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联系服务群众方面存在的问题及原因

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  原因,汉语词语,读音为yuán yīn,一指原来因为,二指造成某种结果或者引发某种事情的条件。大家创业网为大家整理的相关的联系服务群众方面存在的问题及原因,供大家参考选择。

  联系服务群众方面存在的问题及原因

  乡镇扶贫工作人员是我毕业后的第一份工作。快9个月了。作为一名基层干部,我通常坐在办公室里写一些软件,比如文件。这些东西非常重要,不能少。然而,对于基层干部来说,我花更多的时间做一些具体的事情,以及一些经常与人民打交道的事情。从接待群众到走访贫困家庭,从开户主会宣传房屋前后卫生,到劝说农民做好垃圾分类,从参与维护集镇秩序到帮助农民清理门前杂物等...基层工作到处围绕群众展开,群众在基层工作中发挥着不可或缺的作用。俗话说:人聚强,人分散弱。同心同德,普通人几乎成功。这句话在基层干部和群众之间的关系中尤为重要。干部和群众之间的关系是强大的,分散的是弱的。只有共同努力,才能充分发挥群众工作的重大力量,实现相互依赖、共同努力的重大突破。然而,目前,基层干部或多或少存在这些问题。借此机会,我将谈谈我自己一些不成熟的观点。
  一、基层干部在一线工作存在的问题
  第一,缺乏爱岗敬业精神,工作不扎实。乡镇人员大致由三部分组成:一是乡镇工作几十年,没有调整调动;二是部队转业的职业编制人员;三是新公务员。第一类人,工作一步一步,很多文字和电脑工作都不能上手,所以要提前做好退休准备;第二类人抱怨工作累,待遇低,没有工作前景,所以工作热情不高;第三类人第一次走出社会,把乡镇工作作为解决就业问题的平台,不安就想尽办法调动。所以这些乡镇干部大多不热爱自己的工作,也谈不上敬业。他们的服务意识淡薄,工作年轻怕重,不愿意做艰苦细致的小事情,为群众服务,不愿意面对群众。表现在平时的工作中,就是领导反复督促一件事,这些干部无动于衷。即使他们去村里,他们也会转身离开,满足于当邮递员、麦克风、遥控器,不能扑下身子去工作。
  二是工作能力不足,不善于与群众打交道,要么张口结舌,要么一上来就恶言相对。据集镇人民介绍,一些干部在整顿非法经营、摆摊时,第一句话是XX不听劝告,我把他的东西都拿走了。这是一句话
  立即激起了老百姓的不满情绪,接下来的工作就很难开展了。部分干部想尽快把工作落实到位能理解,但一味急于求成,缺乏和群众沟通的耐心,良民逼急了也成刁民,最终只是搬起石头砸自己的脚。
  三是干群关系不密切,不能真正担民之忧、解民之苦。有次我在村里搞宣传和征集民意的时候,有个老百姓就板着脸说:“调查询问这些干什么,搞些假摆式,到头来问题还不是解决不了。”可见某些干部的不作为在潜移默化的腐蚀着政府的公信力。部分乡镇干部不愿到农村去,即使到自己所包村组也只见村组干部,不敢接触群众,甚至害怕群众,很少深入到群众之中;存在形式主义官僚主义,缺少和群众的沟通交流,就不能及时发现和了解群众中的矛盾和问题,致使部分矛盾得不到及时解决和化解,小事成大事,增加了解决的难度,群众意见很大。
  二、如何在一线开展工作
  本人才疏学浅,经过观察和思考暂且只发现以上三点问题,也都是少部分干部存在的情况。我觉得基层工作要做好,关键词是“群众满意度”要提上来,接下来针对以上三个问题,结合“如何提升群众满意度”浅谈基层干部该如何在一线开展工作:
  第一要有责任,敢担当。基层干部在落实上面下来的政策和思想、搞迎检评比整改和报告之余,要腾出精力下村入户,开组长会、户主会,密切联系群众,调查和解决群众反映最迫切的问题,真正把群众的愿望和呼声作为决策的第一信号,为民办实事,提升群众的幸福指数。
  第二要有耐心,注意沟通方式,避免激发矛盾。群众对领导干部的要求,不仅看你怎么说,更要看你怎么做,一言一行,一举一动,不仅仅是个人品行修养问题,还会对群众的思想和行为发生重要的导向作用。要多跟群众拉拉家常,通过聊天与沟通,平等待人,以情感人,保持自己的公仆情怀,以真情实感让百姓感到党委政府的温暖。
  第三要加强培训和学习。一是要落实乡镇干部的集体培训,提升乡镇干部的素质,加强为民办事的能力;二是干部们自身要加强学习,干部们要在日常的工作中不断学习,学习和群众打交道的方法、学习基层群众纠纷的处理技巧、学习高效的工作方法。“见贤思齐焉,见不贤而内自省也”,最需要的就是一颗随时随地都在学习和进步的进取心,这样才能为更多的群众排忧解难。
  三、老百姓眼中的政府干部
  据群众普遍反映,他们坚信只有国泰民安才有好日子过,而中国当前的大好形势都表明绝大部分干部还是有所作为的,临澧县也是如此,现在生活水平提上来了,偷窃抢劫的少了,基础设施基本完善,他们不仅仅满足于物质生活,更多的追求精神享受,他们坚信在党委政府的好政策下,在群众和干部的互相理解、互相支持下,自己能靠勤劳的双手奋斗出更加美好的明天。

  联系服务群众方面存在的问题及原因

  一、是思想认识不到位。
  原因:一些农村党员对开展联系和服务群众工作的重要性和紧迫性认识不够,没有在思想上引起足够的重视,将联系服务群众工作摆在了次要位置。
  二、是真正走近农民身边,服务群众的时间还不够多。
  原因:有些农村党员虽然身在农村,但心不在农村,对身边群众不愿意去了解,对群众没有感情,很少甚至不会主动到农民家中走访了解,对群众反映的问题“绕道走”,仅有的一些走访也局限于上级指令和硬性指标等。
  三、是农村联系和服务群众的内容不全面,党员群众呈现两条平行线,平时不接触,一交叉就是矛盾纠纷,而涉及内容又集中表现为新农村建设规划、村民违规建房、土地征用、计生等问题。
  原因:党员干部对问题把不准,认为联系服务群众就只包括解决上述问题,忽略其他应该服务的项目和内容,例如带领农民致富、盘活集体资产、服务农业生产、维护农村社会稳定等,造成当前联系服务群众工作片面、狭窄。

  联系服务群众方面存在的问题及原因

  一、形式主义方面
  1.政治理论学习功底不够扎实,运用理论指导实践存在差距。一是学习的自觉性不高,形式单一、方法简单。二是学习时间不够多。三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,忽视了理论对实际工作的指导作用。
  2.工作作风不实,抓工作落实的狠劲和韧劲不足,“钉钉子”精神不强。一是存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想。二是调研不深入,下基层了解掌握实情不够。例如:在标准化建设工作中,开会发文件布置多,下基层调研少,工作效果不佳。
  二、官僚主义方面
  1.服务意识不够强,深入基层调研不够。深入基层的主动性不强,习惯于在办公室收发文,在工作上对基层情况的了解还不够全面、系统。
  2.办事性格急躁,有时候脾气大,处理问题方法简单。工作中遇到问题耐心不够,与同事交流时声音大、脾气急,不注意场合。
  三、享乐主义方面
  艰苦奋斗的精神有所退化,敢抓敢管的精神不够强。有时满足于不找事、不惹事、只求过得去,存在“老好人”的现象。
  四、奢靡之风方面
  在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己方面还不够深入,在公务接待工作时,有时存在超标接待现象。
  第二方面:今后的整改措施
  1.加强学习,按照组织安排,结合自身工作有针对性学习。提高自学意识和主动学习意识,用理论知识指导自身工作。
  2.加强调研,经常下基层,与同事多交流,充分征求基层意见,科学合理解决问题,提高执行力和工作效果。
  3.加强自身修养,克服急躁情绪。
  4.按照党员标准严格要求自己,解放思想、实事求是、坚持原则、艰苦奋斗,维护公司利益。

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