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公司使用员工车辆，有两种方式，一种是给职工发放车补，另一种是员工和公司签订租赁合同，公司租用员工车辆并支付租赁费用，两种方式对员工的税务影响不同。
公司与员工签订租赁合同的，支付给员工的租金等费用，员工向税务机关代开发票是按“财产租赁所得”计算缴纳个人所得税；没有签订租赁合同而支付给员工的所得，员工按“工资、薪金所得”计算缴纳个人所得税。
案例：
甲乙都是某公司的员工，都将自家车交由公司使用，车辆租金每月均为3000元，乙与公司签订了租赁合同，而甲没有。则所缴个人所得税就有差别。
根据个人所得税法实施条例第八条规定，工资、薪金所得，指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。同时，《国家税务总局关于个人因公务用车制度改革取得补贴收入征收个人所得税问题的通知》（国税函〔2006〕245号）第一条规定，因公务用车制度改革而以现金、报销等形式向职工个人支付的收入，均应视为个人取得公务用车补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。
若甲和乙扣除“三险一金”后的工资均是4500元，车辆租金均为3000元。那么，甲按照工资、薪金所得缴纳个人所得税款为（4500＋3000－3500）×10%－105＝295（元）。
而乙由于签订了租赁合同，其取得的收入属于财产租赁所得，应按照财产租赁所得缴纳个人所得税。假设其财产租赁所得还要缴纳综合税率5.5%的营业税、城建税和教育费附加。则乙应缴纳各项税款为（4500－3500）×3%＋3000×5.5%＋（3000－3000×5.5%－800）×20%＝602（元），两种方式应缴个人所得税相差307元（602－295）。因此，租用方式不同，个人税负就有差别。
附：
国家税务总局关于个人因公务用车制度改革取得补贴收入征收个人所得税问题的通知
国税函〔2006〕245号
各省、自治区、直辖市和计划单列市地方税务局：
近来，一些地区要求明确个人因公务用车制度改革取得各种形式的补贴收入如何征收个人所得税问题。据了解，近年来，部分单位因公务用车制度改革，对用车人给予各种形式的补偿：直接以现金形式发放，在限额内据实报销用车支出，单位反租职工个人的车辆支付车辆租赁费（“私车公用”），单位向用车人支付车辆使用过程中的有关费用等。根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条的有关规定，现对公务用车制度改革后各种形式的补贴收入征收个人所得税问题明确如下：
一、因公务用车制度改革而以现金、报销等形式向职工个人支付的收入，均应视为个人取得公务用车补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。
二、具体计征方法，按《国家税务总局关于个人所得税有关政策问题的通知》（国税发〔1999〕58号）第二条“关于个人取得公务交通、通讯补贴收入征税问题”的有关规定执行。
饭店开店的最大前提就是要有营业执照以及各种执照，现在我们来详细了解一下，饭店、快餐店、餐厅等各类餐饮公司注册登记流程，办理各种执照的程序，尤其是营业执照办理的过程：
【公司和员工签的假的汽车租赁合同】公司查名：企业名称是用文字形式表示的一个企业区别于其他企业或社会组织的特定化的标志。企业名称应当经登记机关核准登记。企业只准使用一个企业名称，在登记主管机关辖区内不得与登记注册的同行业企业名称相同或者近似。
公司查名所需材料如下：
①法定代表人、股东身份证复印件或者法人的身份证明复印件；
②注册资本金额及各股东投资比例；
③公司名称字号五个以上；
④公司主要经营范围
饭店、餐厅、快餐店餐饮公司注册流程：
查名——食品卫生许可证、公共卫生许可证、消防、环保——验资——营业执照
——代码证——税务登记证
查名后的快餐店、餐饮公司注册流程：
一、私营饭店应当到饭店所在地工商行政管理机关办理开业登记，填写《私营企业申请开业登记注册书》和《私营企业负责人履历表》。
二、.私营企业办理开业登记应当向企业所在地工商行政管理机关提交下列文件、证明：
申请书：申请书的主要内容包括：开办企业的宗旨、条件、可行性分析等。
申请人身份证明：凡申请开办私营企业的人员，必须出具申请人的居民身份证并提交相应证件,合伙企业和有限责任公司还应提交其他合伙人或投资者的身份证明。
场地使用证明：
1自有私房应提交房产证明；
2租用房屋、场地，应提交房屋、场地租赁合同，有关房、地产证明及房管部门许可使用证明；
3使用土地应提交土地管理部门的批准文件。
资金证明：有限责任公司必须提交具有验资资格的机构出具的证明资金真实性的验资证明。
与拟雇用者签订的协议或雇工意向书。
三、需要特别注意：因为餐饮属特定行业需到卫生部门领取《卫生许可证》
四、工商行政管理机关接到申请人填写的《私营企业申请开业登记注册书》和《私营企业负责人履历表》后，查验有关文件、证明，对手续完备的，予以受理；对手续不完备的，不予受理。
五、工商行政管理机关受理开业登记申请后，对其开业条件、文件和证明进行审查，审查内容包括：
1、是否具备开业条件；
2、申请开业登记注册书填写的内容是否真实，提交的文件、证明是否齐备、真实、有效、合法、协议、章程是否符合规定；
3、企业名称、资金来源、经营范围、经营方式等主要登记事项是否符合国家有关规定；
4、其他需要审查的内容。
六.经工商行政管理机关审核，对符合开业条件的，准予登记，由主管局长签字盖章后，核发营业执照。
独资企业、合伙企业核发《营业执照》，有限责任公司核发《企业法人营业执照》。
经工商行政管理机关审核，不予登记的，应书面通知申请人，并退回申请人提交的文件、证明。
工商行政管理机关应当自受理之日起30日内做出审核决定。
七.在县区工商行政管理机关登记的有限责任公司投资者超过30人的，县区工商行政管理机关应当自受理之日起15日内提出初审意见并报送地市工商行政管理机关审核。地市工商行政管理机关应当自接到报送材料之日起10日内作出审核决定并返回县区工商行政管理机关。
八.私营企业凭营业执照刻制行政用章、财务用章、合同用章，并提取印模到原登记的工商行政管理机关备案。
私营企业凭营业执照到银行开立帐户，并将开户银行及银行帐户报原登记的工商行政管理机关备案。
私营企业核准登记开业后
附：注册快餐店、餐饮公司各个注册流程所需材料
因地方不同，各个注册流程所需要材料也有不同，下面以上海为例作介绍。需要注意的是，因时间变化，而政府部门对材料需要也有变更，创业第一步网提请大家注意在办理时还需要具体详细了解：
一、消防局
装修前准备材料:
1)<<上海市内装修设计防火审核申报表(附表)>>
2)原建筑的<<建筑工程消防设计审核建议书>>
3)装修楼层的装修平面,立面,剖面,节点详图,材料表及说明,新设计的消防设备<<电施,水施,风施>>平面及系统图.
装修后准备材料:
1)<<上海市建筑工程消防验收申报表>>
2)建筑消防设施调试合格开通报告应加盖调试单位盖法人公章,调试人员签字.编制
火灾报警联动控制系统逻辑关系图或说明由调试单位盖法人章.
3)钢结构防火喷涂施工记录应由施工人员填写,施工,监理,建筑单位盖法人章确认.
4)填写规定格式的消防产品清单应包括工程中所用消防产品和有耐火极限要求的建筑构件,不燃或难燃材料,应由建设单位加盖法人公章.
二、环保局
流程准备材料:
1)项目基本情况说明.
2)地形图原件 3)项目总平面布置图 4)企业名称预先核准通知书 5)所在房屋使用性质证明及租赁合同. 环评事务所 (环保局通过以后看场地,再出环评报告) 将环评报告交于环保局,出环保批文.(材料受理后20个工作日) 三、食品卫生许可证(装修后交平面图) 流程准备材料: 1)上海市食品卫生许可证申请书(窗口领取) 2)企业名称预先核准通知书 3)负责人任命书 4)负责人身份证复印件 5)办公或经营场所平面图 6)房产证及租赁合同复印件. 7)属委托办理要提供授权委托书及委托人身份证复印件. 以上复印件均加盖总公司公章.(也可以盖齐缝章) 四、公共卫生许可证(装修后交平面图) 流程准备材料: 1)分公司负责人任命书 2)分公司负责人身份证复印件 3)经营场所示意图. 4)<<上海市公共场所卫生许可证申请书>> 5)主要卫生指标监测报告原件 6)经营场所的房产证明或租赁协议的复印件 7)企业名称预先核准通知书 8)从业人员的健康证(A类)(至少一人) 9) 属委托办理要提供授权委托书及委托人身份证复印件. 以上复印件均加盖总公司公章.(也可以盖齐缝章) 五、工商 流程需要材料: 1、拟任法定代表人签署的《外商投资的公司设立登记申请书》原件； 2、审批机关的批准文件（批复和批准证书副本1）原件； （外资公司） 3、公司章程原件； 4、《名称预先核准通知书》原件； 5、投资者的主体资格证明或自然人身份证明原件； 6、董事、监事和经理的任职文件及身份证明复印件； 7、法定代表人任职文件和身份证明复印件； 8、依法设立的验资机构出具的验资证明原件； 9、公司住所证明； 10、前置审批文件或证件； 11、法律文件送达授权委托书原件； 六、代码: 准备材料: 1、外经委批准证书复印件及批复复印件(带上原件,以备核对)； 2、营业执照复印件(带上原件,以备核对)； 3、经办人身份证复印件； 4、法人身份证复印件. 七、税务: 准备材料: 1.营业执照 2.组织机构代码证； 3.法定代表人及财务负责人居民身份证、护照或者其他证明身份的合法证件； 4.注册地及生产、经营地的房屋产权证复印件或租赁证明原件（如属租赁，还需提供该租赁房的房屋产权证复印件）； 5.公司章程； 6.验资报告； 单位与个人签的汽车租赁合同要交税吗 公司要交印花税 公司有时需要租车,公司和用车员工要签个协议,能给个范本吗?
是不是租车公司和贵公司签订的合同范本？这里给您一个，希望可以帮到您。 需要根据你的具体情况代拟协议，可和我联络（有偿代书） 公司让我们员工签假的租赁合同用来向银行贷款 员工有什么情况
属于有组织的骗贷欺诈，涉嫌构成违法犯罪。报警，有警方依法查处 我是连车带人在一家公司上班5年了公司是给我签的租车合同公司应该给
一般挂靠是不交纳社保，也有少数单位只签租赁、承保、挂靠合同，回避劳动关系。 公司租用员工车辆协议怎么写
汽车租赁合同 出 租 方： 地 址：____________ 邮码：____________ 中国：____________ 法定代表人：____________ 承 租 方： 地 址： 邮码： 中国： 法定代表人： 一、出租方根据承租方需要，同意将 牌汽车 壹 辆租给承租方使用，经双方协商订立如下条款。 二、承租方租用的汽车只限于 承租方进行经营、管理事务 。承租方只有调度权，行车安全、技术操作由出租方司机负责。 三、承租主要负责对所租车辆进行维护保养，在退租时如给车辆设备造成损坏，承租方应负责修复原状或赔偿，修复期照收租费。因出租方所派司机驾驶不当造成损坏的由出租方自负，如果致使承租方不能按合同规定正常使用租赁车辆，承租方不付给出租方不能使用期间的租费。 四、租用期定为 2年 ，自 2006 年 1 月 1 日起至 2007 年 12 月 31 日止，承租方如果继续使用或停用应在5日前向出租方提出协商，否则按合同规定照收租费或按合同期限将车调回。 五、租金每年为人民币11800元 ，从合同生效日起计，每年结算一次，按年租用，不足一年按实际月份结算。 六、所用燃料、日常费用由承租方负责。 七、违约责任。出租方不得擅自将车调回。承租方必须按合同规定的时间和租金付款。 八、其他未尽事项，由双方协商，另订附件。 出 租 方：____________(签章) 代 表 人：____________ ____年____月____日 承 租 方：____________(签章) 代 表 人：____________ ____年____月____
个人要交营业税及附加税
旅游租车合同
出租方（甲方）： 广州豫龙汽车租赁有限公司 承租方（乙方）：
为明确出租方（甲方）与承租方（乙方）权利义务关系，经双方协商一致，订立本合同。经过甲、乙双方友好协商，双方达车包车协议如下：
1、甲方为乙方提供市场上可供包车的车辆。
2、乙方同意按双方商定的价格租用甲方提供的车辆，此次用车时间及行驶路线为___________________________
共计 天时间；若无特殊情况，双方不能随意改变线路；若确实需要改变，由双方协商后才能改变，如由此增加费用，由乙方支付。
3、甲方应按乙方的要求提供相应的车型为___________，此车允许载人数为____人(不包括司机)，乙方上车人数不应超过此规定之人数。
4、司机姓名______________；联系电话：______________
5、总费用为_____元人民币。费用包含项目： ；
预付 元，余款行程结束前付清。
6、如因乙方原因，提前终止包车，所收费用不退；如因甲方原因，中途撤回包车，则由甲方退还未完成的费用，并支付租车总款的5%赔偿金；如双方协商一致，中途中止包车，则退还未完成的费用。
7、若需延长包车，需经甲方同意，并支付相应的费用。
8、甲方所提供的车辆必须按指定的时间及地点准时交付乙方使用，若因延误造成乙方的损失，由甲方负责赔偿。
9、甲方对乙方提供的车辆应保障车况良好，驾驶员熟悉沿途道路情况。
10、如甲方提供的车辆中途因车辆本身的故障造成抛锚，则由甲方尽快的更换相应的车辆，或双方协商一致，退还剩余的费用，由甲方或司机在途中为其提供相应的车辆，费用由甲方负责。
11、在行驶过程中，乙方应尊重驾驶员的工作，不能要求驾驶员作不利安全的举动，不能影响驾驶员的安全行驶，不能强迫驾驶员改变行程等，否则由此造成的后果由乙方负责。
12、如因其它原因，如塌方、泥石流、堵车、非本车交通事故等人力不可抗拒原因造成行程不能完成或行程延误，则甲方承担所需费用的10%，乙方承担所需费用的90%，互不追究责任，由双方协商解决后续事宜。
13、若因司机或其它第三方原因造成交通事故或其它安全事故，造成乙方人身伤害或财产损失，则按“中华人民共和国交通事故处理办法”以及保险法由乙方与车方所在单位协调处理。
14、此次包车乙方提供司机的食宿。
15、如只包单程车，则返空车费也按返空时所需要的天数计算车费。
16、本合同双方签字盖章生效，本合同一式两份，双方各持正本一份。
17、本合同未尽事宜，按有关法规执行。
18、补充条款：甲方的对公账号（工商银行广州六运五街支行3602845009100156878）
甲方：______________________ 乙方：__________________________
甲方电话：___________________ 乙方电话：________________________
代表： 代表：___________
年 月 日 
其他答案
建议你带着租车合同去当地社保中心咨询，该单位是否合法用工。
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