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党风廉政自我评价

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  作为一名老党员,要时刻保持我党艰苦奋斗的传统优良作风,永葆党员的政治本色,深刻理解"党风廉政建设""习近平新时代特色社会主义"的重要思想,并自觉付诸实际行动。大家创业网为大家整理的相关的党风廉政自我评价,供大家参考选择。

  党风廉政自我评价

  今年8月,根据县委安排,我于xx办主任调xx镇任镇长。8月份以来,在县委、县政府的正确领导下,在镇党委的大力支持下,本人认真学习理论,提高素质,增强自身驾驭经济工作的本领,以经济建设为中心,千方百计为民办实事,较好地完成了县委、县政府下达的各项任务,促进了全镇经济和社会各项事业的健康发展。现将本人履行职责和廉政建设情况汇报

  一、加强学习,强化意识

  作为一名党员干部,必须自始至终、始终牢记党风廉政建设工作,今年以来,由于我所任职位不同,所以我重新认真学习了《中国共产党党员领导干部廉政从政若干准则(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》等廉洁从政的法律法规,并结合学习了jzm同志“三个代表”重要思想和中央、省市县关于保持共产党员先进性教育的有关理论,使我更加严格地树立起了党风廉政建设意识,增强了反****斗争的信心和决心,使自己牢固树立起全心全意为人民服务的宗旨思想,深深地懂得了党员干部肩负的历史责任,明确了为什么要坚持党要管党的方略和从严治党的原则,通过学习,我自觉地提高了政治思想素质,强化党风廉政建设意识,并有效地运用于生活工作之中。

  二、以身作则,树好形象

  有道是:其身正,不令则行,其身不正,虽令不从。我作为乡镇的行政主要领导,肩负全乡经济建设、社会公共事务和财务管理的重大责任,一言一行,一举一动对全乡的党风廉政建设至关重要。所以今年我始终坚持:一是坚持民主集中制原则,遇事集体决策,如象今年的xx竹笋厂板桥分厂的耕地占用税返还、垃圾场的建设、球场坝和到镇公路的维修等都是多次研究,然后定;二是实行民主理财,严格执行县“六不准”政策,坚持党员规定的50xxxx以上开支由党委集体审批,50xxxx以下开支必须有经办人和分管领导签字,大事在党委会通气;三是坚持政务、村务公开,密切党群干群关系,切实减轻农民负担。今年,我镇农民负担上严格执行农民负担政策,对涉农收费部门的收费标准采取用文件形式下发各村并进行公示,一律以物价局的收费物价为准。在中小学校收费上,严格按县委要求,党委集体研究,由纪委同志调查结果。四是在内部管理上,做到统一由办公室安排,确定陪客人员在伙食团就餐;五是正人先正己,从自身做起,尽量把大事难事留给自己,把好处让给别人,在接待群众上,不分贫富贵贱,笑脸相迎,来访者能答复的当答复,不能即时答复的研究后即时答复,批手续者,只要是不超原则的,严格按照程序办事,做到了群众高兴而来,满意而归;六是转变作风,强化干部队伍管理。加大了干部的理论素养和法律教育,坚持以民为本,建设一支高素质的干部队伍。

  三、讲求方法,严肃作风

  一是坚持民主集中制,认真参与制定并实行了班子集体领导和个人分工负责制,并积极落实年度岗位目标责任制。本人遵守各项议事规则,注意发扬民主,凡是全镇性的重要项目安排和大额资金使用,涉及群众重大利益等问题,都提交集体研究决定。二是努力维护班子的团结与统一。在班子中能做到识大体顾大局,对个人得失从不斤斤计较。在干部管理中,本人能坚持以无情的纪律约束人,以有情的领导来激励人,关心同志,尊重同志,严以律已,宽以待人,对别人的缺点不随便恶意指责,而是开展谈心、

  四、强化监督、防微杜渐

  ****的实质就是权力异化,综观****分子蜕变,一个很重要的因素是权力监督制约乏力,特别是单位主要领导,如果自己不主动接受别人监督,别人很难监督到位。一是自觉接受组织的监督。将落实责任目标置于领导班子和上级领导的监督之下,主动向上级和班子成员报告自己贯彻落实责任目标的情况。在党委成员民主生活会上,敝开思想,带头与班子成员交心变心,开展批评与自我批评。身体力行执行好领导干部收入申报、重大事项报告制度、建立好廉政档案;二是自觉接受群众的监督。将自己置身于群众之中,自觉接受广大党员和群众的监督。由于工作时间会议多、事务多,我利用下村机会,主动找干部群众了解情况,解决问题,为我镇发展服好务的同时接受来自各方面的监督。

  总之,新的历史时期,党风廉政建设又将面临许多的新问题,新困难,我将坚持以富民兴镇为己任,坚持以民为本,做到“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,尽心尽力树好形象,身体力行,并带头抓好党风廉政建设,为实现xx镇的新跨越而努力奋斗。

  党风廉政自我评价

  一年来,我部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,落实党的十七届四中全会及中纪委、省委和市纪委党风廉政工作会议精神,按照从严治党的方针,切实加强领导,狠抓落实,真正做到党风廉政建设领导到位、人员到位、措施到位、检查到位,党风廉政建设工作得到进一步加强。现根据我部一年来实施党风廉政建设目标管理情况自查自评情况报告如下:

  一、目标责任

  (一)加强组织领导,认真履行职责。(自评分:10分)

  1、我部领导班子十分重视党风廉政建设责任制工作,把建立党风廉政建设责任制作为贯彻执行中央、省委工作部署和市纪委要求的重要内容抓好抓实,确保党风廉政建设和反腐败斗争任务、措施落到实处。

  2、为切实加强对党风廉政建设工作的领导,我部成立了“市委宣传部党风廉政建设和反腐败工作协调领导小组”。主要领导亲自抓,负总责,分管领导具体抓,各部室各负其责。

  3、我部按时与市委、市政府签订2009年度党风廉政建设目标管理责任书,并制定了2009年度党风廉政工作计划,切实做到有人管事、有人办事。同时,我部在年初召开领导班子、干部职工会议,认真传达市党风廉政建设工作会议精神,分析形势,提高认识,形成积极参与并认真执行党风廉政建设和反腐败工作的良好氛围。一年来,我部没有发生任何违法违纪行为。

  4、把反腐倡廉工作与宣传思想工作有机地结合起来,根据《规划》任务,牵头开展党风廉政教育活动。把党风廉政建设学习作为各级党委理论中心组重要学习内容;组织理论宣讲团深入各基层单位宣讲,市委常委、宣传部长李彤亲自为驻军官兵作经济形势报告;市委组织部开展宣传学习科学发展观文艺演出;邀请省委讲师团赵康太教授作“六个为什么”专题讲座。(《规划》任务一(1))

  二、执行规定,落实任务。(自评分:34分)

  1、今年来,我部积极组织党员干部学习邓小平关于党风廉政建设的理论、学习党纪法规,学习新《党章》;学习党的十七大三中、四中全会精神,学习《中国共产党巡视工作条例(试行)》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,学习中纪委十七届三次、四次会议以及胡锦涛同志在会上所作重要讲话精神,不断加强党的执政能力建设;学习贯彻中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治腐败体系实施纲要》和省委《实施<纲要>的具体意见》和市委《落实<纲要>的实施意见》;认真贯彻落实省第五届三次、市委第二次党代会精神,全面贯彻落实科学发展观;学习两个《条例》,加强廉政监督。

  根据《规划》任务,牵头组织我市宣传、文化单位认真实施反腐倡廉工作,把反腐倡廉教育纳入宣传工作要点,要求市委外宣办、市文体局、市广播电视台把反腐倡廉列入年度工作计划。具体指导市政府网站开设“反腐倡廉”专栏,正确引导社会舆论。(《规划》任务一(3))

  2、我部重视党风廉政建设学习资料的收集和订阅,按时完成了市委下达的党报党刊的征订任务,同时还完成了《中国监察》、《中国纪检监察报》等反腐倡廉报刊的征订任务。

  3、通过各种形式的社会宣传,不断丰富教育内容,正确引导社会舆论,筑牢党员干部拒腐防变思想道德防线。市电视台今年共播放《监察局长》、《任长霞》等5部反腐倡廉电视专题片(电视剧);在开展“四进社区”活动中,把廉政文化融入社区文化中,采用琼剧、民歌对唱等形式大力开展廉政文化建设。(《规划》任务一(4))

  4、民主生活会是我党开展批评和自我批评,永葆先进性的的有效方式之一,我部领导班子始终坚持。我部根据市委市政府的工作部署和市纪委的要求,组织党员、干部参加党风廉政教育,召开专题学习会,并结合开展“党员先进性教育”、树立社会主义荣辱观等活动,按时按质召开领导干部民主生活会,参加人员数和学习合格数均达100%。民主生活会中,认真做好民意测评,开展谈心、互帮互助活动,广泛征求群众意见,对照存在的问题进行检查,提出整改措施并认真落实。

  5、一年来,我部领导干部没有利用职务上的影响谋取不正当利益、私自从事营利活动,假公济私、化公为私,利用职权职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益,讲排场、比阔气,挥霍公款,铺张浪费及公款旅游观光行为。严格执政“八个坚持、八个反对”、“四大纪律八项要求”,无占用下属单位财政财务,无到下属单位报销费用的情况,无超标购置公务用车,无党员干部拖欠公款。上级单位前来检查指导工作均按规定由市委接待科统一安排食宿,按标准开支,认真执行市委、市政府《关于接待工作和招待费管理的若干规定》。同时,加强干部思想、作风建设,今年来未发现本单位党员干部借大操大办喜庆婚丧事宜借机敛财行为。

  6、严格执行领导干部廉政自律规定,有效防止党风方面的“五个突出问题”。我部领导干部能以身作则,率先垂范,带头执行中纪委八条禁令和《中国共产党党员领导干部廉洁从政准则》、《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,带头改进工作作风,求真务实,艰苦奋斗,切实做到为民、务实、清廉。一年来,没有发生领导班子违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股以及赌博等形式收受财物、利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财等腐败现象,也没有发现领导干部在住房上以权谋私,领导干部放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用职权和职务影响经商办企业,

  7、严格控制我部所属于工作范围内违法乱纪的行为发生,坚持把党风廉政建设作为一项政治纪律认真执行,部主要负责人对职责范围的党风廉政建设负总责,“谁主管、谁负责”形成齐抓共管,层层抓落实的工作格局,进一步完善廉洁自律承诺、重大事项报告、民主集中等项廉政机制,每个领导班子成员都对自己的政务活动做出廉政从政承诺,从源头上切断滋生腐败的土壤和条件。不存在违规集资建房和超编制超标准配备使用小汽车等违规现象。同时,我们还对社会各界进行公开承诺,接受社会务界监督。

  8、深入开展民主评议政风活动,切实纠正损害群众利益的不正之风,确保依法行政。今年我部认真开展职业道德教育,切实加强机关工作作风建设,工作中做到热心、耐心、细心,工作面貌大为改善,得到社会的好评。一年中无群众来访来信,无信访积案,无遗留问题、无集体上访、无应报市纪委监察局案件。

  9、深入推进财政管理制度改革,强化资金使用监管。今年我部坚决按照“收支两条线”规定,不设“小金库”和公款私存,没有违反中央和省的有关规定,不乱发放津贴补贴,和赊账吃喝;严格执行专项资金管理规定,无挪用、挤占文明生态村建设等各种专项资金。

  10、结合理论宣传和精神文明创建工作,以解决损害群众利益的问题为重点,坚持把业务工作、行政工作和政风行风建设紧密结合起来,对干部队伍的思想作风、工作作风、廉洁自律、服务态度、办事效率等方面深入监督,促进了党风廉政建设再上新台阶。

  三、强化监督,健全制度(自评分:29分)

  1、我部继续推行政务公开制度,每季度公示一次。重视并充分发挥组织监督、群众监督和舆论监督作用。今年制定了“市委宣传部政务执行监督栏”,明确了各岗室、各人员工作职责。努力做到以制度管人,以制度约束人,使部门各项工作顺利开展。大力推行政务公开制、首问负责制、责任追究制,加强监管,发现问题,及时采取措施整改,进一步推动党风廉政建设深入开展。

  2、一年来,我部健全了内部监督制约机制,建立科学规范的管理制度和操作规程,建立健全了领导干部政治学习制度,党员“三会一课”制度,民主生活会制度,党员干部工作守则等配套制度,认真抓好各项制度的落实,从源关上预防和治理腐败。

  3、采取日常抽查和自查的方法,对所属部门的各项党风廉政制度落实情况进行检查,查漏补缺,实行党风廉政建设责任制“一票否决”,并把党风廉政建设执行情况作为干部考核的一项重要内容。同时,运用广播电视、市政府网站等宣传平台加强舆论监督,反映社情民意,把握正确导向,编制《山城党旗红》、《市委书记在线访谈》等电视、网站专栏,社会效果很好。(《规划》任务三(12))

  4、我部认真贯彻落实干部选拨作用制度,严格按照《党政领导干部选拔任工作条例》的规定和程序考核干部。对各股室人员调整和负责人的任用,都是根据工作表现和工作特长,由部长办公会议讨论提出,并经充分考察和组织部门严格规定程序办理,集体研究决定的。

  5、严格执行党内监督条例,推动党内监督工作深入开展。坚持开展党员民主生活会、述职述廉等活动,领导班子带头遵守党纪、国法和各项规章制度,认真执行实施监督职能,并积极组织支持执纪执法机关履行职责。

  6、始终坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,始终坚持从源头预防和治理腐败问题,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败,切实抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实,部党风廉政建设领导小组还与各岗室负责人签订了《党风廉政建设责任书》。

  7、依法领导、组织党风廉政工作。一是成立领导机构,落实人员。年初,我部根据市委、市政府的部署,成立了市委宣传部党风廉政建设工作协调领导小组,切实加强对我部党风廉政责任制工作的领导。二是明确分工,落实责任。着重围绕领导干部廉洁自律、贯彻执行中纪委“八条禁令”和打造良好的宣传思想工作队伍整体形象等几个方面,认真制定《2009年度党风廉政建设工作计划》和《2009年党风廉政建设和反腐败工作措施》等文件,并下发到各岗室,明确今年党风廉政建设工作重点、要求和计划。

  四、廉洁从政,勤政为民(自评分:25分)

  1、我部高度重视领导班子的自身建设,按照“讲政治、讲学习、讲正气”的要求,认真组织班子成员学习政治理论,认真执行中央关于领导干部廉洁自律的规定,严于律已,清正廉洁,民主作风好,领导班子形成一个坚强的核心,思想统一,步调一致,勤政廉政,办事务实,确保了各项工作的顺利开展。

  2、按照为民、务实、清廉的要求,兑现对群众承诺所办的好事实事。我部继续大力推进宣传思想文化工作的开展,把握宣传重点,加强城市宣传,精心组织策划了一系列宣传海南国际旅游岛建设活动。同时,引导新兴传媒,形成强势宣传氛围,文明生态村建设也得到进一步巩固和加强。

  3、一年来,我部没有发现领导干部放任、纵容配偶、子女和身边工作人员利用职权和职务影响经商办企业、以权谋取私利等问题,也没有领导干部拖欠农村信用社贷款和违反中央和省的有关规定,乱发放津贴补贴。

  4、在市委市政府的正确领导下,紧紧围绕全市中心工作,按照市委第二次党代会确定的“一市三地”城市发展战略目标,创造性地开展工作,全体干部振奋精神,团结协作,勇于开拓,全面完成与市委市政府签订的各项工作指标,其中社会治安工作、计划生育工作、保密管理工作等均达到规定的标准。

  以上四大项自评,共累计得分98分。

  党风廉政自我评价

  2018年,*****党总支在厂党委、厂行政的坚强领导和厂纪委的正确指导下,全面贯彻落实十九大会议精神,以落实党风廉政建设主体责任为抓手,深入推进党风廉政建设和从严治党工作,为全年生产目标顺利完成提供坚强的支持和保证,现将全年工作总结如下:

  第一部分 所做主要工作

  一、强化责任意识,推进党风廉政建设责任制。

  (一)加强领导,明确责任。坚持把党风廉政建设工作任务落实到每位班子成员,做到“三明确”,即为责任主体明确、责任范围明确、责任内容明确。形成党政主要领导共同对本单位党风廉政建设负总责、班子成员及组室负责人对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任的责任体系,坚决落实“一岗双责”。同时,认真落实问责,组织党政主要领导与班子成员、各组室及生产单元负责人层层签订《2018年党风廉政建设责任书》58份,签订率达100%。

  (二)加强监督,确保落实。通过座谈会、学习会、明察暗访等形式,找差距、议问题、提建议,加强对贯彻落实党风廉政建设责任制情况进行监督。一是对管理岗位和重要岗位的干部经常进行督促、检查,严格做到“三个在前”,即对苗头性问题提醒在前,对倾向性问题防范在前,普遍性问题约束在前,确保党风廉政建设工作落到实处,防止搞形式走过场;二是针对10月份新提拔和调整的5名干部开展廉洁谈话,要求加强政治理论学习,提高自身修养,认真履行岗位职责,带好队伍,带头廉洁从业。

  二、加强廉洁教育,筑牢党员干部思想防线。

  (一)加强理论学习,提高政治觉悟。认真组织广大党员干部学习厂纪委下发的《党员干部学习材料》、《集团公司管理人员违规违纪处分规定》、等学习资料,进一步提高广大党员干部的政治觉悟。全年项目部及各生产单元共组织党员及领导班子成员上党课26次,进行专题讨论2次。

  (二)加强警示教育,提高拒腐防变能力。在每月召开的党员大会上,集中分享党风廉政案例,组织学习十九大会议精神,强化反腐倡廉文件的宣传学习及干部员工的法制意识、纪律观念、廉政意识;新修订的《中国共产党纪律处分条例》公布后,项目部将学习宣贯《条例》作为当前和今后一个时期的重要政治任务,坚持多措并举,学用结合,通过新修订《条例》的学习,使党员干部进一步增强了纪律意识,使《条例》的精神内化于心,外化于行,更好的促进了党员干部遵章守纪、廉洁从业的自觉性。

  --(三)、加强廉洁文化建设,营造廉洁和谐氛围。在杨井联合站建立廉洁文化角,将廉洁风险防控措施及党风廉政文件进行张贴公示,通过廉洁警句、漫画、照片的形式,让员工加深对廉洁文化的了解;在长八转走廊墙壁绘制廉洁漫画,将廉政举措放到墙上,方便员工随时查看,起到时刻提醒的目的,营造和谐的廉洁氛围。

  三、突出责任担当,落实党风廉政主体责任。

  (一)领导率先带头,自觉履行。领导班子坚持以身作则、带头示范,自觉履行“一岗双责”。年初制定班子成员党风廉政建设履责提示表,提醒班子成员在固定的时间节点应开展相应的工作。8月份党总支召开专题会议听取了班子成员半年“一岗双责”汇报,党政主要领导与班子成员每半年进行一次约谈,班子成员又分别与分管组室、生产单元主要负责人约谈。形成了党总支统一领导,各部门各司其责,党员干部共同参与,上下齐抓共管的工作格局。

  (二)强化民主管理,精诚协作。坚持民主集中制原则,加强对党务公开、“三重一大”、“四公开”等工作的监督力度,重点做好党员转正、各类表彰、人员调整、大额经费开支使用、伙食费收支等工作的公示公开,接受员工的监督;领导班子成员坚持密切协调、充分沟通,做到决策之前先沟通,日常工作随时沟通,凡属重大决策、奖惩,必须经过集体上会讨论决定。

  四、加强作风建设,引导党员干部服务群众。

  (一)转变作风,落实廉政规定。今年以来,项目部领导深入贯彻八项规定,不留专车,和机关人员一样,上山必须提前一天到调度室上报用车计划,调度员根据人员、路线、任务及工作需要等合理调配车辆,尽可能集约化用车;每天的用车人员需填写日常工作确认单,带着问题上山,更好的帮助基层解决问题,以达到公车使用效率的最大化;加强人员请销假制度的落实,制定项目部工作交接清单,要求机关组室人员轮休之前进行工作交接,大大的提高了工作效率。

  (二)开展廉洁排查,增强风险防控。结合实际,要求认真梳理岗位职责,结合岗位操作流程及关键节点,采取岗位人员自己找,其他人员帮助提,所在组室集体议、领导班子最终定等方法,深入查找制度、岗位职责、工作流程、外部环境等方面的廉洁风险,共查找廉洁风险点86个,制定廉洁防控措施153条,切实做到风险定到岗、制度见到岗、责任落到人,增强了党员干部的风险意识和廉政意识;同时加强特车使用管理,制定各类特车使用审批记录表,生产单元使用特车前需经技术组及调控中心同时对现场情况进行核实,并由主管副经理审批方可进行作业,作业完毕逐级进行签字确认,减少了工作量扯皮现象,消除了廉洁风险。

  第二部分 存在的主要问题及整改措施

  一、存在问题

  (一)理论学习方面还不够深入。由于生产工作较为繁忙、突发事件较多,组织学习的系统性和全面性不够,用理论指导工作实际的能力还不足。

  (二)工作作风有待进一步改进。班子成员深入基层、深入群众调查了解实际情况、破解难题所投入的时间和精力还不足。

  二、今后努力方向

  (一)继续抓好对党风廉政建设责任制实施情况的监督、检查,并进行责任追究。

  (二)认真抓好领导干部的廉洁自律工作,切实规范干部员工的行为,切实提高工作质量。

  (三)继续抓好党风廉政建设教育宣传活动,加大党内法规和党的路线、方针、政策的宣传力度。

  (四)认真贯彻执行党内法规的监督作用,加强对党员干部的监督,拓宽从源头上预防腐败的领域。

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