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所谓政绩观，是干部对如何履行职责去追求何种政绩的根本认识和态度，对干部如何从政、如何施政具有十分重要的导向作用，包括干部的政绩为谁，树立什么样的政绩和怎样树立政绩的认识，是人生观、价值观和世界观在领导干部中的根本体现。党的十六届四中全会强调：坚持科学发展观和正确政绩观。一路范文网为大家整理的相关的标题供大家参考选择。党员政绩研讨材料
党的十八大以来，习近平总书记围绕树立和践行正确政绩观问题发表了一系列重要论述，近期又就树立和践行正确政绩观作出重要批示。湖南省直机关工委围绕“解决好政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的问题，全面提高机关党建质量，努力为实现“三高四新”美好蓝图提供坚强保障。
深刻领会“为民造福是最大政绩”，始终把准“政绩为谁而树”，在服务群众上见行见效
坚持站稳群众立场。深化理论武装，发挥中心组学习的示范引领作用，严格落实“第一议题”制度，持续举办中心组大课堂，广泛开展“学用新思想”系列活动，引领党员干部深切感悟习近平总书记的深厚为民情怀，自觉坚持人民至上。深化组织锤炼，以建设“四强”党支部为目标，严格党员教育管理监督，严明党的政治纪律和政治规矩，深入推进“一支部一品牌”建设和“一月一课一片一实践”活动，引导党员干部锤炼坚强党性，自觉践行为民宗旨。深化党史学习教育，发挥湖南“十步之内必有芳草”的红色资源优势，深入开展革命传统教育，引导党员干部深刻认识党同人民群众的鱼水关系，站稳群众立场。
准确把握群众关切。开门“听心声”，在深入开展“走找想促”活动的基础上，广泛开展“三访三问”活动，组织干部职工思想动态专题调研，深入了解干部职工群众的所思所盼。着力“找短板”，围绕自身梳理查摆的问题和大兴调查研究收集的问题，认真把脉问诊，切实摸清服务群众方面的差距不足，进一步找准目标路径。推动“践初心”，持续大兴调查研究之风，深化机关支部联基层活动，引领党员干部扑下身子、沉到一线，切实把联系服务过程转化为走好群众路线的过程。
用心办好群众实事。抓困难帮扶，深入开展双联帮扶工作，省直工委领导带队走访慰问省直单位老党员、困难党员和困难职工家庭，传递组织温暖。办好事实事，完善医疗互助补助政策，持续开展“四送”“湘直恋”等活动，统筹推进书香机关、职工书屋、健身场所、爱心托管等阵地建设，着力解决急难愁盼问题。强志愿服务，持续擦亮“益爱同行”“微光大义”“雷锋家乡学雷锋”等活动品牌。
深刻领会“高质量发展这个首要任务”，始终把准“树什么样的政绩”，在助推发展上见行见效
主动融入高质量发展。注重方向引领，召开全省机关党的建设工作会议，把推动党的二十大决策部署和省委工作要求落地见效摆在突出位置，引领各单位做到党建与中心业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查。注重工作引导，修改完善模范机关创建考评体系，把“四强四看”标准树起来，以考评“指挥棒”助推高质量发展。注重典型引路，抓住“七一”等重要节点，评选表彰“两优一先”等先进集体和先进个人，组织开展典型案例征集评选等活动，营造服务高质量发展的浓厚氛围。
靠前服务高质量发展。着力凝心聚力，依托《机关党建》杂志等平台深入开展重温习近平总书记对湖南工作重要讲话和指示批示精神活动，聚焦学习贯彻党的二十大精神开展主题宣讲、专题培训、青年干部座谈等工作，切实把党员干部的思想和行动统一到实现“三高四新”美好蓝图的部署要求上来。激励干事创业，深入开展各种形式的创先争优、岗位建功、技能比武等活动，激励党员干部建功立业、担当作为。发挥组织优势，按照“组织共联、活动共办、队伍共育、资源共享、发展共促”的思路，深入推进省直机关支部联基层活动，努力把党的政治优势和组织优势转化为服务高质量发展的优势。
着力保障高质量发展。加强闭环管理，坚持分级分类分片联系指导，用好各种“督”和“查”的手段，督促各单位逐步构建起从接收批示、建立台账、交办落实、跟踪督办、定期报告的完整工作闭环，确保总书记有指示、党中央有部署、湖南有行动、省直抓落实、发展见真章。加强分类指导，针对机关、事业、企业、群团组织等不同类型单位特点，采取差异化管理和精准化服务，不断提高党建工作针对性和实效性。加强常态督导，探索运用党建工作“周提示、月调度、季督查、年考评”办法，着力解决指导不及时、督促不到位、覆盖不全面问题，为高质量发展提供有力保障。
深刻领会“真干才能真出业绩、出真业绩”，始终把准“靠什么树政绩”，在真抓实干上见行见效
持续发力压实党建责任。落实“硬要求”，采取督查、专项检查等手段和个别约谈方式，推动《党和国家机关基层组织工作条例》和省委《加强和改进新时代全省机关党的建设的实施意见》等党内法规制度落实到位。打好“组合拳”，坚持党组(党委)书记述党建等“三级联述联评”制度，用好模范机关创建先进单位评选、文明单位创建、示范支部评选等手段，积极向省委汇报有关情况，推动“三级五岗”责任落实落地。借好“他山石”，通过承办全国性机关党建理论研讨会、赴兄弟省市调研等，学习借鉴好经验好做法，争取在指导督促部门党组(党委)落实机关党建主体责任上取得新突破。
用劲加力抓实问题整改。挂图作战抓整改，在主动查摆、深入调研的基础上，建立问题清单、整改清单和实事清单“三张清单”，并由工委会定期调度、工作专班日常监督提醒、各部门狠抓落实，确保台账式管理、项目化推进。对症下药抓整改，针对部分单位“第一议题”制度落实不够到位的问题，采取定期抽查有关记录和不定期实地督促检查相结合的办法，推动严格落实;针对一些支部执行组织生活制度不够规范的问题，实行支部月自查、机关党委季抽查等举措，务求落地见效，等等。建章立制抓整改，按照“当下改”和“长久立”相结合的要求，定期分析整改情况，深入研究问题根源，及时将有关经验做法加以制度化提升、机制化完善，防止问题反弹。
绵绵用力加强自身建设。把好“入口关”，既在督促各单位切实选优配强专职党务干部上用力气，又在严格审批程序、落实新任机关党组织书记任职谈话等制度上下功夫，确保政治强、业务精、作风好的干部从事机关党建工作。打通“流动关”，积极推动党务干部与业务干部的交流，规范落实专兼职党务工作经历纳入干部履历要求，注重把党务工作实绩与评先评优等结合起来，努力使党务工作成为既成就事业又成就人才的工作。筑牢“提质关”，分层级开展党务干部培训，办好机关党委负责人能力提升班、党支部书记示范培训班，持续抓好纪检干部全员培训，着力把机关党务干部培养成政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。
党员政绩研讨材料
党的二十大报告提出，要全面提高机关党建质量，推进事业单位党建工作。作为机关党员干部，笔者认为，要全面提高机关党建质量，必须从勤奋学习、变革创新、为民服务、实干担当、廉洁奉公五个方面充分发挥党员干部先锋模范作用，让机关党员干部努力成为平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来的新时代“红岩先锋”变革型组织生力军。
发挥好勤奋学习的模范作用。要胸怀“国之大者”，学习好贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，做到全面系统学、深入思考学、联系实际学，以实际行动坚决拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。一方面，要坚持学思践悟。主动花更多的时间和精力去学习马克思主义理论、科学文化知识和专业技能，做到多学点;有针对性地重点学习，善于思考，努力让思考成为获取知识的自觉行为，明白学了啥;全面发扬理论联系实际的马克思主义学风，既以知促行，又以行促知，落实到怎么干;通过悟原理、求真理、明事理，真正将所学内化于心、外化于行。另一方面，要学懂弄通做实。要以深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，做持久学、深入学的模范，成为学以致用、用有所成的模范。
发挥好变革创新的模范作用。强化创新意识。要准确识变、科学应变、主动求变，以自我变革、创新驱动、灵活适应和高效运行为关键要素，从“要我变革”到“我要变革”、从“适应变革”到“引领变革”，以机关党员干部敢为带动地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。干出创新实效。要坚持党建统领，在观念现代化、工作体系化、运行法治化、管理扁平化、平台数字化、能力实战化上下功夫，坚持赛马场上“选”、敞开胸怀“引”、广开渠道“练”，突出实战实效，使得一批批变革型机关党员干部在关键时刻真正能拉得出、打得响、战得赢。要自觉站在改革创新的前列，当好改革创新的排头兵和促进者，带头参与改革创新，成为变更创新的模范。
发挥好为民服务的模范作用。民心是最大的政治，脱离群众是最大的危险，为人民服务是最大的担当。一方面，要从身边榜样学起。近年来，在我们身边涌现出了许多优秀共产党员、先进工作者、道德模范等，要学习他们坚持围绕中心、服务大局，在重大突发事件面前，临危不惧、挺身而出、顽强拼搏、舍生忘死的英雄气概;学习他们恪尽职守、爱岗敬业、勇挑重担、忘我工作的事业心和责任感。另一方面，要从实际工作做起。对于机关党员干部来说，坚持和发扬为民服务精神，既要平时看得出来，更要在关键时刻站得出来。平时看得出来，就是要做到置身群众之中，又走在群众前列;关键时刻站得出来，就是要求每个共产党员在事关国家和人民群众根本利益的关键时刻，要勇于挺身而出。要积极投身到群众中去，满腔热忱地为群众办实事、解难事，在为民造福中让群众看到党员干部作风的新变化。
发挥好实干担当的模范作用。要坚持实干导向。要少说多干、真抓实干，力戒形式主义、官僚主义，以“更严、更实、更细”的工作作风，争分夺秒抢时间，快人一步抓机遇，集中精力抓要事、攻难事、成大事。要坚持问题导向。勇于面对困难矛盾的担当，要在发现问题、解决问题上下功夫，要在化解复杂矛盾上显身手，切实做到眼中有问题、心中有思路、手上有招数、脚下有路子。要坚持结果导向，拿实绩说话，努力实现社会效果、长远效果等相统一。要深入体察民情。珍惜民力，充分调动民智，广泛采纳群众意见，坚持把积极进取和求真务实结合起来，把工作热情和科学态度结合起来，做到做实事而不违背民意，谋发展而不脱离实际，真心实意地为群众谋利益。
发挥好廉洁奉公的模范作用。要牢记初心使命，发扬艰苦奋斗精神，吃苦在前，享受在后，牢记使命，励精图治。要加强廉政建设，做廉洁自律典范。要勇于自我革命，时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定，不断自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，牢记“三个务必”，树立正确的权力观、政绩观、事业观，不慕虚荣，不务虚功，不图虚名，以好的作风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心，永葆清正廉洁的政治本色，始终做廉洁自律的典范。
党员政绩研讨材料
党的二十大提出，全面提高机关党建质量。随着新时代的快速发展，各级机关要坚持不懈的掌握机关党建特点规律，锐意进取、真抓实干，全面提高新时代机关党建质量，为推进社会主义强国建设，实现中华民族复兴伟业提供坚强保证。
拔高站位，坚决做到“两个维护”
各级机关必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，任何时候任何情况下都始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不折不扣贯彻落实党中央决策部署，积极主动抓落实，聚合众力抓落实，以钉钉子精神抓落实，聚焦实际问题抓落实，形成狠抓落实的良好局面。
武装头脑，深入开展主题教育
习近平新时代中国特色社会主义思想是马克思主义现代化的科学解读，是解决当代中国前途命运问题的理论指引。各级机关要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重，突出抓好“关键少数”和青年干部，用以统一思想、统一意志、统一行动。广大党员干部要以主题教育为契机，把党的创新理论的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法转化为自己的科学思想方法，作为研究问题、解决问题的“总钥匙”，真正实现以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。
廉洁勤政，一丝不苟守好底线
各级机关作风直接关系党和政府在人民群众中的形象，必须大兴务实之风、弘扬清廉之风、养成俭朴之风。要持续加固中央八项规定堤坝，锲而不舍纠“四风”树新风，在力戒形式主义、官僚主义上取得明显实质性进展。要加强机关廉洁文化建设，树牢正确的政绩观权力观，全面查找廉洁风险点，筑牢思想防线，坚守法纪红线。要按照“三不腐”要求，紧盯重点领域和关键环节，持续保持惩治腐败的高压态势。