李田楼镇中心幼儿园提升群众满意度活动实施方案

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　　活动方案指的是为某一次活动所指定的书面计划，具体行动实施办法细则，步骤等。对具体将要进行的活动进行书面的计划，对每个步骤的详细分析，研究，以确定活动的顺利，圆满进行。大家创业网为大家整理的相关的李田楼镇中心幼儿园提升群众满意度活动实施方案，供大家参考选择。

　　 李田楼镇中心幼儿园提升群众满意度活动实施方案

　　为促进环保工作的发展，进一步提高工作作风，提高服务质量，提高工作效率，充分解决群众的合理需求，全面提高群众满意度，结合我局的实际情况，制定以下实施计划：

　　一、指导思想

　　全面贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，以群众路线教育实践活动为主线，以走访民情、汇民智、解民疑、解民忧、惠民生、暖民心为目标，坚持以群众满意为最高标准，以务实行动化解群众矛盾，维护群众利益，赢得群众满意。

　　二、工作目标

　　围绕绿色发展理念的实施，以青岛环保体系标准化建设为指导，以环境质量提高和提高群众满意度为主线，打造清水蓝天服务品牌和环保、忠诚奉献党建品牌，重点关注环境监督、执法服务标准，加强环境宣传，提高工作作风，努力提高服务能力和服务水平，确保环保工作满意度显著提高。

　　三、具体内容

　　(一)加强环境监管，提高群众环境质量。

　　一是以欢迎中央、省环境监督为契机，进一步推进党委、政府及相关部门环境保护工作职责和环境网格监督体系的实施，促进党政府责任、岗位责任的实施，通过努力创造联合管理工作，促进各领域环境保护工作的平衡。二是进一步加强环境监督执法，结合监督，严厉打击环境违法行为，在法律范围内严厉处罚违法行为，保持高压态势，促进企业排放标准，防止污染干扰，确保辖区环境安全。三是坚持防范环境安全风险，加强污染隐患排查消除，防止重大环境安全事故。同时，加强突发环境事件应急工作，完善突发环境事件应急预案，增强应急处置能力，有效防范和妥善应对突发环境事件。四是加强大气、水、土壤污染控制，采取工程措施根除污染源，列出长期未解决的环境污染问题，向社会公布，让社会监督，特别注意历史遗留污染区生态恢复，提高人民生活环境质量，让群众

　　感受到环境质量的变化。

　　（二）着力解决群众关心问题，提升群众满意度。

　　一是认真解决群众反映的环境信访问题。对 “三民”活动市民意见建议、人大代表议案、政协委员提案以及群众反映强烈的环境污染问题认真办理，悉心答复，提高社会各界对环保工作的满意度。二是信访举报投诉查处到位。本着既要维护受害者利益，又利于化解矛盾的原则，妥善解决好各类环境信访，确保处理率、结案率达到百分之百，使信访问题切实解决到位，让群众对所关注问题的处置方式感到变化。

　　（三）加强工作规范，树立良好形象。

　　一是加强规范化品牌创建，结合即将到来了的环保垂管体制改革，积极贯彻市局关于环保系统规范化创新的工作部署，大胆进行创新，深化“心系碧水蓝天”服务品牌，打造“情系环保，忠诚奉献”党建品牌建设，通过抓党建、带队伍、促业务、树形象，让群众感到环保形象的变化。二是规范窗口服务，增加工作透明度，积极推进“阳光审批”，在环评审批等工作中，落实好行政审批“两集中、两到位”制度，进一步优化行政审批流程，对重点项目提前介入、主动服务，实行容缺受理，在依法依规前提下最大限度提高审批效率，让群众感到窗口服务的变化。三是加强队伍素质建设，规范环境执法行为，做到规范执法、文明执法，通过开展典型案例评比、业务能力培训等活动，提高执法水平，让群众感到行政执法方式的变化。

　　（四）加强宣传教育，营造良好的舆论氛围。

　　积极开展环境宣传教育工作，通过开展“六.五”环境日等活动，利用户外大型公益宣传牌、建筑围挡、电子屏、农村文化墙、电视、报纸、网络等载体，加强对环保工作的宣传，正面报道工作成果，反面曝光环境违法行为，让人民群众及时了解工作动态、举措、成果，零距离感受环保、体验环保、了解和支持环保工作，力争让群众喜闻乐见，让媒体主动发声、让企业积极参与，让社会引起共鸣，让群众感到环保氛围的变化。

　　（五）加强新媒体推介，不断增强工作透明度推进政务公开。

　　发挥新兴媒体的舆论引导和对外宣传作用，加强@平度环保政务微博和微信公众号的推介工作，定期更新环保工作动态、发布大气质量、环保最新政策及法律法规和环保科普知识等内容，及时快速发现网络舆情，提高与社会各界的沟通能力，加强与网民的交流互动，拉近与公众的距离，增强工作互动性，促进环境突出问题的解决，以更大程度得到社会各界对环保工作的理解与支持，提高社会满意度，积极传播环保“正能量”，让群众感到平度好声音的变化。 

　　（六）加强党风廉政建设，确保不出现任何超越底线、触及红线的问题。

　　牢牢把握“问题导向、业务为本、底线思维、安全第一”的工作基调，严格落实中央“八项规定”精神和省厅“五项禁令”，在执行公务活动中要严格执行“十不准”规定，按照“三严三实”的要求为人做事；认清反腐败工作严峻形势，自觉增强政治意识、责任意识、大局意识、担当意识，增强压力感、高危险职业感和廉洁自律自觉性，树立环保为民新形象，让群众感到环保风清气正的变化。

　　（七）沟通协调到位，建立良好的长效沟通联系机制。

　　经常与各级各部门、农村基层社区、社会各阶层、企业等加强联系，定期发布信息，走访调研，征求意见建议，形成调研报告作为决策参考，争取群众对环保工作的理解和支持，让群众感到执政方式的变化。

　　四、工作要求

　　1、加强组织领导。成立以局主要领导任组长，副局长任副组长，各科室站所负责人任成员的领导小组（名单见附件），领导小组下设办公室，具体负责活动的安排、督导和调度。各科室站所要积极配合，形成工作合力。

　　2、严格考核奖惩。围绕大气和水污染防治、环境信访回复率及满意率、建设项目管理、环保宣传、查处环境违法行为、农村环境连片整治等6个方面的问题，结合入户走访、电话调查情况，一月一汇总，一季度一小结，及时公布调查结果，年底进行汇总计分，并结合青岛、平度两级市群众满意度调查结果作为年终评选“群众满意度先进单位”的重要依据。

　　3、注重统筹兼顾。要统筹安排好当前各项工作，把开展活动与业务工作结合起来，做到两不误、共促进。要对照全年工作计划目标，特别是要突出抓好各项惠民政策、惠民实事推进落实，以工作落实的成效提升环保的公信力，从根本上提升群众满意度。

　　李田楼镇中心幼儿园提升群众满意度活动实施方案

　　为更好地听取群众意见、改进工作,不断提高工作质量和服务水平,根据黄岛区群众满意度提升工作领导小组办公室《全区群众满意度提升工作方案》（满意度提升小组办〔2015〕1号）和《关于全面做好全区群众满意度提升工作有关事宜的通知》（满意度提升小组办〔2015〕2号）要求,结合我区教育实际,制定我区教育系统满意度提升工作实施方案如下:

　　一、提高认识,加强领导

　　办让人民满意的教育是我们工作的目标,群众对教育的满意度是检验我们教育工作的晴雨表,是我们了解家长需求、听取家长建议、改进教育工作的重要渠道和有效途径.为切实做好群众满意度提升工作,区教体局成立由主要领导任组长,党政成员及相关科室负责人任成员的提升群众教育满意度工作领导小组和工作小组,加强对该项工作的组织领导和指导落实,定期召开由科室负责人和所有教育办主任、校长参加的全区教育系统提高群众满意度工作专题调度会议,结合近年来省、市、区及各单位电话民意调查、政务热线、政府信箱、市长公开电话和群众信访等反映的问题情况,重点针对工作中存在的薄弱环节进行研究、部署和强调,确保工作落到实处,抓出成效,使群众满意度得到实实在在的提高.

　　二、强化措施,周密部署

　　主要通过以下措施,使群众满意度得到切实提高.

　　（一）广泛宣传,提高群众对教育工作的知晓度

　　充分利用广播、电视、《新黄岛》、政务网、教育网等宣传媒体,广泛开展宣传,不断增强我区教育工作的透明度和知晓度.各驻区高校要充分发挥学校党委、团委作用,通过教职工大会、学生班会等形式,将《区委区政府致居民朋友的一封信》、《工作征求意见表》发放给每一位教职员工、学生.各中、小学（幼儿园）,要通过家长会、学生班会、家访、微信群、飞信群、家校联系卡、发放区局统一起草印发的《黄岛区教体局致全区学生家长的一封信》、《教育工作征求意见表》等途径,向家长通报我区教育工作情况,宣传我区教育的新形势、新成就、新变化.加强学校与社会、家长的互联互通,进一步畅通群众反映问题渠道,回应群众对教育的关切,真正做到听民情、察民意、解民忧,了解群众所思、所想、所盼,实现群众问题第一时间了解,第一时间解决,提高人民群众对我区教育工作的知晓度和满意度,积极引导家长、群众在省、市群众教育满意度调查中做出肯定性评价.

　　责任科室（单位）:政策法规科、办公室、区高校联席会议办公室、民管办、职成科、电教部、各学校（幼儿园）、教育办

　　时间安排:2015年12月16日-2016年1月1日布置完成.（二）夯实基础,进一步提高学校管理水平

　　各学校、幼儿园结合各自实际和前期电话群众满意度调查及“双十”问题征集活动中发现的问题,认真排查本单位存在的问题,积极有效地进行整改.特别做好以下几个方面的工作:一是进一步加强师德师风建设,认真组织教职工学习贯彻《中小学教师职业道德规范》,加强教师职业道德教育和纪律教育,提倡做崇高师德的塑造者；二是要进一步提升学校后勤服务水平,不断提高班车服务、食堂建设、学校周边环境治理等方面的管理水平；三是要进一步加强学生安全教育,强化安全防范措施,提高安保水平；四是要进一步规范办学行为,严格按《山东省普通中小学管理基本规范（试行）》要求,规范学生作息时间、课程开设、课时计划、书面作业量,规范教辅材料的订购,规范学校收费等；五是要进一步加大学生参加校内外实践教育活动、文体活动力度,培养学生创新精神和实践能力,促进学生全面健康成长；六是进一步加大开门办学力度,以致家长一封信、家长会、家长接待日、家校连心卡、家长委员会建设等为载体,加强家校联系沟通的力度,加大对学校教育教学管理、学校招生政策等热点问题的宣传解释,提高家长、社会对学校工作的知晓度和满意度.

　　责任科室（单位）:监察审计科、各学校（幼儿园）、教育办,局机关各科室

　　时间安排:2015年12月16日-2016年1月1日布置完成.

　　（三）倾听民声,做好教育系统群众电话满意度测评工作

　　为提高我区群众对教育的满意度,区教体局将于12月下旬组织专门人员,以全区教育系统所有公办中小学、幼儿园已提报的全部在校学生家长的电话信息作为测评基础样本,按照一定比例随机抽取全区每一所学校、幼儿园一定数量的学生家长进行满意度电话访问调查.并将群众满意度电话调查结果在全区通报,纳入区局对各镇（街）教育办、各学校（幼儿园）的年度考核（教育办取辖区内学校、幼儿园的平均分）.同时,对电话群众满意度测评中发现各单位存在的问题,列出单子,做好反馈,各单位对反馈的问题,要认真研究和完善整改方案,逐项落实整改销号.

　　责任科室:监察审计科、督查考核办

　　时间安排:2016年1月1日完成.

　　（四）集中治理,开展民生问题清零销号行动

　　从现在开始,在全区教育系统集中开展民生问题清零销号行动,对去年以来省、市、区电话民调中群众反映的不满意问题,尤其是在上半年调查中涉及教育方面的问题,实行回头看、再落实,完成一个销号一个,集中解决一批民生遗留问题和难点热点问题.

　　责任科室（单位）:监察审计科、各学校（幼儿园）、教育办,局机关各科室

　　时间安排:原则上2016年1月8日前完成全部问题清零销号.

　　（五）解难释疑,建立满意度工作长效机制

　　各单位要针对近年来省、市、区及单位电话民意调查、政务热线、政府信箱、市长公开电话和群众信访等反映的问题,认真研究和完善整改方案,落实整改措施.对能解决的问题,要及时解决；对一时不具备条件解决的,要列出整改计划,同时做好解释工作；对涉及政策性问题,要做好宣传工作.整改情况要通过适当形式向社会公布,做好反馈工作.区局相关科室要按照科室职责分工,研究制定全区指导性的措施办法,加强督查指导,建立和完善长效机制,推进整体工作.

　　责任科室（单位）:监察审计科、各学校（幼儿园）、教育办,局机关各科室

　　时间安排:2016年1月8日前做好问题整改.

　　三、重点督查,落实责任

　　局提升群众教育满意度工作小组将对各单位的工作开展落实情况进行督查,组织专门人员通过电话抽查、实地查看、随机暗访等方式,对各单位的问题整治情况、宣传报道情况进行抽查；对家长群众反映的态度不好、推诿扯皮、效率低下等不作为、乱作为问题,发现一处查处一处,绝不姑息.同时,区教体局将对各学校的满意度提升工作开展情况作为对各责任单位考核的重要依据,并严格按照《青岛市黄岛区二○一五年度教育系统科学发展综合考核方案》（青黄教体〔2015〕180号）的有关规定进行赋分,纳入各单位的年度考核.

　　责任科室:监察审计科、督查考核办

　　时间安排:2016年1月15日完成.

　　附:1.提升群众教育满意度工作领导小组名单

　　2.致新区居民朋友的一封信（驻高校样式）

　　3.征求意见表（驻高校学生样式）

　　4.致新区学生家长朋友的一封信（中小学幼儿园样式）

　　5.新区学生家长教育满意度征求意见表（中小学幼儿园样式）              

　　李田楼镇中心幼儿园提升群众满意度活动实施方案

　　为进一步加强和改进公安工作，全面提升人民群众社会治安安全感和对公安工作满意度，为党的十九大顺利召开创造良好的治安环境，确保下半年综治民调进位争先，特制定本方案。

　　一、工作目标

　　深入贯彻落实全省公安局长会议和全区政法综治工作会议精神，全面推进打击整治活动，严密社会治安管控，提升优化服务经济发展水平，改进和加强公安机关工作作风，进一步提升群众安全感和对公安工作的满意度，力争下半年综治民调排名进入全省前50位，全年综治民调排名进入全省前80位，为党的十九大顺利召开创造良好的社会治安环境。

　　二、组织领导

　　分局成立提升群众安全感和满意度活动工作领导小组，由副区长、公安分局局长颜建波任组长，政委龙日荣任常务副组长，其他党组成员任副组长，局属各单位负责人为成员。领导小组办公室设指挥中心，由副局长曹亦斌兼任办公室主任，指挥中心主任蔡文清兼任办公室副主任，负责活动的组织协调、统筹推进和日常管理。局属各单位要成立相应领导小组，制定工作方案。

　　三、工作举措

　　重点围绕侦破打击、治安整治、基础防控、平安创建、队伍建设等工作，强化各项工作措施。

　　1、突出治安整治。根据部、省、市的统一部署安排，积极开展严厉打击各类违法犯罪专项行动。继续深化“扫黑除恶”、“飓风”、“利剑”、“云端”、“断链”等侦破战役，有效形成打击黑恶犯罪、黄赌毒、侵财犯罪等各类突出刑事犯罪的高压态势。要落实责任，集中时间、集中精力、集中警力开展专项整治，破获一批大要案、系列案，打掉一批犯罪团伙，捣毁一批“黄赌毒”窝点，抓获一批网上逃犯，提升群众安全感。力争现行刑事案件破案率高于全市平均水平，全省综治民调五类违法犯罪现象评价排名进入前80位。

　　牵头单位：刑侦、治安、禁毒大队责任单位：各办案所队

　　2、严密巡逻防控。扎实推进巡逻防控工作，开展全警巡逻，机关民警到城区主要街道进行步巡，加大辖区主干道路面巡逻频率，提高街面见警率，降低发案率。充分发挥群防群治队伍的作用，加强社区及自然村内巡逻，社区民警组织社区干部在背街小巷巡逻，各农村派出所组织在镇区等重点部位步巡，各内部单位、住宅小区组织保安人员在院内日夜巡逻。通过采取车巡与步巡相结合、武装巡逻与社区巡逻相衔接的方式，最大限度地预防和减少可防性案件的发生,力争全区可防性案件同比下降10%，社会治安状况评价保持全省平均水平。

　　牵头单位：巡逻大队、联合作战指挥中心责任单位：各派出所

　　3、深化平安创建。按照区委、区政府的具体要求，切实抓好平安创建“五十百千”竞赛活动。治安部门要以居民小区安全文明创建为重点，牵头组织好对“平安小区”建设的督导和考核工作，确保平安创建评选结果真实有效。各派出所要积极组织，发动辖区学校、医院、小区、企业等单位和群众参与平安创建活动，要及时将有关工作要求、任务传达到位，明确创建工作内容、目的、意义，确保创建活动取得实效，力争“平安创建”群众知晓率达到100%。

　　牵头单位：治安大队，责任单位：各派出所

　　4、推进为民走访。以“警企联系”、“精准扶贫”、“警民恳谈”等活动为载体，继续深入开展真情为民大走访活动。深入社区村组，宣传法律政策，倾听群众呼声，了解群众所思所想所盼。对群众反映的问题要切实负起“首问”责任，召开专题会议进行认真研究，能够解决的采取有效措施及时解决，确实不能解决的要做好解释说服工作，与群众面对面通气，手把手交心，争取群众的理解与支持。对分局负责的帮扶村金明村，各机关科室队要逐户上门走访，掌握每户基本情况，指导填写《综治民调模拟问卷》，介绍综治民调答题方法，让群众真正掌握应答技巧，力争使帮扶村在区综治民调中得分90分以上。

　　牵头单位：指挥中心责任单位：各科所室队

　　5、强化队伍管理。积极开展全警大教育活动。将“迎接十九大，忠诚保平安”主题教育活动与加强领导班子建设相结合，与“两学一做”常态化教育相结合，与建设健康幸福警队活动相结合，与“干部成长感恩谁”主题活动相结合，扎实推进教育实践活动深入开展。要以“雁过拔毛”式腐败问题和“纠四风”“治陋习”两个专项整治为抓手，进一步解决队伍中存在的突出问题，严肃查处违法违纪行为，要动真碰硬，在狠抓“执行力”和“问责制”上下功夫。要不断提升110接处警和窗口服务接待水平和质量，促进执法水平、管理能力、服务态度和队伍形象全面好转，努力打造一流公安队伍，赢得群众满意与支持，力争群众对公安工作评价达到全省平均水平。

　　牵头单位：政工室、纪监室，责任单位：各相关单位

　　6、集中综治宣传。各单位务必高度重视综治民调宣传工作，通过开展多种形式的宣传活动，不断提高人民群众对综治民调工作的知晓度和认同感。开展综治民调知识培训，定期在街道、社区、村（居委）通报当前社会治安形势，广泛深入宣传我区良好的社会治安局面（即实现了各类刑事案件发案逐年下降，案件破案率逐年提升，特别是命案以及恶性刑事案件破案率达到了全省较高水平）。利用9月开学之机，印发给学生家长的公开信，集中宣传中小学生应知应会的安全防范知识。召开公安工作汇报会，邀请区人大代表、政协委员视察公安工作，各派出所也要召开汇报会，向人大代表、政协委员汇报工作，听取意见建议。要利用各类宣传活动、传统媒体和新型媒体加强公安工作的正面报道和宣传，让各级党政干部和人民群众全面、及时了解公安工作动态，主动为公安工作说好点赞。

　　牵头单位：政工室，责任单位：各科所室队

　　7、规范执法勤务。进一步强化全局办案民警的执法意识，提高执法质量水平，深化受立案管理中心、办案管理中心、涉案财物管理中心、派出所执法管理室的“四位一体”执法管理模式，充分发挥派驻法制员作用，严格执行刑事案件“三统一”制度，规范执法办案程序和办案场所使用，加大网上巡查力度，实现接处警、受立案、侦查取证等办案质量的全流程监控，确保执法安全。对执法过错案件，要及时启动个案监督程序，追究执法过错责任。通过执法规范化，进一步提升分局执法办案公信力，提升群众满意度。

　　牵头单位：法制大队，责任单位：政工室、纪监室、各执法办案单位

　　四、工作要求

　　1、要提高认识。综治民调是省、市绩效评估和综治考评的重要内容，各单位要切实提高思想认识，加强组织领导，明确专门班子人员，制定专门工作方案，全面动员部署，积极动员和发动全体民警参与，务实工作，确保实效。

　　2、要强化措施。要按照方案要求，不断强化措施，确保人民群众对公安工作的满意度有效提升。对方案中部署的七项工作，各单位要逐一制定相应措施，侦破打击、执法质量等量化工作要及时通报进度，对基础防范、平安创建中发现的问题，要及时有效整改，消除隐患，不得发生因严重治安问题和服务群众问题而形成社会高度关注、群众反响强烈、媒体舆论炒作的热点焦点。每月要进行一次讲评，深入分析问题，落实整改措施。上半年民调靠后的单位，要认真总结梳理，补齐短板弱项，确保民调成绩排名大幅度提升。

　　3、要落实责任。各单位要将提升群众安全感和满意度相关工作责任落实到位，各单位“一把手”为第一责任人。明确民调排名与绩效评估评先直接挂钩，严格责任捆绑和责任追究，将工作成效纳入精细化管理和绩效评估，对工作不负责、效果不明显的单位，省级民调五类犯罪现象评价排名全省后十位、市级民调乡镇街道排名后三位的单位进行追责。

　　4、要创新工作。要突破传统观念的束缚来抓提升人民群众安全感和对公安工作的满意度，既要维护社会政治大局稳定，保证人民群众安居乐业，又要不断提升服务人民群众的质量和水平。要在工作方法上不断创新，采取更接地气、更高效率的工作方法和宣传方式，深入了解群众、接触群众、依靠群众，赢得人民群众的真心拥护和支持。

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