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组织生活会书记发言材料

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  组织生活会是党支部或党小组以交流思想,总结交流经验,开展批评与自我批评为中心内容的组织活动制度。大家创业网为大家整理的相关的组织生活会书记发言材料,供大家参考选择。

  组织生活会书记发言材料

  根据县纪律委员会机关、县委员会组织部《关于认真开设2018年度领导班子民主生活会和党员组织生活会的通知》,最近我积极参加了支部组织习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神专题学习、意见建议和讲话活动,本次组织生活会确定的主题现将比较检查情况报告如下:
  一、存在的主要问题。
  (1)在思想政治方面。今年以来,我认真学习贯彻习近平新时代的中国特色社会主义思想,牢牢树立四个意识,牢牢树立四个自信,坚决实现两个维护,意识到在思想上政治上与党中央保持高度一致,但通过调查还存在以下问题因为平时忙于日常事务,所以在时间和精力的倾向上,存在说起来很重要,忙起来不要的现象,特别是在遇到业务工作和政治学习时间的冲突时,总是以工作时间的紧迫任务为借口不能按时参加学习,有时参加也心不在焉,玩手机二是学用结合不足。理论体系的把握和新理念的融合运用缺乏一贯的自觉,有效运用近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推进工作不足,结合工作实际贯彻研究不深,创新理论、新发展理念与本职工作有机结合三是政治站不高。对新形势下,如何更好地维护党的形象,维护党的中央权威等思考研究不深,意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力,社会上个别消极讨论和负面政治发言产生的负面影响认识不足,抵抗力不足,自己不附和,不转发就行了
  (2)在精神状态方面。一是工作缺乏热情。对于平时忙碌的复杂事情。
  、单调乏味的具体工作产生了疲惫感,工作中缺少了从前的那份激情,思想和行动上不自觉地产生了得过且过的懈怠心理,缺乏爱岗敬业、任劳任怨、精益求精、善始善终的职业素养和崇尚实干、事争一流的干劲和魄力。二是创新意识不强。虽然自己能够在完成本职工作上用心用力,也不失会有一些创新举措,但在贯彻发展新理念上,仍存在照搬照抄、生搬硬套,“新瓶装旧酒”“换汤不换药现象,面对新形势、新任务,没有用发展的眼光、创新的思维去看待、分析和解决改革中遇到的新情况、新问题,在主动适应放管服改革和高质量发展上作用发挥不够。三是工作标准不高。抓工作安于现状,对局长关注的、科长交办的、自己分管的事,想的多抓的紧,但对其他工作思考不够,没有真正把主要精力用在求创新突破、求工作实效上,缺乏一步一个脚印做好每一项工作的恒心和韧劲。
  (三)在工作作风方面。一是主动深入基层不够。日常工作习惯于坐在办公室里要情况、催进度,主动挤出时间到基层站所调查研究、指导工作不够,到所联系的基层站所督导工作时仍存在蜻蜓点水、走马观花现象,致使有些问题在年初就反映了,现在已经到年底了仍未能得到及时妥善解决。二是执行力不够强。抓工作推进落实的质效不高,工作头绪多了存在不求实、不务实、不落实现象,缺乏“钉钉子”精神和踏石留印、抓铁有痕作风,得过且过、消极应付,搞形式、走过场。三是求真务实意识不强。满足于日常工作任务完成,对工作中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,对基层群众提出的问题缺乏有效的解决办法,工作的积极性、主动性和创造性不足。对工作不重实效重包装,把精力都放在“材料美化”上,一项工作刚开始就急于总结成绩、宣传典型,搞“材料出政绩”。如今年在省级标准化创建中,工作刚进入实施阶段就总结经验上报,闹出了笑话。
  (四)在为民情怀方面。一是践行群众路线不够经常自觉。全心全意为人民服务的宗旨意识不够牢固,对群众反映的问题和困难,重视程度不够,主动性不强,没有及时了解群众的所急、所需、所想、所盼,对基层的真实情况掌握不深、不透、不全,缺乏问需于民的行动自觉。二是服务观念不强。下基层时到自己的联系点较多,与其他人打交道少,调查研究不够深入主动,被动下基层多,主动下基层帮助排忧解难少。如今年在联户扶贫工作中,只是象征性地在中秋节前去走访慰问了一次,对联户群众反映的缺少脱贫项目的诉求至今没有帮助落实。三是服务意识淡薄。感情上没有真正融入群众,缺乏与基层群众深入交流沟通,不能时刻站在为民服务的原点上去想问题办事情,如在今年的xx推广工作中,只是向镇街领导和村两委干部了解一些情况,没有深入到田间地头与普通老百姓进行深入交流,致使走访没有掌握真实情况,致使推广工作流于形式、成效不明显。
  二、产生问题的原因分析
  一是主观世界改造不彻底。理论学习不够深、不够透,凭兴趣、凭爱好,学习态度是“要我学”的被动接受,而不是“我要学”的主动汲取,在处理学习与具体工作的关系时,存在轻重不一的问题,有时以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养有所放松,“总开关”把握不牢,共产主义的理想信念淡化,没有真正把理想信念、“四个意识”“四个自信”内化为对党忠诚的政治自觉和行动自觉。
  二是为民宗旨意识淡薄。认为自己刚参加工作时就在乡镇,对群众问题比较了解,所以不自觉地在时间精力上倾注不多,对群众的利益诉求也是尽量应付了事,怕纠缠不清,引火烧身。这几年到市直部门岗位上工作时间一长,逐渐产生了工作岗位优越感,与群众沟通交流少,听取意见不主动、不充分,全心全意为人民服务的宗旨意识在脑子里越来越淡薄,在“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题上仍麻木不仁。
  三是作风不够深入扎实。对自己承担的工作实际管理运行情况,掌握不透、情况不明,只是了解表面的、比较肤浅的东西,对一些常规性工作仅限于年初开会布置下去就万事大吉,没有通过严格的督查、考核去抓任务推进落实,对工作缺乏以一贯之的责任感,只求过得去,不求过得硬,满足于已经取得的成绩,有凭经验、吃老本的现象,缺乏敢闯敢试、敢为人先的勇气和自我革新的冲劲。
  四是遵守纪律规矩有所放松。通过深刻查摆,深刻感到虽然入党以来,在工作中磨练了党性,锤炼了意志,经受住了各种考验,但随着个人的发展变化,自身逐渐表现出了意志衰退、奋斗精神淡化的倾向,在工作和生活上放松对自己的要求,标准上只求不违规、不求作表率,纪律规矩这根线逐渐松了,自我要求约束不再严了。
  三、今后努力方向和改进措施
  (一)强化政治学习,坚定理想信念。牢固树立终身学习的理念。增强理论学习的紧迫感、责任感,加强习近平新时代中国特色社会主义思想、精神等方面知识的学习,读原著、学精髓、学品格,打牢理论功底,增强运用理论指导工作的自觉性和主动性,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”“四个服从”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,提升思想境界,努力提高自己的综合素质和个人修养,树立正确的价值观,确保政治合格。
  (二)加强党性锻炼,增强党性修养。增强党性意识、政治觉悟和组织观念,将守纪律、讲规矩内化于心、外化于行。加强世界观、人生观改造,注重自身品行修养,时刻牢记自己是一名共产党员,从小事做起,从自身做起,用实实在在的行动回答“入党为什么,当干部干什么,身后留什么”的问题。严格执行党内政治生活制度,积极参加“三会一课”,认真过好组织生活会,定期的党组织汇报思想动态,自觉接受党组织的监督和帮助。
  (三)牢记服务宗旨,转变工作作风。牢固树立群众观点,时刻把群众的需求和冷暖挂在心上,把“立党为公、执政为民”落实到实际行动中去,竭尽所能为群众排忧解难,解决生活中的实际问题。坚决克服蜻蜓点水式的漂浮作风,定期到基层开展调查研究,摸实情、听实话、出实招,使决策和监管服务更贴近基层、更符合群众实际需要。保证每年深入基层调研时间不少于X天,每年到自己所包贫困户家中不少于X次,与基层站所工作人员电话沟通工作每周不少于X次,年内撰写的调研报告不少于X篇。
  (四)增强自律意识,树好自身形象。严格执行《准则》《条例》规定和要求,始终以一个共产党员的标准严格要求自己,从小节做起,严于律己,做到不该拿的不拿,不该吃的不吃,做到干干净净办事,清清白白做人,始终保持共产党员的廉洁情操,发挥党员领导干部的先锋模范作用,自觉遵纪守法、遵守各项规章制度,规范自己的行为,拒腐蚀、永不沾,清白做人,扎实做事。

  组织生活会书记发言材料

  各位党员同志:
  XX银行根据金融机构的监管要求,始终能够坚持支农支小,不忘初心,牢记我们的市场定位,这一点,我刚才听到大家的工作汇报当中,我一直在想,这个当然不是说我自己从思想上有多么高的理论,多么高的觉悟,实际上还是说我们领导班子,从董事会到经营层到监事会到我们在座的党员,我们始终在经营上面坚持支农支小,坚持县域经济,我们没有背离这个中心使命。
  所以说我们经过这几年的发展我们这家村镇银行,依然是经营比较稳健,虽然是在经营当中出现了这样、那样的问题,也有这样、那样的困难,也有一些小的失误,但是我们不出大格,我们没有出现大的问题,这是在业务规划上我们坚持第一个支农支小,第二个我们坚持稳健经营,坚持与我们的在支农支小的基础上,我们没有背离我们商业银行的初衷,我们坚持一步一个脚印的行走,我们坚持扩大信贷规模,我们坚持走到农村,走到农户,走到基层去,一点一点的把我们的优质客户找出来,在这个问题上,几年我们大家在座的特别是外勤人员,像禹羿他们更有感触。
  第一个我们要根据我们自身的能力,找到符合我们要求的客户,另外,还要要求客户能够认同我们,能够相信我们,能够我兴趣跟我们打交道,而且这些客户又能够不受其他金融机构的诱惑,在这个里面和我们竞争的有很多,包括信用联社,包括以前的邮储,包括从去年开始,包括其他国有银行的业务下沉等等,都给我们带来非常大的困难。
  在这种情况下,我们仍然毅力不变,走踏实地的做工作,每一笔贷款,每一个客户,每一个农户,走访、调研,我们做的工作非常坚难,也非常仔细,也非常踏实,只有在我们这样大家的不懈努力下,我们的信贷规模才能够做到今天这样,现在咱们的规模也不是很大,按照咱们年初的想法,在这个时候能做到3.5亿,或者是做到3.7-3.8亿,但是现在咱们是3.3亿左右,但是我们做到这儿已经很不容易了,因为我们在做的同时,我们在大力的加大力度清收不良贷款,我们清理以前的不良贷款,在清理以前的不良贷款当中,而且我们的工作也是有成效的,我们的不良贷款由最初的7千万,现在我们清理了现在剩1千万,在这里呢清理贷款让信贷规模的萎缩,这里边都是由我们新的农户给顶上去,所以说呢,在扩大信贷规模的路上,在商业银行经营的路上,我们走的非常稳健,我们一步一个脚印。
  在业务上的规划就是说大力清收不良,在清收不良的路上我们走了几年了,去年的力度是非常大的,去年从总行到监管部门到人民银行到上下左右,包括地方政府给我们的压力都是非常大,在这种情况下我们也不得不加快我们的脚步,对不良贷款的清收加大力气,在里面有好多的具体方法,这些方法呢,总之我们的初衷是将不良贷款下降,但是这些方法有点效果有较好,可能有的效果也不好,但是实属无奈,但是我们去年也不得不这样做,因为在去年的不良贷款里面,我们最后大概到2100万的时候这个账,当时行长跟财务部就算这个账我们贷款不良贷款2100万的时候,算过资本充足率、不良率都算过,然后我们又往下,去年的下半年最后剩到1600万的时候,我们的贷款的账还算不清,最后按照规划,剩1600万咱们能达到摘帽的标准,但是我们开始为了摘帽也闹了好多方案,有好几套方案,这几套方案呢,第一个由我们的自身力量压降不良,第二个呢,盘活转化,第三个,法院清收,第四个,最大的一个是政府当时答应我们接收一大块不良资产,当政府接收不良的时候,那个时候我们就变的非常被动,而且时间也变的少,在这种情况下,我们又一套补救方案,这个补救方案最后无奈我们没用,用的是之后的,年底我们成功的摘掉了高风险的帽子。
  业务规划方面,我们几年来,从我们行领导班子坚持的三个方向,主抓的三项工作,做的一些成绩,还有第四项工作就是坚持存款营销,今年,咱们的存款现在是保持5个亿以上,现在来看,从去年年底开始,咱们存款出现了一些结构变化,就是定期存款的增加,加大咱们的成本,从贷款方面咱们定价定不上去了,咱们一直是追随信用联社的利率降浮,但是联社也在降,没有办法,我们也降,不然我们的市场也站不住了,这样的话,咱们今年存款的奖励制度和存款的利率,特别是利率,每天都在算这个,一年定期、三年定期如何如何多,成本如何如何大,在这方面自由我们发展,没有办法,我们小的机构,被迫无奈,我们没有长远的打算,今年我们对贷款利率,包括总行、人民银行把基本利率都下调了,这样呢,借这个契机,我们把贷款和营销费用都做了调整,这个不是我们不再追求存款营销了,实际上是实在的出于无奈,我们没有办法,不得不这样做,这是说我们抓在业务规划上的思想工作,第二呢,我们比较大的工作,我们在抓队伍建设,抓员工的队伍建设,从引导员工学习开始,从加强组织纪律开始,大家也都有所感受,要求我们力争,通过抓员工队伍建设使大家的政治觉悟有一个提高,使大家的业务水平也能有一个提高,实际上我们的起点就比较低,正因为起点低,我也看出来好多时候,有些人,在座的自觉性还是非常差的,正因为自觉性非常差所以,包括一系列的措施,包括签到制度,包括轻微违规处罚办法的实行,包括业务检查等等,咱们这个队伍当中也确实存在一些问题,包括离开咱们队伍的一些人,包括他的行为,包括8小时以外的行为等等,都存在问题,但是这些问题又不是一朝一夕就会解决的,我们就是会持续的抓员工的队伍建设,抓业务学习,抓理论学习,希望大家思想水平和业务水平都能有一个提高,也能够通过建立我们蒙银村镇银行的企业文化,凝聚大家的力量,使大家团结在一起,团结在一起了大家思想统一,行动统一,有规划,这样就能拧成一股力量,这股力量体现在业务工作上,就会使我们的工作质量能够提高,使我们的业务水平能有一个飞越,也使我们行的经营成果能有一个大幅度提高,这是我们抓员工队伍的宗旨。
  经过这几年,咱们员工队伍,包括工资,工资也一直在给大家涨,千方百计的在给大家涨工资,而且涨工资是很复杂的事情,第一个我们是个高风险的机构,我们没有摘帽,而且我们确确实实是亏损的,没有挣钱,没有挣钱的话呢这个提高员工福利待遇就有好多的障碍,但是近几年我们也是持续的是想尽各种办法在给员工涨工资,比如说以前好多时候员工的固定工资非常少,咱们把活的工资放到固定工资上,让员工每个月的收入有一个提高,并且相对稳定。我们把员工的利益放在我们心里,我们在想着为大家办一些实事,办一些好事。
  这是我们近几年做的工作,从咱们行现在的情况来看,从去年的高风险摘帽之后,我们的业务状况来说,第一个,我们没有大的风险隐患,我们的贷款包括按照五级分类也好,我们都是非常真实,没有水分在里面,但是我们的各项指标还是有些时候也不容乐观,因为咱们的规模在这呢,一个银行3个多亿的贷款规模,其中还有上千万的不良贷款,就是这个规模应该说,在咱们这们还是弱不经风的。
  所以从咱们的业务开展情况来说,咱们还是谨慎、乐观也不用太悲观,但也不要盲目的太乐观,然后咱们谨慎、乐观,经过按照咱们现在这种做法,在市场没有大的波动的前提下,在经过2-3年,咱们一定能够可以比较业务啊、方方面面都比较健康的金融机构,这是我对这个是充满信心的。
  自开展党史学习教育以来,XX银行党支部认真贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,全面落实党中央决策部署和上级工作要求,组织引导我行党员群众扎实开展党史学习教育,通过学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行,进一步统一思想、统一意志、统一行动,把学党史、悟思想、办实事、开新局贯穿党史学习教育全过程,切实将学习的精神实质贯穿到行动中,真正把学习成效转化为做好本职工作的强大动力。
  一、工作开展情况
  一是强化组织领导。
  XX银行党支部将党史学习教育作为当前重点工作任务,要求全体党员要提高政治站位,深刻认识党史学习教育的重大意义,科学把握开展党史学习教育的目标要求,把学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行学习教育融入日常、抓在经常、贯穿始终,确保党史学习教育取得扎实成效。同时学习和传达了2021年全国两会精神及习近平总书记参加内蒙古代表团审议时的重要讲话精神,为党史学习教育开好局、起好步提供了强有力的组织保障、奠定了扎实的基础。
  二是创新学习形式。
  XX银行党支部坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社区主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神和十九届五中全会精神,通读重点书目,坚持学习党史与新中国史、改革开放史、社会主义发展史相贯通,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。
  1、丰富多种形式,全面学;
  XX银行党支部认真组织社区干部重温党的历史,汲取精神之“钙”。通过党支部书记“带头学”、党员大会“集中学”和普通党员“自主学”的模式,实现以点带面、点面结合,一步一个脚印推动党史学习教育走深走实、见行见效,在深学细研中坚定理想信念。目前以开展集中学习12次、自学24次,组织开展党史学习教育知识测试1次。同时将党史学习教育由“书本学”变成“研讨学”,由“一人讲”变成“大家讲”,开展专题研讨,目前已开展新民主主义革命时期历史专题研讨、社会主义革命和建设时期历史专题研讨、改革开放新时期历史、党的十八大以来的历史专题研讨、铸牢中华民族共同体意识专题研讨共4次。
  2、聆听支部书记讲党课,集中学;
  为进一步加深党员对党史的学习和对初心使命的认识,牢固树立起正确的党史观,增强广大党员的党员意识、宗旨意识和使命担当,坚定始终跟党走的信念,做新时期合格党员,其实把学习成效转化为实际行动,组织开展“支部书记讲党课,银行党员集中学”活动,目前已开展“学党史、悟思想、办实事、开新局”专题党课1次。
  3、开展“我为群众办实事”实践活动,扎实学;
  XX银行党支部立足本职工作,把党史学习教育工作同解决群众实际问题相结合,坚持问需于民、问计于民,重视群众满意度调查,着力解决群众所需所急所盼的问题,努力为群众提供精细化服务,切实落实好“我为群众办实事”的实践要求,通过开门纳谏、实地调研、等形式,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,推动党史学习教育更加深入人心。目前已开展“我为群众办实事”实践活动9次,实践活动走访重点客户45户,解决了居民群众身边的一些烦心事。
  4、开展“我帮你”志愿服务活动,践行学。
  XX银行党支部大力弘扬社会主义核心价值观和志愿服务理念,成立了志愿服务队,以学促思,以思促行,以行促学,不断激励全体党员群众以昂扬的姿态、饱满的热情投入到为人民服务的实践中。目前共开展志愿服务活动5次。
  今天是因为组织这个会,大家开展批评与自我批评,我开始啰嗦的说了这几个事,也顺便说了我的工作思路和我的一些想法,但是我在工作当中呢,也存在的这样那样的缺点:
  首先从思想上,我的思想非常波动,也有患得患失,每做一项工作都涉及到方方面面的利益,涉及到社会、政府啊方方面面的事儿,因为这个时候像自己很难决断,这个时候自己不够果断,做出的好多决断也不一定正确,做下自我检讨,再有呢,有时候太过于急躁,工作方面,表现出来就是不讲究方式方法,过于急躁和同事们有时候沟通上,只注重自己发泄不满情绪,不太注重同事们能不能够接受,这都是在今后工作当中需要改进的。总之,今天也是借这个机会,也回忆我来咱们村镇银行这几年风风雨雨走的这几年,第一个还是感谢大家,感谢咱们在座的各位同事,这么多年咱们大家风雨同舟,在各自的岗位上都发挥各自的作用,把我们这家村镇银行从高风险的行列当中咱们爬上岸,虽然还有岸边徘徊,但是咱们下一步会走的更好,也感谢大家对我工作的支持,也祝福大家,下一步,等我退休之后咱们监事长还在,咱们经营班子还在,在座的诸位同事还在,祝愿大家工作当中不断的进步,身体健康,谢谢大家!

  组织生活会书记发言材料

  根据区纪委、区委组织部《关于开好2021年度民主生活会和专题组织生活会的通知》精神,按照局党组统一部署,结合本职工作,以理论理想、党章党纪、先辈先进为镜,查找分析自身在党员意识、岗位作用、联系服务群众、发挥党员先锋模范作用等方面存在的问题,现就查找的问题和整改措施汇报如下:
  一、个人存在的问题
  1、学习和思想方面有待加强。
  2、对照党的纯洁性,廉洁自律建设方面有待进一步加强。
  二、产生问题的原因
  1、虽说自己也比较注重学习,但是在理论学习上还是抓得不够紧,特别是在参予文明创建期间,常常由于事务缠身而放松了学习。平日里,对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够,理解不深,缺乏深研细读。对社区经济发展中的各种问题虽有所认识,但缺乏科学判断,思想上还比较保守,求稳怕乱,创新意识还有待提高。
  2、廉政工作方面,存在党风廉政工作强调的多,具体安排的少,提出的要求多,深入检查落实少的问题,在今后的工作中将加以改进。
  三、改进措施和今后努力的方向
  1、勤于学习,虚心求教。进一步加强理论学习,不断提高自身综合素质和理论水平。牢固树立终身学习的理念,坚持理论联系实际的学风,以谦虚的态度抓好学习,不断加强工作中的理论自觉性和理论指导;加快知识更新,着眼于解决发展中的实际问题,把学习的体会和成果转化为谋划工作思路、促进工作的措施和指导工作的本领。
  2、深入施工现场、调查研究,多关心群众的意见和建议。树立公仆意识,大局意识,进一步转变作风,把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节,脚踏实地、扎实苦干、把工作的着力点放到群众最关心、最需迫切解决的问题上,在思想上求实,工作上求细,管理上求严,业务上求精,作风上求廉,效率上求高。做到尽职尽责,积极为居民群众办好事、办实事,扎扎实实推动我区经济发展上一个新的水平。

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