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思想认识的高低深浅，决定着对照检查材料的品位和境界。所以，要特别注重思想认识的提炼，把前段学习收获的成果转化为思想自觉和认识自省。大家
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优化营商环境专题民主组织生活会对照检查材料供参考
根据县委的要求，我局党委深入学习贯彻省委书记XXX同志在全省推进商业环境建设大会的重要讲话精神，与省委、省政府更大力度优化商业环境激发市场活力的一些措施和我县优化商业环境的工作配置相结合，我局党委班重点从政治、思想、行动等三个方面寻找问题，测量尺度严格、调查问题准确、原因分析深、整改措施实际，全力激发市场主体活力。
一、学会贯彻演讲文件的状况。
5月21日下午，我局召开税收征收管理会议，组织班组成员和中层干部集中学习了省委书记XXX同志在全省推进商业环境建设大会的重要讲话精神，学习了省委、省政府更大力度优化商业环境激发市场活力的一些措施，安排了组织优化商业环境民主生活会的相关工作。
4月20日至5月26日，党委带领相关股份室、分局负责人，深入一家领导包户企业、六家包合作企业和其他重点企业、重点行业开展优化商业环境专题调查，坚持问题指导、需求指导，着力解决企业和大众强烈突出问题
二、领导班子对照检查情况。
根据2019年全省商业环境第三价结果显示，XXX商业环境纳税指标主要存在三个问题:一是纳税时间与全省最佳表现有差距。第三方评估结果显示，全州纳税时间为119小时，与XX省最佳104.5小时时尚相差甚远。主要原因是社会保险费审定没有实现在线审定，更新的税务政策培训复盖不全面的企业会计人员水平落后于经济发达地区。二是总税收和缴纳率高。实际评估的总税收和缴费率为59.3%，主要受社会保险和住房公积金的影响。第三，增值税退税没有发生。主要是全x不符合条件的纳税人有退税业务。
5月25日，我局向纳税人发行了关于优化商业环境的调查问卷，截止到5月27日，共回收了17份有效问卷，总结了4项意见。一是税务服务厅员工的服务态度需要改善，业务水平需要加强，二是提出提高税收优惠政策的宣传能力，建议纳税人立即了解新的税收政策，三是开展形式多样的纳税指导训练，在训练前收集问题，使训练更具目的性和操作性，四是建议局领导基层企业指导。
对照更大力度优化商业环境激发市场活力的一些措施的要求和全省商业环境第三者评价结果、调查问卷收集意见建议情况、班级成员之间、班级成员与分管部门负责人之间的对话情况，认真分析，现在我局领导班子在优化商业环境工作中主要存在以下三个问题
(一)党委重视不足，指标研究不深。
从实际工作情况来看，我局党委班没有充分认识到良好的商业环境是生产力、竞争力、魅力，没有充分认识到优化商业环境工作的重要性和紧迫性。对税务经营者环境优化和纳税服务工作的重视还停留在表面，审查指标研究不深，学习传达文件精神，只停留在文件传达上，不深刻理解实际情况，存在滚动问题。领导班子成员率先发挥学习作用的不足，班子成员平时对税收经营者环境的优化没有深入系统的学习，发挥党委政治领导作用的不足，责任不现实，压力传导不足。
(2)内部协调不顺利，部门协调无力。
优化商业环境是一项全球性、持续性的工作，要优化整体商业环境，必须全力以赴，使所有部门共同管理，形成合作力。但是，现在工作中在一定程度上存在纳税服务部门的单打独斗，齐心协力管理的局面还没有形成，优化商业环境缺乏整体推进。同时，税务部门作为优化商业环境的职能部门之一，既有领导部门的责任，也有协助部门的责任。在纳税指标上，税务局是领导单位，人力资源和社会保障、医疗保险、公积金管理中心等是合作单位。在企业开设、房地产登记和社会信用体系建设中，税务局虽然税务部门与其他相关部门之间建立了一定的工作机制，但仍存在部门与责任部门之间、部门与部门之间的合作不足。
(3)服务意识不足，宣传训练不足。
局党委小组在干部队伍活力激发方面缺乏创新，干部员工业务素质与税收管理专业化、现代化要求有差距，目前税收政策变化快，更新多，我局窗口员工平时工作少，尽量抽出休息时间充电学习，但个别人员业务不熟练，服务意识不足，思想认识不完全同时，税收宣传工作需要进一步提高，特别是个性化的宣传、自主服务、访问服务等方面不够细致。
三、出现问题的原因分析。
通过分析问题产生的根源，这些问题的存在有一定的客观原因，但主要是主观原因，具体表现在以下几点
(1)理论学习不足，指导实践不足。
对学习理论的重要性认识不足，没有放在重要的位置，有时有应对的思想，有时满足一知半解，学习的积极性、主导性不足、计划性系统性不足。特别是理论和实践的结合还有一点差距，不能很好地用理论指导工作，工作的推进不够快。
(二)大局意识不足，宗旨观念淡化。
在优化商业环境的工作配置中没有形成一盘棋结构，主要领导着重于全面工作，部分具体重点工作不细致，抓不住。分管领导一般只关心自己管理的领域，对不属于自己管理的工作没有积极关心，分工不分家互相支持的工作习惯还没有完全养成。工作中有时存在各吹各号的情况，没有深入研究新形势下商业环境的各种问题，有时重管理、轻服务。
(三)为民服务意识不足，工作风格需要加强。
企业调查中有走马观花的现象，看资料，听报告，开座谈，不深刻理解纳税人、收费人的需求，思想和行动缺乏钉子精神，研究解决矛盾和问题，工作风格不深，擅长的工作多，现实，难易度高，效果差
四、今后的努力方向和改进措施。
针对调查问卷结果、自我分析、会前调查的问题和会议收集的意见，县局党委要认真学习习习近平总书记对优化商业环境的重要论述和指示精神，根据中央、省、州、县一系列优化商业环境工作的配置要求，进一步提高政治站点，积极负责，加强部门合作，确保税收商业环境进一步提高新阶段。
(一)进一步提高政治站位，压实各级领导责任。税收经营者环境是检验税收工作质量的重要尺度，是应对当前疫情影响、推进经济高质量发展的必然要求。局党委进一步认识形势，统一思想，坚定树立以纳税人和收费人为中心的服务理念，切实将税收经营者环境优化为党委重要议事日程，作为顶尖工程，纳入业绩评价，作为年度履行责任和干部提拔再利用的依据，全力推进现在和今后一段时间的税收工作
(二)进一步加强学习研究，营造良好的税收发展环境。采用党委中心集团学习、局长办公会、支部主题党日、自主学习等形式，组织全体系干部员工认真学习近平总书记一系列重要讲话和指示指示精神，认真学习《商业环境优化条例》和湖北省30条措施，建立人人参与、人人负责、人人自主、人人作为的工作结构。加大对商业环境纳税评估指标的研究分析力度，建立良性工作机制，确保各指标得分、得分容易、得分高。同时，加大宣传力度，积极迎接商业环境评价调查，避免理解偏差导致指标得分失真。
(三)进一步推进管管服改革，持续提高获得满意度。积极开展民办税春风行动，严格执行税务服务的第一个问题责任制、一次通知、最多跑一次等制度，积极采取预约税务、错误税务等方式，引导稳定有序的业务，定期召开征收分析会，为纳税人、纳税人解决热点、难点、堵塞问题。加大电子税务局的进应用，加大涉税信息共享、税收共同管理力度，最大限度地减少事项、减少水平、减少材料、减少环节、减少时限，实现立即进行、在线进行、在附近进行、一次进行、在期限内进行，使纳税人多走网路，少走路。加强内部政策培训和外部宣传指导，正确执行各减税政策，以减税政策洼地换取经济发展高地。推进纳税信用评估，加强信用环境建设，联合银保监、人行和金融机构加大纳税信用
贷款宣传推进力度，解决
中小企业、实体经济融资困难问题。
(四)进一步加强内部协作，外部沟通协作。
内部，局领导班子应发挥统一协调作用，解决各部门行动项目，各部门应勇敢负责，履行责任，根据任务分工决定的时间节点提前规划，抓住各项措施的税收经营者环境与民营税春风行动、放管服工作相结合，同方向发挥作用，统一安排部署、统一组织实施、统一指导实施，根据当地便宜、探索创新，建立具有当地特色的民营税新措施，为营造良好的税收经营者环境奠定坚实的基础。对外，加强与县直其他部门的交流，积极合作，建立良好的工作机制。
总就是说，通过对照检查，局党委员会班子在今后的工作中严格按照县委员会、县政府和州局党委员会的要求，不断提高自我净化、自我完善、自我创新、自我提高的能力，细致执行优化
商业环境的工作。
优化营商环境专题民主组织生活会对照检查材料供参考
根据地区要求，我深入学习全区推进
商业环境建设大会的重要讲话精神，现将个人比较检查情况报告如下
一、学习贯彻演讲文件的状况。
比较更大力度优化商业环境激发市场活力的几项措施的要求和全区商业环境第三方评价结果、问卷收集结果，认真分析搜索，本人目前在优化商业环境工作中存在的问题，主要表现在以下几个方面
1.思想认识不够。
没有充分认识到良好的商业环境是生产力、竞争力、魅力，没有充分认识到优化商业环境的重要性和紧急性。
2、对商业环境优化的重视还停留在表面，对评价指标的研究不深，满足于学习传达文件的精神，只停留在文件传达上，不深刻理解实际情况，存在滚动问题。
3、领导学习作用不足。作为班组成员，平时对优化商业环境的内容没有深入系统的学习，发挥政治领导作用不足，责任不现实，压力传导不足。
二、产生问题的原因分析。
通过深入分析问题产生的本源，这些问题的存在有一定的客观原因，主要是由主观原因产生的，具体表现在以下几个方面
1、理论学习不足，主旨观念不牢固。
对学习理论的重要性认识不足，没有放在重要的位置，有时有应对的思想，有时满足一知半解，学习的积极性、主导性不足、计划性系统性不足。特别是理论和实践的结合还有一点差距，不能很好地用理论指导工作，工作的推进不够快。
3、大局意识不足，主观观念淡化。
优化商业环境的工作配置没有构成一盘棋结构，主要领导着重于全面工作，部分具体重点工作不细致，抓不到。管理领导一般与自己管理的领域有很大关系，对不属于自己管理的工作没有积极关心，分工不分家相互支持的工作习惯还没有完全养成。工作中有时仍有各吹各号的情况，没有深入研究新情况下商业环境的各种问题，有时重管理、轻服务。
4、为民服务意识不足，工作风格需要加强。
乡村调查存在走马观花的现象，看资料，听报告，开座谈，不深刻理解纳税人、收费人的需求，思想和行动缺乏钉子精神，研究解决矛盾和问题，工作风格不深，擅长的工作冷酷，现实，难易度高，效果差
三、今后努力方向和改进措施。
对于调查问卷结果、自我分析和会议前调查的问题和会议收集的意见，我个人需要提高政治站点，积极负责，加强部门合作，确保税收经营者环境进入新的阶段。认真学习《商业环境优化条例》，每个人都参与，每个人都有责任，每个人都积极，每个人都有工作结构。勇敢负责，履行职责，根据任务分工的肯定时间节点提前规划，抓住各项措施，在当地廉价探索创新，建立具有当地特征的民间税务新措施，为建设良好的商业环境奠定坚实的基础。
总之，通过比较检查，本人在今后的工作中，严格按照区委区政府和街道党工委的要求自我净化、自我完善、自我创新、
我提高的能力，将优化营商环境工作落细落实。
优化营商环境专题民主组织生活会对照检查材料供参考
20XX年是县区“优化营商环境年”，集团响应号召，积极组织开展“优化营商环境、聚力国企改革”主题学习教育活动，活动从“把握政治方向，强化‘四个意识’”、“坚定发展信心，聚力国企改革”、“坚决执行禁令，整治提篮子行为”、“坚持标本兼治，抵制商业贿赂”、“工程项目管理”、“转变工作作风，优化营商环境”六个方面进行了专题教育。根据《“优化营商环境、聚力国企改革”主题教育实施方案》，我将紧密联系本职工作和个人思想实际，认真进行查摆剖析,个人对照检查如下：
一、存在的主要问题
1.政治站位不高。本人虽然能自觉遵守党规党纪，能自觉拥护共产党的领导，但是也存在观察事情一叶障目，分析问题浮于表象，政治敏锐性和政治鉴别力欠缺的问题。有时候看到那些不利于维护党的威信的消息新闻不能挺身而出适时发出直言正论，最多只做到不转发。
2.主动学习不够。政治理论不够扎实，以工作忙为借口，没有主动学习的意识，只要党组织没有要求，就不会自觉去学习政治理论知识，有的学习还停留在抄笔记的阶段，没有真正入脑入心。业务知识的学习也没有及时跟上。
3.业务工作不精，缺乏开拓进取的精神。工作上因循守旧，常常因为时间紧、任务重，工作上存在兵来将挡、水来土掩的现象，机械执行上级指示，攻坚克难的举措不够。对工作主动思考不多，存在被动应付现象，工作的全局性和前瞻性不足。工作中也会存在畏难情绪，工作压力大的时候情绪比较急躁。
二、整改方向及措施
1.加强学习，不断提高个人素质。一方面加强政治理论学习，强化个人政治素养，用理论知识武装自己，做一个政治意识强、政治站位高的合格党员。另一方面加强财务知识的学习，积极了解和掌握财政相关政策，坚持缺什么学什么，不断个提高人业务水平，弥补工作经验不足的缺陷。
2.转变工作作风。首先是端正工作态度，对待工作要有热情和干劲，即使工作任务再多，也要从容处之，要有迎难而上的精神，工作中避免出现负面情绪。其次是改进工作方式，多多学习表达技巧，进一步提升沟通协调能力，科学统筹工作任务，分清轻重缓急逐一安排工作任务，对工作及时进行销账处理，提升工作效率。
3.树立创新意识。进一步解放思想，更新观念，开拓思维，与时俱进，学会利用大形势推动工作发展;同时要强化学以致用，加强发现问题、解决问题的能力;工作中要勤学善思，对工作进行主动思考、谋划，保证工作的全局性和连贯性。
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