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李女士的丈夫曾于1985年向所在单位申请“停薪留职”下海做生意，“停薪留职”到期后因种种原因并未回单位上班，后被单位登报公告按自动离职做除名处理了。李女
起计算,重新参加工作后至当 地实行基本养老保险或退休费用社会统筹前的连续工龄应 视同缴费年限;企业职工在当地实行基本养老保险或退休费 用社会统筹后自动离职或被除名,后又重新参加工作,其自 动离职或被除名前后的连续工龄可以合并计算......
自动离职的职工,离职前的连续工龄与重新就业后的工作时间可以计算 为 连续工龄。一一劳办发[1995]104 号 135. 职工辞职和辞退前的工龄与重新就业后的工龄可合并计算为连续工龄,自动离职人员的工龄从重新录用之日起计算。 原劳动部劳办......
(4)机关、事业单位职工辞职和辞退前的工龄与重新就业后的工 龄可合并计算为连续工龄,自动离职人员的工龄从重新录用之日起计 算(人办函[1998]101 号)。 (5)停薪留职人员在从事其它有收入的劳动时,原则上应按月向 原单位缴纳劳动......
(4)机关、事业单位职工辞职和辞退前的工龄与重新就业后的工龄可合并计算为连续工龄,自动离职人员的 工龄从重新录用之日起计算(人办函[___]101 号)。 (5)停薪留职人员在从事其它有收入的劳动时,原则上应按月向原单位缴纳劳动保险基金......
即:职工受开除处分的,开除前后的工龄不能合并计算为连续工龄;被除名的,除名前后的工龄可以合 并计算为连续工龄;被辞退的,辞退前后的工龄可以合并计算;被按自动离职处理的,其被处理前后的工龄也可以 合并计算。 计算工龄的方法 1、连续......
职工被开除除名辞退自 动离职后工龄计算争议处理 SANY 标准化小组 #QS8QHH-HHGX8Q8-GNHHJ8-HHMHGN# 职工被开除、除名、辞退、自动离职后工龄计算争议处理职工离职后工龄计算争议处理 Goodfun 网摘自动离职,是职工根据企业和自身情况......
即:职工受开除处分的,开除前后的工龄不能合并计算 为连续工 龄;被除名的,除名前后的工龄可以合并计算为连 续工龄;被辞 退的,辞退前后的工龄可以合并计算;被按自 动离职处理的,其 被处理前后的工龄也可以合并计算。 计算工龄的方法 ......
职工被开除、除名、辞退、自动离职后工龄计算争议处理职工离职后工龄计算争议处理 Goodfun 网摘自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强 行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职 ......
职工被开除、除名、辞退、自动离职后工龄计算争议处理 职工离职后工龄计算争议处理 Good fun 网摘 自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而 强行解 除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因 ......
职工被开除除名辞退自动 离职后工龄计算争议处理 Revised by BLUE on the afternoon of December 12,2020. 职工被开除、除名、辞退、自动离职后工龄计算争议处理 职工离职后工龄计算争议处理 Goodfun 网摘 自动离职,是职工根据企业和自身......
即:职工辞职和辞退前的工龄与从新就业后的工龄可 以合并计算为连续工龄,自动离职人员的工龄从重新录用之 日起计算。原劳动部劳办发〔1995〕104 号文件对企业“除名”及“自动离职”人员工龄问题作出的规定,只适用于企业, 机关、事业......
新劳动法工龄及其计算方法 工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。 工龄的长短标志着 职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程 度的高低。 计算工龄的方法 1、连续计算......
被劳教的,其在劳教期间不计算为连续工龄。未开除公职的,其劳教 前后的工作时间可以合并计算为连续工龄,开除公职的,应从重新参 3 加工作之日起计算连续工龄。 九、职工自动离职或被开除、除名后又重新参加工作的,应从 重新参加工作之......
职工自动 职工被开除、除名、辞退、自动离职后工龄计算争议处理 职工离职后工龄计算争议处理 Good fun 网摘 自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强 行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准 或要求解除合同未被......
党史教育引导全党大力发扬红色传统、传承红色基因，赓续共产党人精神血脉，始终保持革命者的大无畏奋斗精神，鼓起迈进新征程、奋进新时