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不忘初心牢记使命主题教育整改落实工作方案

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  工作方案要把某项工作的工作内容、目标要求、实施的方法步骤以及领导保证、督促检查等各个环节都要做出具体明确的安排。要落实到工作分几个阶段、什么时间开展、什么人来负责、领导及监督如何保障等,都要做出具体明确的安排。大家创业网为大家整理的相关的不忘初心牢记使命主题教育整改落实工作方案,供大家参考选择。

  不忘初心牢记使命主题教育整改落实工作方案

  为了开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,确保主题教育取得实效,根据《中共中央关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》,结合实际,制定整改落实工作方案。
  一、指导思想
  以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神为指导,深入贯彻落实《中共中央关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》,牢牢把握守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,牢牢把握深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、锤炼忠诚干净担当的政治品格,牢牢把握理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的具体目标,抓住整改落实这个根本,强化问题导向、责任导向,以实实在在的整改成效推动主题教育落地见效。
  二、基本原则
  ——坚持聚焦问题、整改见底。聚焦突出问题,抓住“改”这个关键,对照问题、精准发力、持续用力,切实做到责任不落实坚决不放过,问题不解决坚决不放过,整改不到位坚决不放过。
  ——坚持标本兼治、综合施策。既要确保问题全面整改,又要深刻反思问题产生的根源,着力解决体制机制层面的问题;既要切实解决好工作中存在的突出问题,又要注重解决好在工作作风方面存在的问题。
  ——坚持立足当前、着眼长远。既要强力开展突出问题的专项整治,精准发力,确保取得实效,又要坚持抓常、抓细、抓长,锲而不舍地抓好落实整改。
  ——坚持以上率下、共同发力。党员领导干部以身作则、率先垂范,带头落实责任,带头强化指导,带头严格监督,带头整改落实,推动各项整改落实取得实实在在的成效。
  三、党委班子存在的突出问题:
  (一)理论学习方面存在的问题:
  班子成员坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,积极通过中心组学习、专题研讨、专家授课等方式认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和重要讲话精神,但对照理论学习有收获的要求,还存在一些不足。一是考勤制度、考核制度等执行不严。个别班子成员缺乏学习热情。二是认识有偏差。存在受“经济工作是硬任务,理论学习是软任务”思想的影响,认为只要任务完成了,经济发展了,经济效益好了,学不学都无所谓,不愿或无暇静下来学理论。三是结合实际少。虽然认真组织参加中心组学习,但针对性和可操作性不强,学习内容大多按上级布置的内容原封不动地搬过来,缺少理论联系实际的学风,没有真正做到学以致用。
  (二)在思想政治方面
  班子成员能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求,做得还不够。一是对坚定信仰信念的重大意义认识不到位,没有充分认识和深入理解马克思主义理论和中国特色社会主义理论重大意义,不能握正确方向,在新时代的伟大斗争中站不稳脚跟,失去了应对各种风险挑战的不竭动力和坚强定力;二是对“四个意识”的标准学习不够深入全面,掌握不够透彻,运用不够熟练。道路自信认识不深,对理论自信、制度自信学习不透,缺乏对政治理论、社会主义制度的全面、系统学习,对中国特色社会主义制度、理论体系的学习和认识仅停留在抽象性、概念性的层面上,对它的提出背景、内涵、具体内容、发展意义、优势没有进行深层次的学习和研究,停留在概念化阶段;三是在开展思想政治工作时,只停留在开大会、作报告、读报纸、发文件的层面上,上头说啥我说啥,能引起干部职工共鸣互动的话题很少触及;四是政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些言论不愿反驳,不愿抨击,认为自己不传不信就得了,没必要争论。
  (三)干事担当方面存在的问题:
  班子成员能够担当负责,攻坚克难,不回避矛盾,以钉钉子精神抓落实,履行全面从严治党责任,旗帜鲜明地批评和纠正分管部门、领域的违规违纪言行。但也存在一些问题,在工作落实上,习惯于做“二传手”,抓落实“一阵风”,结合实际推动工作力度不够,有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。在工作方式上,方法简单,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。对如何学习借鉴他人好经验、好做法研究不够,有时还存在照搬照抄的情况。
  在工作标准上,对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考研究不多,工作上还有前松后紧、细致不够等现象。面对繁重的工作任务,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准,满足于不出错、过得去。对新时代、新思想、新矛盾、新目标提出的新要求领会不深刻,缺乏时不我待、只争朝夕、勇立潮头的历史担当。
  (四)在为民服务方面
  班子成员牢固树立以人民为中心的发展理念,把群众的愿望作为自己的奋斗目标,但认真对照查摆,还存在一些不足。一是宗旨意识不够牢。去基层调研或检查工作时不够深入,对职工群众反映的困难和问题收集;一些工作上口号多、具体措施少,安排部署多、检查督促少。
  (五)清正廉洁方面存在的问题
  对执行党纪的极端重要性认识不够,在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,常态化抓作风纪律还有差距,对自身建设、自身要求有所放松;领导班子能带头执行中央“八项规定”和实施细则精神,但仍存在思想观念转变不到位,在落细落小上还存在不足之处,在一些具体制度规矩的执行上还存在偏差;廉政教育抓得不好,存在经验主义,习惯于用老办法做新形势下的廉政工作,对新时期新形势下党风廉政建设的新动向新要求把握得不准确、不全面。
  四、整改内容及推进措施
  具体在以下几方面,抓好整改落实。
  (一)坚定践行“两个维护”,推进党的政治建设。
  1、深刻把握“两个维护”的内涵要求,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。教育引导党员干部把政治建设摆在首位,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,带头在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率,在始终同党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实中央和自治区、集团公司党委各项决策部署上作表率。
  2、按照上级党委的部署,突出用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,重点围绕思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等实际问题,查找和梳理个性化问题,高起点谋划、高标准开展、高质量推进,引导党员干部始终坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。
  3、深入贯彻落实习近平总书记关于推进党的政治建设重要指示精神,严格执行上级党委关于加强和维护党中央集中统一领导的规定,认真查找领导班子思想政治建设中存在的突出问题和薄弱环节,提出创建目标、明确着力重点、制定工作措施,推动各项工作再上新台阶。
  (二)深化思想引领,持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。
  1、持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷,《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想与与学习贯彻自治区、集团公司党委决策部署等衔接起来,进一步领会把握丰富内涵和实践要求。2、按照公司党委统一部署,开展庆祝中华人民共和国成立70周年活动,运用多种形式加强形势政策教育和马克思主义哲学、党史、国史、社会主义发展史特别是改革开放史学习教育,宣传展示新中国的光辉历程、伟大成就和宝贵经验,弘扬伟大民族精神,坚定党员干部理想信念宗旨。
  (三)突出政治功能,全面提升基层组织战斗力。
  1、认真学习宣传贯彻《中国共产党支部工作条例(试行)》,加强党支部标准化、规范化建设,组织开展党支部书记培训,提高抓党支部工作的本领。以建立支部工作标准体系为重点,落实“五个基本”的要求,建设标准化规范化党支部。深入贯彻新形势下党内政治生活若干准则,严肃党内政治生活,着力抓好“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等基本制度落实。
  2、坚持以党章要求为遵循、以“四讲四有”为基准、以支部党员为主体、以结果运用为关键、以督促指导为保障,完善量化党员作用发挥评价指标体系。做好发展党员工作,加大青年团员推优发展党员力度。立足新时代特点和党员队伍实际,建好用好智慧党建设平台系统,促进党员管理创新。
  3、增强党务干部能力素质。围绕新形势新任务新要求,加强党务干部教育培训,着力提升思想政治素质和业务工作能力。
  (四)加强作风和纪律建设,巩固发展良好政治生态。
  1、持续用力正风肃纪,贯彻落实中央八项规定精神。深挖细查“四风”问题隐形变异种种表现,坚决防止反弹回潮。开展作风建设专项治理,重点整治贯彻落实中央和省委重大决策部署表态多调门高、行动少落实差等问题。
  深入现场一线进行调研,针对项目现场的不同特点和要求,认真分析当前亟需解决的问题:着力解决现场防洪防汛、清除杂草、防火防雷等方面存在的问题;着力协调解决项目施工占用林地草地、环境保护等相关事宜;着力解决项目系统布置优化问题,与当地政府协调项目送出系统相关事宜;及时解决干部职工生活学习过程中如生活用水、劳动保护、职工食宿等方面的实际问题及困难。力争把主题教育融入到当前正在推进的各项重点工作之中,通过察实情、出实招,达到求实效。
  2、通过组织专题学习、举办知识竞赛、开展剖析评议等形式,深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》,推动党员干部自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。坚持以案释纪、震慑警醒,用好专题教育培训、警示教育基地、警示案例手册、警示教育大会等载体,用身边事教育身边人。深入开展党风廉政教育,加强家风建设,将严约束强自律延伸到八小时以外。严肃查处政治上离心离德、思想上蜕化变质、组织上拉帮结派、行动上阳奉阴违的“两面人”。紧盯重要时节、重点岗位、重点人群,大力整治群众身边腐败问题。贯通运用“四种形态”,强化第一种形态运用,着力早发现早处置,做深做细谈话提醒、函询诫勉等工作。对履行“一岗双责”有短板、全面从严治党落实不到位的进行约谈提醒、严肃问责。
  五、工作要求
  (一)加强组织领导。切实增强“四个意识”,严格落实管党治党的政治责任,主要负责同志是整改落实的第一责任人,必须靠前指挥、亲自部署、具体协调、直接督办,确保整改落实工作顺利进行。
  (二)健全工作机制。加强调度,发现问题及时纠正。强化督导,对整改落实工作进行督促检查,及时发现存在问题,及时协调解决,。及时反馈,各责任单位每半月汇报工作进展情况,推动工作有序有效开展。
  (三)强化责任追究。要有计划、有重点的开展督查活动,对整改落实情况形成监督检查报告。对敢于担当、推进有力、成效明显的,要通报表扬;对落实责任不力、进展迟缓、效果较差的,要进行约谈、通报批评并限期整改;对敷衍塞责、弄虚作假,搞形式、走过场,以及监督执纪宽松软的,依据问责条例严肃追究责任,坚决防止和纠正形式主义、官僚主义问题。

  不忘初心牢记使命主题教育整改落实工作方案

  为进一步提升主题教育检视反思成果落实落地,按照“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案的要求,为确保生态环境局主题教育扎实推进、取得实效,结合局领导班子检视剖析材料和问题清单,特制定领导班子检视反思问题整改工作方案如下。
  一、指导思想
  深入学习贯彻习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神,认真贯彻落实中央和省委、市委“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议部署,根据市委《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》,坚持问题导向,有针对性地进行集中整治;坚持落实落细,从具体问题突破,立查立改、即知即改;坚持标本兼治,简历有效管用的长效机制。通过开展整改落实,进一步解放思想、转变作风,着力解决一批干部群众反应强烈的突出问题,增强人民群众的满意度和获得感,让广大干部群众切实感受到主题教育带来的实实在在的变化。
  二、工作目标
  以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,自觉对表对标,明确整改任务和责任,以刮骨疗伤的勇气、坚忍不拔的韧劲坚决予以整改。确保主题教育取得显著成效。
  三、整改的问题和措施
  (一)理论学习方面的差距
  1、对党员干部理论学习指导不够。
  整改措施:加强党员干部理论学习的指导,增强理论学习的系统性和计划性。
  整改时限:立行立改,2019年11月底完成整改任务
  2、抓理论学习的方式方法比较简单。
  整改措施:改进理论学习的方式方法,加大考学促学力度,以增强感染力和时效性。
  整改时限:立行立改,2019年11月底完成整改任务
  3、领导班子为党员干部讲党课次数偏少,未能及时为一线职工释疑解惑。
  整改措施:建立常态化的领导讲党课机制,带动和促进基层单位理论学习开展。
  整改时限:立行立改,2019年11月底完成整改任务
  (二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面的差距
  1、在加强党性锻炼、增强党性观念上思想重视不够。
  整改措施:在创新载体上下工夫,灵活运用媒体推送、互动分享等多种方式,增强廉政意识。
  整改时限:立行立改,2019年11月底完成整改任务
  (三)担当作为方面的差距
  1、群服务群众的意识有所淡化。
  整改措施:坚持走好群众路线,树立以人民为中心的发展理念,为身边群众办实事做好事。
  整改时限:立行立改,2019年11月底完成整改任务
  2、在保障改善民生方面,重点是解决水、气、土等重点领域环境问题。
  整改措施:密切党同人民群众的联系,深入推动生态环境保护事业改革发展;推进“放管服”改革,服务保障市场主体和群众,努力做到“办事不求人”等。
  整改时限:立行立改,2019年11月底完成整改任务
  3、在一定程度上存在“以会议落实会议、以文件落实文件”官僚主义、形式主义现象。
  整改措施:严控会议、文件数量,给基层腾出更多的时间抓落实。
  整改时限:立行立改,2019年11月底完成整改任务
  四、组织领导和保障措施
  一是要坚持政治定力,切实把整改工作抓实。按照这次“不忘初心、牢记使命”主题教育工作要求,本人认真研究整改存在的问题和不足,达到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,各责任人要对照整改问题和措施作出安排,精准进行处置,对能够立即整改的立行立改即知即改,对需要阶段性整改的要列出时间表、路线图,稳步推进,做到解决一个,销号一个,杜绝“过关”思想,不让问题“击鼓传花”,做到整改不留死角。
  二是要建立长效机制。各责任人要按照各自承担的任务,结合工作实际,进一步细化工作责任和工作措施,形成长效机制,要坚持把整改工作和落实全局各项重点工作任务有机结合起来,形成工作合力,努力巩固和深化整改成果。
  三是要加大监督检查力度。办公室要加大督查工作力度,及时掌握整改工作进展情况,要对解决问题的进度、质量、效果进行全程监督,发现问题,及时处理,确保各项整改工作取得实效。

  不忘初心牢记使命主题教育整改落实工作方案

  按照中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治的通知》(教组发〔2019〕7 号)、省委《关于在全省“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治工作方案的通知》(鲁教组发〔2019〕6号)、威海市委《关于在全市“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治工作方案的通知》(威教组发〔2019〕3 号)、乳山市委《关于在全市“不忘初心、牢记使命”主题教育中开展专项整治工作方案》乳教组发〔2019〕3 号的通知要求,为认真贯彻落实专项整治工作要求,确保专项整治工作取得扎实成效,结合公司实际,现就开展专项整治制定如下工作方案。
  一、总体要求
  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示精神,按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,把四项重点措施贯通起来,切实做到“抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位”,坚持边学边查边改,聚焦10 个方面的突出问题,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,真刀真枪解决这些可能动摇党的根基、阻碍党的事业的问题,以彻底的自我革命精神深入开展专项整治,切实把问题查深、挖透、改实,进一步推动全体党员干部践行初心使命, 增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保主题教育取得实实在在的成效。
  二、整治任务及责任分工
  (一)整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题
  着眼增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严明政治纪律和政治规矩,聚焦对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署不在乎、装样子、做选择、搞变通,空泛表态、敷衍塞责,有令不行、有禁不止,弄虚作假、阳奉阴违等问题进行整治,切实把习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署抓到底落到位。
  公司党委要对按照中办发电〔2018〕39 号通知要求,贯彻落实习近平总书记重要指示批示开展“回头看”和自查自纠情况逐条进行梳理,对习近平总书记视察山东重要讲话、重要指示批示,特别是视察威海重要指示精神和对本领域本行业的最新指示批示贯彻落实情况逐条进行梳理,评估进展情况和实际效果,建立台账。要重点看习近平总书记重要指示批示的要求有没有落实、问题有没有解决、现状有没有改变,结合省委巡视反馈问题整改工作,切实把习近平总书记的重要指示批示转化为推动全市高质量发展的目标思路、政策措施和实际行动。对已经落实的,要抓好巩固提高;对尚未落实或落实不到位的,要一一查明原因,明确时限要求和工作措施;对存在不扎实、不落实的问题,要区别情况予以问责。整治情况要形成专项报告。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (二)整治干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作为的问题
  公司属各单位、各部门要聚焦不想担责、不敢定事、不善作为,层层请示、层层划圈,碰到问题往下推、落实责任往下移,庸政懒政怠政,当“老好人”、“圆滑官”、“太平官”,对群众意见和诉求置之不理、推诿扯皮,对上级决策部署不学习不研究、搞选择性执行等问题,抓好整治。供暖服务要聚焦“中梗阻”、“弹簧门”,工作简单粗暴,服务意识淡化等问题,开展整治。党员干部要聚焦回避矛盾问题,奉行“少干事、不出事”,对工作消极应付,对解决群众供暖问题推拖绕等问题,进行集中整治。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (三)整治违反中央八项规定精神的突出问题
  把持之以恒落实中央八项规定精神作为重要政治任务,聚焦违规吃喝、违规收受礼品礼金、违规操办婚丧喜庆事宜等问题,聚焦变异公款吃喝、不吃公款吃老板、私车公养、收送电子红包、违规公款购买和消费“定制酒”、分批异地操办酒席等隐形变异问题,领导干部违规参加各类研讨会、论坛等问题,抓好整治。公司党委领导班子和班子成员要认真查找是否存在以上问题,一一说清楚,交“明白帐”。
  根据中央、省委、威海市委要求及省委第十巡视组对我市巡视实际,进一步健全制度规范。对公务差旅、公务接待、公车改革、因公出国(境)、领导干部住房等存在制度短板的,要完善修订;对津贴补贴和职工福利、办公用房整改等存在“模糊地带”的,要明确细化。研究强化工作措施,加大查处曝光力度,坚决防止“四风”反弹回潮和新形势下产生的各种隐形变异的新“四风”问题,不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (四)整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核过多过频的问题
  认真落实中央、省委和市委关于“基层减负年”各项部署和工作措施,把力戒形式主义、官僚主义作为主题教育重要内容,聚焦层层发文、层层开会、督查检查考核过多过频等问题,一件一件抓实整改。
  各单位、各部门要紧密结合公司实际,开展形式主义问题大排查,把自己摆进去,查找问题,深挖根源,扎实整改。重点解决随意要求基层填表报数报材料,督查检查考核重“痕”不重“绩”,脱离实际向基层发号施令等问题。问责过多过重和问责不严、有责不问等问题。以调研指导、学习考察为名变相开展督查检查考核等以形式主义反对形式主义的苗头性倾向性问题。全面清理规范“一票否决”和签订责任状事项。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (五)整治对群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害群众利益的问题
  聚焦超低排放、供暖服务等民生领域突出问题,聚焦发生在群众身边的不正之风问题,着力解决群众最关心最直接最现实的供暖问题,推动党的路线方针政策落地生根,密切党同人民群众的血肉联系。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (六)整治基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失的问题
  对公司软弱涣散党组织进行集中排查,不设比例、应整尽整。各党支部书记要带头挂点整顿,结合整顿工作清单,制定整顿措施。研究制定整顿标准、工作流程,确保工作实效。
  要按照中央、省委和市委要求,整治基层党建主体责任缺失的问题,从全面排查、分析认定、整改处理、总结提升入手,重点解决弄虚作假、“带病入党”、干部近亲属违规入党、“人情党员”以及严重违反程序发展党员等问题。适时启动发展党员全面排查工作。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (七)整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题
  深入推进扫黑除恶专项斗争,严厉打击黄赌毒、涉黑涉恶违法犯罪,各单位、各部门要对照中央扫黑除恶督导组督导问题清单,将扫黑除恶专项斗争与反腐败斗争和基层“拍蝇”结合起来,广泛开展层层谈话、评查评议等活动,全面杜绝监管不力、不作为或存在失职渎职、涉黑涉恶腐败问题发生。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (八)整治对领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利的问题
  重点对领导干部纵容配偶、子女等亲属和其他特定关系人违规参与经营,以及使用公款购买名贵特产、特殊资源,违规收受名贵特产、特殊资源等行为进行专项整治,斩断腐败利益链条,维护良好政治生态。
  按照习近平总书记重要批示精神及中央、省委、威海市委、乳山市委“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组要求,公司党员领导干部要根据所列项目,认真对照自查,自查问题要主动向公司党委报告、立即整改,并在“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会上作出说明。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  (九)整治制约“精致城市·幸福威海”建设的突出问题
  把人民群众需求放在第一位,加快推进2019年供暖设备、管网检修和维护、供热基础设施建设、老旧小区改造等重点项目;抓好优质服务提档升级,切实解决群众反映的最关心、最直接、最现实的供暖问题。
  牵头部门:公司党委;参与单位:公司属各单位、各部门
  三、进度时限
  专项整治工作贯穿主题教育全过程,科学安排整治进度,积极稳妥推进。对需在 11 月底前完成或取得阶段性成果的任务,倒排工期,定时调度,严格督办;对需长期整治的任务,加强调查研究,建立健全制度,着眼从源头上解决问题。
  四、工作安排
  (一)明确职责,落实责任。坚持上下联动,层层落实、全面覆盖。各单位、各部门要对存在的问题主动认账、主动担责,切实抓好整改落实,同时要结合实际,有针对性的整治需要整治的突出问题。公司党委要主动负责,抓好统筹推进,各单位、各部门要主动对号入座,抓好配合落实。
  (二)聚焦问题,狠抓整治。把开展专项整治与学习教育、调查研究、检视问题衔接起来,贯通于公司的主题教育全过程,加强上下互动和部门间联动。各单位、各部门要先动起来,逐项细化问题清单,从自身找原因、抓整改,实行项目化推进,找准每个专项整治的切入点,落细落实落小,实事求是地确定在主题教育期间能够实现的目标任务,明确责任主体、进度时限和工作措施,逐条逐项推进落实。
  (三)强化督查,落实责任。在公司主题教育开展期间,公司主题教育领导小组将采取随机抽查等方式,开展过程评价、跟踪问效,加强对开展专项整治工作的指导。对问题较多、群众反映强烈的部门重点查访,对专项整治开展不力或搞形式走过场的要严肃批评、督促整改,对发现的苗头性、倾向性问题及时报告。切实防止专项整治虎头蛇尾、敷衍塞责,不能在整治中产生新的突出问题。
  (四)开门整改,群众监督。采取情况通报、媒体公示等方式,请群众参与、让群众评判、受群众监督。对发现的典型案例及专项整治情况,采取适当方式向党员干部群众通报。主题教育结束前,通过群众满意度测评、走访座谈、实地调研等,面对面、背靠背地听取党员干部群众对专项整治情况的评价。

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