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通过深化学习，引导社区党委班子成员充分认识这次专题组织生活会是严格党内政治生活的一次生动实践，是守初心、担使命的一次政治体检，是发扬自我革命精神、以刀刃向内的勇气解决自身问题的实际步骤。大家创业网为大家整理的相关的主题教育支部对照检查材料3篇供大家参考选择。
按照主题教育民主生活会的要求，结合个人思想和工作实际，多方征求意见，深入进行查摆，对自身存在的问题有了比较清醒的认识。现对照检查如下：
一、存在的突出问题
(一)在加强理论学习，强化理论武装方面。一是在理论学习与实践运用相结合上存在差距，没有做到融会贯通、深度融合。面对新时代要求、新发展理念，我在运用党的创新理论指导实践、推动工作上做得不熟练。比如，XX的经济过多依靠装备制造这个产业，产品大多科技含量相对较低，利润相对较少，并且耗能比较高。这说明，我们在推动工业项目向高精尖方向发展上，眼界不高、理念不新、思路不活，没能灵活运用新发展理念破解难题、推动工作。二是学习的自觉性和主动性还需进一步提高。平时忙于日常工作事务和各种会议、接待，把主要精力放在抓具体业务工作上，有时把中心工作看成了硬任务，把理论学习看成了软指标，理论学习的时间和效果没有得到充分保证，存在以干代学的现象，从而导致学习的全面性和系统性不强。三是学习中还存在实用主义的倾向。平时，对于工作相关的理论知识学得多一点，而对国际外交、军队建设等与工作联系不紧密的理论知识学习不多，没能全方位、多层面地掌握党的理论政策。
(二)在加强政治建设，增强“四个自信”，做到“两个维护”方面。一是对党内政治生活的执行不严格。带头开展批评与自我批评不经常，坚持不严格，多数情况是上级有要求才开展民主生活会，很少主动地运用民主生活会形式检视问题、提高能力、推动工作。二是参加组织生活不够经常。作为一名党员，没有坚持好双重组织生活，经常因为事务多、工作忙，不能经常参加基层党支部的组织生活会。三是党务方面虚功多、实功少，基层党建工作需要进一步加强。对农村基层组织建设投入力度不大，特别是对软弱涣散的后进农村支部，缺乏全面的了解和深入细致的研究，在后进支部转化上创新性方法不多。
(三)在弘扬奋斗精神，干事创业敢担当方面。一是开拓意识和创新精神还需进一步激发。在日常工作中，经常用惯性思维、常规方式去分析问题、破解难题，导致工作效果不理想。同时，作为班长，在激发同志们干事热情方面办法不多，部分干部存在“不想为”的惰性思维、“不敢为”的思想顾虑、“不会为”的现实困惑。二是抓落实缺少认真较真的精神。在年初，安排了对僵尸企业的促转促活。但是，由于对这项工作盯得不紧、抓得不死，现在时间已快到年底，还闲置部分土地，没有得到合理利用。
(四)在践行根本宗旨，为民服务解难题方面。一是对群众反映的一些诉求，关注得不充分，解决得不及时。年初定下的民生实事，进展还比较缓慢，有的甚至还没有破题，与当初的承诺和群众的期盼相比还有一定差距。二是对群众来信处理不及时，有时认为自己工作比较忙，交办比较多、转办比较多，亲自协调解决的比较少，导致没能照顾到每一位群众的感受。三是深入基层、调查研究不多。感觉到XX工作快x年了，对县内情况比较熟悉，对基层的事情也比较了解，思想上逐渐产生惰性，对下基层调研重视不够、安排不多，有时即使下去了，也很少到群众家中走访，缺少与群众的深度沟通交流。
(五)在保持政治本色，清正廉洁作表率方面。一是对个别干部存在的苗头性、倾向性问题，批评教育得不及时。平时忙于工作事务，对一些干部的思想动态了解不及时、掌握不全面，有时发现个别干部出现问题，碍于情面不愿严肃处理，多以批评教育为主。二是监督执纪问责抓得不严厉。对干部监督惩治力度不大、手段不硬，重点领域案件和农村干部违纪违法问题依然存在。三是过紧日子的思想树得不牢。在公务接待上有“礼多人不怪”的想法心理，对重要客商来XX考察，为了留下好的印象，有时出现“热情接待”，认为只要不违反八项规定，吃的稍好一点也情有可原。
二、产生问题的原因分析
对照以上五方面问题，经过深刻反思，剖析原因，主要有以下几方面：
(一)理论学习不够深入。虽然围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神进行了大量学习，但缺乏系统性、连贯性和全面性，没有达到学深学透的程度，还是主观上放松了对政治理论的学习，在学用结合的广度和深度上有待进一步提高。
(二)进取精神不够扎实。对当前日益激烈的区域竞争形势认识不足，缺乏危机感、紧迫感，满足于四平八稳，习惯于按部就班，致使工作中敢拼敢闯的劲头，开拓进取的意识有所欠缺，永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态保持得不够好。
(三)工作作风不够严格。对“用制度管事、按程序办事”的原则执行的不够坚决，自我约束有所放松，工作纪律有待加强。以人民为中心的发展思想树得还不牢固，深入基层倾听群众呼声较少，在尊重民意、集中民智、改善民生方面还需狠下功夫。
(四)责任意识不够牢固。特别是在党风廉政建设上，虽然在会议上多次安排部署，提出明确要求，但对廉政风险高的部门关注较多，对责任较轻的部门关注不够，实打实地督导检查少，有时碍于情面仅仅是口头批评，没有拿起问责问效的利剑。
四、今后努力方向和改进措施
(一)加强理论武装，提高党性修养。作为第一责任人，我将定期集中学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大等理论知识，做到学思践悟，知行合一，坚决树牢“四个意识”，增强“四个自信”，践行“两个维护”，以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉，让上级各项决策部署在XX落地生根。
(二)强化责任担当，提升落实效能。我将带领一班人始终保持时不我待、扬鞭奋进的昂扬士气和抓铁有痕、务实苦干的创业激情，进一步树牢责任意识、攻坚意识、创新意识，用敢抓敢管的魄力、一抓到底的定力，抓项目快转型，抓城乡补短板，抓民生促和谐，全力推动经济社会高质量发展。对县委确定的工作，明确任务目标、牵头部门、责任人员、完成时限，实行全天候、全过程督导，按图索骥，跟踪问效，直至完成。
(三)转变工作作风，增强宗旨意识。牢固树立以人民为中心的发展思想，在生活上，艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受;在工作上，深入实际，联系群众，想群众之所想，急群众之所急，忙群众之所需，努力提高工作能力和执政水平。纠正“四风”不止步，针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现、找差距，着力解决表态多、调门高、行动少、落实差等突出问题，身体力行、以上率下，带头转变作风，争当示范表率。
(四)保持清正廉洁，增强自律意识。切实履行县政府党组第一责任人职责，把管党治党责任传导到每个部门，把党风廉政建设贯穿到工作全过程，做到业务工作和党风廉政建设两手抓、两手硬。严格遵守“八项规定”和党风廉政建设各项要求，自觉接受班子成员和干部群众的监督，廉洁自律，防微杜渐，清白做人、干净干事，树立风清气正的良好形象。
根据党委办“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组通知的要求，本人对照五个方面进行自我检视分析，查摆问题，剖析问题根源，制定了整改措施，明确了努力方向。现将情况报告如下：
一、存在的主要问题
(一)党员意识方面
1.忧患意识不浓。对党面临的“四大考验”、“四大危险”没有深层次思考，缺乏忧党、忧国、忧民的忧患意识，沉醉于个人过小日子的满足中。比如，对社会上流传的一些小道消息、政治笑话等行为，没有及时制止，正面宣传引导少，有时一笑了之。有这些错误认识，说明自己党性锻炼还不够，有思想滑坡的危险。
2.学习习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。
(二)担当作为方面
1.鼓不起“永坐前排”的勇气，没有一种“一往无前”的勇气和“争创一流”的精神，不敢做别人不敢做的事，没有把事情永远做在别人前头的想法，在改革发展的深水区、关键时期，依然存在自甘落后、甘居人后的心态，干什么事都没有一股争先进位的劲头和勇气，没有尽自己最大的能力与努力去克服一切困难，做好每一件事情。
2.有时有畏难情绪，真实想法是我把该说的话都说到了，就算尽到责任了，同一级别的领导，不好铁面无私，影响同志关系。存在“不求有功，但求无过”的观念。工作因循守旧、墨守成规，拘泥于已有的制度和原则，不考虑实际情况的变化。
(三)服务群众方面
1.工作中力尽所能地为群众搞好服务，但由于长期从事机关工作，下乡的次数较少，直接与群众打交道的机会不多，接触距离变远，联系不够紧密，对群众所思所想、所盼所怨了解的不多，掌握的不准，全心全意为人民服务意识在一定程度上有所淡化。
2.到矛盾比较突出、条件比较艰苦的农村和偏远地区去的时候更少。有些调研存在走马观花现象，不能充分地听到真话、了解到实情，一定程度上导致了决策的主观性和片面性。特别是对影响和制约全市经济发展的征收拆迁、融资等瓶颈问题，以及人民群众反映强烈的生态环境保护等热点难点问题，在寻找破解难题的新思路和新对策上做得还不够。
(四)遵守纪律方面
1.“文山会海”没有彻底解决。中央出台八项规定以来，市委领导班子进一步规范办文办会程序，在精简文件、压缩会议方面取得较好成效，但还存在以文件落实文件、会议落实会议的现象。尤其是，有的工作下文或开会部署后，对贯彻落实情况督促检查不到位，影响了政策和决策的落地，未达到下文或开会想要的效果。这既耗费了班子成员和其他领导干部的时间精力，又在无形中助长了形式主义。
2.作风出现反弹回潮。有紧一阵松一阵的问题，上面抓得紧就紧、上面抓得就松，与“八项规定”出台之后的一段时间相比，作风建设有些滑坡，“四风”问题在部分领域有反弹回潮和隐身变异的现象。很突出的问题就是忙于会议文件，被牵着鼻子走，没有充分利用有限的时间来抓自己想做的工作。
(五)发挥作用方面
1.研究新形势新任务新挑战不够深入，对关键岗位、人员的廉政教育有待加强，对如何围绕中心工作，充分发挥服务保证作用，思考不深、站位不高，工作缺乏创新、缺乏亮点。
2.政治警觉性和政治鉴别力有待增强。对党的高级领导干部的严重违纪违法案件，多是从经济腐败上认识，对其在政治上造成的危害认识得还不够深刻。对意识形态领域出现的新情况、新问题研究不深，作坚决斗争不够。
二、产生问题原因
(一)放松了理论武装，理想信念有所松懈。面对当前新形势新要求，把更多精力放在稳增长、促改革、保稳定这些“硬指标”上，忽视了政治理论学习这个“软指标”。学习不够系统，对中国特色社会主义理论体系、习近平总书记系列重要讲话精神深入学习，深刻理解还有差距，精神“篱笆”扎得不牢。对学习新理论、新知识欠缺强烈愿望。有时把工作当成硬任务，学习当成软任务，把完成好事务性工作当做首要任务，没能把理论学习作为增强党员领导干部政治素养的基本要求，导致理论学习的深度还不够，运用理论知识指导工作实践的能力不足。
(二)淡化了群众观念，宗旨意识有所减弱。随着参加工作 时间的增加，工作环境的变化，与基层群众的联系沟通有所弱化，对群众的呼声困难了解不够，有时满足于完成服务发展、服务决策、服务落实，对如何更好地服务群众、更多地为群众解决实际困难考虑得不够多、做得不够好。特别是在处理加快发展与维护群众利益的关系上，片面强调“发展是第一要务”、“稳定是第一责任”，在维护群众利益方面有所欠缺。对于群众关心的脱贫解困，教育医疗、便利出行、住房保障等民生问题上重视不够，没能时刻做到把群众满意作为衡量和检验工作的最高标准。
(三)自我鞭策力度不够，党性锻炼存在不足。在“不忘初心、牢记使命”主题教育之前，认为自己已经解决了存在于自身的各方面问题，但是通过对照合格党员标准，反思近年来党员领导干部违纪违法的严重性、危害性，深感自己还有一定差距。主要原因是缺乏不断改造世界观、人生观和价值观的自觉性，缺少注重增强党性修养、自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的紧迫性。尤其是在政治理论方面，有放松理论学习的倾向，多了“学过”的想法，少了“学透”的专研。
(四)弱化了纪律约束，思想认识不够到位。对执行党纪的 极端重要性认识不够，在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定不够到位。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。没能时刻按照党员标准和党员领导干部的条件来严格要求自己，常态化抓作风纪律还有差距，对自身建设、自身要求有所放松。
三、整改措施
(一)加强理论学习
要注重用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念、不断加强世界观和价值观的改造，以共产党人的道路自信、理论自信、制度自信、文化自信凝聚全体人民对党的事业、国家命运、民族前途的强大信心。
(二)严守纪律和规矩
坚定政治方向和政治信仰，坚持政治原则和政治立场，保持政治警觉和政治清醒，严守政治纪律和政治规矩。当前首要的政治任务就是要认真学习、全面贯彻党的十九大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想改造主观世界、锤炼党性修养，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。在思想上深刻认同核心、政治上坚决维护核心、组织上自觉服从核心、感情上坚决拥戴核心、行动上坚定紧跟核心。时时事事处处做到心中有核心、忠诚于核心，使之成为一种习惯、一种自觉，像珍惜自己眼睛一样珍惜党的团结和集中统一，为使全党“如同一个和睦的家庭一样，如同一块坚固的钢铁一样”作出自己的努力和贡献。
(三)勇于担当重担
要进一步增强改革意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，兢兢业业地做好各项工作;树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间解决问题;善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕全乡的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。
(四)坚决反对“四风”现象
严格遵守中央“八项规定”和省局党组的相关要求，要有增强战胜自我的胆识，要抗得起诱惑、耐得住寂寞、经得起考验，做到自重、自省、自警、自励，严防拜金主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀，用党员的标准约束自己，始终保持共产党人的政治本色。在反对享乐主义方面，要克服追求生活安逸的思想，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态并以这样的精神状态搞好老干工作。在奢靡之风方面，着重解决有时存在的铺张浪费现象，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，坚持勤俭节约。
一、存在的问题
(一)党员意识方面
1.忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。多年来，虽然也有加强理论学习的意识，也参加过各类理论学习，但是实际上依然缺少对马克思主义理论的系统学习，再加上缺少强烈的学习意识和足够的重视程度，因此，自己的政治修养、理论修养都没有完全达到相应的要求，理想信念的坚守也不够自觉、不够坚定，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。
2.在学习习近平新时代中国特色社会主义思想中，仍存在片面化、碎片化的现象。没将新思想的学习与历史性变革和历史性成就联系起来，没有与习近平总书记治国理政新理念新思想新战略联系起来，也没有与新时代、新征程联系起来。
(二)担当作为方面
1.虽然保持着抓工作亲历亲为的习惯，但由于思想松懈，逐步有了懒惰、疲沓现象。工作上加班加点明显少了，开交班会时，领导说的工作跟自己相关的认真听听，其它的就不关注了，对于一些工作，感觉上面有领导把关，工作不出大差错就行，产生了一种依赖思想。
2.总感到自己是个副职，上有思路清、能力强的领导领着，身边几位同志机关资历、经验也都比我丰富，自己按领导意图做好就行了，统筹全科工作还打不开思路、放不开手脚、下不了决心，积极出谋划策、主动靠上去、创新工作方法不够，有时有矛盾上交现象。
(四)遵守纪律方面
1.遵守政治纪律态度不够坚决，政治敏感性不强，对党员干部的严管不够，有的干部在公开场合口无遮拦，对党的路线方针政策说三道四，甚至捕风捉影;还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，不抵制、不斗争，甚至随声附和。
2.在日常工作生活中，没有坚持做到“一日三省吾身”，以上率下、榜样示范、标杆引领作用没有发挥好。例如，在平时中心组学习和常委会上，加强党性修养锻炼要求的多，平时也注重自己的党性修养锻炼，但通过延安精神再教育、焦裕禄干部学院学习、西柏坡教育基地培训，对照老一辈革命家的要求，自己在加强理论修养、政治修养、思想道德修养、作风修养、文化知识修养和业务能力修养等方面差距明显。
(五)发挥作用方面
1.没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己，对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。有时工作存在懈怠心理、畏难情绪，缺乏苦干实干、奋勇争先的拼搏精神，党员先锋模范作用发挥不好。
2.理想信念“总开关”拧得不够紧，宗旨意识有所弱化，奋斗精神有所不足，想问题、作决策、抓工作，习惯于考虑自己的“一亩三分地”，没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。
二、剖析问题根源
上述查摆出来的问题，既有客观方面的原因，但更多的体现在领导班子理论武装不到位、宗旨意识不强、党性修养不够、自我要求不严。深入剖析，主要有以下4 个方面的原因：
(一)理论武装不到位
对政治理论学习的重要性认识不足，没有真正把学习作为一种责任、一种追求、一种境界。对一些理论问题的学习缺乏系统性，研究浅尝辄止、缺乏长期坚持和刻苦钻研的精神，对十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想学习不深入，对一些重大思想的理解浮在表面，还没有真正学深学透，领会精髓要义，用科学的理论武装头脑还不彻底。学习、思考、实践结合得不够紧密，对统一战线工作规律把握不够精准，对统一战线的地位、性质、作用理解不够透彻，对新时期统战工作缺乏深入细致的研究和思考，对统一战线求同存异、合作共事、平等协商、联谊交友的方式方法掌握运用得不够得心应手，对一些精髓把握尚欠火候，没有真正做到学以致用、学用相长。
(二)宗旨意识不强
虽然在思想上牢固树立了权力来自人民、只能为人民服务的理念，但认真反思，还没有彻底摒弃功利主义的影响，想问题、做事情从完成工作的角度、自身的角度想的多，从群众角度想的少。有时不能够正确处理对上负责与对群众负责的关系，片面认为履职尽责就是做好分管范围的工作、完成上级安排的任务，关注上级多、关心统战对象少。没有真正做心为民所系、利为民所谋、权为民所用，没有坚持把全心全意为人民服务贯穿工作始终，没有从思想上真正树立公仆意识、站稳群众立场，与人民群众的感情不深厚，缺乏“从群众中来、到群众中去”的方法与艺术。
(三)党性修养不够
放松了对主观世界的改造，没有很好地坚持党的优良传统和作风，在坚持“双重组织生活”、民主生活会时，深入开展批评与自我批评不够，对思想根源主动进行检视反思不够，不能很好的用马克思主义的立场、观点进行批判和扬弃，同事之间也没有做到经常提醒。受中国传统人情文化和本地休闲文化的影响，面对人情往来和一些社会不良风气，存在从众心理，随波逐流，对照“四讲四有”和《准则》、《条例》要求，律己的标准还不够高。“讲党性、重品行、作表率”作用发挥不够明显。有时想当然地认为“自己在遵守纪律上没有任何问题”，从严从紧模范遵守党的纪律的意识还不强，没有真正做到“标准高与一般、要求严于一般”。
(四)自我要求不严
对加强道德品行修养认识不足，抓得不够紧、站位还不够高，没有把道德修养作为为官从政的基础来苦修严修，平时主要停留在不犯错误的低层次上，甚至以简单的是非观念来约束自己，没有切实以“道德高线”要求自己。社会主义核心价值观树得不牢，对革命先辈的崇高思想、高尚品格和中华民族的自强精神、传统美德继承弘扬不够，在一些“小节”上要求还不严格。
三、今后的努力方向和改进措施
(一)在学透弄懂做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫
结合开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，抓好党的十九大精神的全面系统学习，全面准确理解报告提出的新思想、新理念、新论断、新任务、新举措、新要求，全面地领会深、理解透，把握精神实质、核心要义，真正用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑。坚持学习与实践相统一、理论与实践相结合，找准学习中遇到的问题和实践中发现的问题，带着问题学，深入思考学。以发现问题为出发点、研究问题为着力点、解决问题为落脚点，围绕中央和市委的决策部署，围绕统一战线各领域的实际问题，围绕机关和基层统战工作需要解决的现实和长远问题进行学习，推动领导干部做到学以致用，知行合一。
(二)在严守党的政治规矩和政治纪律上下功夫
牢固树立“一盘棋”思想，讲团结、识大体，把责任担当贯穿于思想和工作的各个方面，把思想行动统一到中央、省委和市委的决策部署上来。带头坚持请示报告制度，坚决摒弃“报喜不报忧”的思想，工作中的重大问题及时如实向市委和上级统战部门报告，并提出自己的意见建议。认真做好个人事项报告工作，严格按照程序，如实坦诚地向组织报告个人住房、婚姻变化等重要事项，主动接受组织监督检查。
(三)在对党忠诚老实上下功夫
把绝对忠诚于党与绝对忠诚于人民统一起来，坚持换位思考，想群众之所想，急群众之所急，把群众冷暖放在心上，解决好群众最关心最直接最现实的利益问题，用实际行动回答“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题;把对党绝对忠诚落实到“知行合一”上，把对党绝对忠诚体现在始终跟党走上，把对党绝对忠诚落实到做老实人上，把对党绝对忠诚落实到守纪律讲规矩上;把忠诚体现在学习上，坚决维护习近平总书记作为党中央的领导核心，坚决维护领导核心的绝对权威，确保在思想上政治上行动上始终与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。把忠诚体现在真抓实干上，抢抓发展机遇，积极主动作为，为助推*全面建成小康社会经济强市，推动美丽繁荣和谐新*建设凝心聚力。
(四)在深入查纠四风方面下功夫
认真贯彻落实中央“八项规定”、省委省政府的“十项规定”、市委市政府“十项规定”，切实把改进作风摆在重要的位置。班子成员要以身作则，当好表率，要求下级做到的自己要首先做到，要求下级不做的自己要坚决杜绝，带头改进学风、带头开展调研、带头联谊交友、带头勤俭节约、带头改进会风文风尤其是自己的“话风”，切实负起领导责任。坚持好干部标准，落实“重品行、重实干、重公认”的用人导向，以科学的标准选干部，以适当的平台用干部，让有为者有位、吃苦者吃香、实干者实惠，形成积极向上、充满激情、奋发有为、昂扬向上的氛围。
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