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研究生当月嫂

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研究生当月嫂一:高学历月嫂月薪上万受追捧,大学生不作秘书当月嫂

  成都80、90后准爸妈看重月嫂素质,高学历月嫂受到追捧,月薪上万都不一定抢得到

  工作时间长

  月嫂每月必须工作满26天,剩下4天可以自己安排

  收入高

  成都某家政公司有300多名月嫂,但是金牌月嫂仅有十多个,平均月收入13000元左右

  抢手

  一般的月嫂客户得提前2个月预约,金牌月嫂更抢手,一般提前半年就开始预约

  随着全面二孩政策的放开,今年猴宝宝扎堆出生,让许多月嫂的档期也排到了3个月后。如今月嫂越来越年轻化,一些大学生也加入其中。但是这些高学历、高素质的月嫂也备受争议。

  据成都某家政服务公司的相关负责人介绍,大学生当月嫂有人欢喜有人忧,70后的准妈妈们一般都比较排斥刚毕业的大学生当月嫂,而80后准妈妈们更加喜欢有最新理念具有专业知识的大学生月嫂。 【研究生当月嫂】

  市场火爆

  辞去秘书工作大学毕业生跳槽当月嫂

  2013年毕业的张芳(化名)在做月嫂之前,曾经在成都某公司任职秘书工作,去年辞去原本双休稳定的工作,加入到了月嫂的行业中。张芳跳槽的原因主要是收入问题。张芳说:“我之前做秘书工作一个月才4000多,如今每个月接近1万,收入翻番。”

  据了解,近几年月嫂需求越来越旺,月嫂的收费也是翻了几番,相对于两三年前,花四五千就能请一个不错的月嫂而言,如今即使8000多元仍未必能请到一位金牌月嫂。

  成都某家政公司相关负责人介绍,该公司目前有300多名月嫂,但是金牌月嫂仅有十多个,平均月收入13000元左右。“像张芳这种半路出家的月嫂并不多,大部分都是专业院校毕业的大学生来应聘。”该负责人介绍,现在月嫂的需求量越来越大,很多大学生加入到了这个行业,自己公司就有三分之一的月嫂是高学历。“我们这里有个金牌月嫂就是川大的在读研究生。准妈妈在选择月嫂的时候也是多方面考察,所以公司内的金牌月嫂早已提前预约满了,甚至有的提前半年就开始预约。”

  此时,在一旁的张芳也点头默认了该负责人的话。“我这种级别的月嫂,都有客户提前2个月都在预约,金牌月嫂更是抢手。”由于月嫂的工作每月必须上满26天,剩下4天可以随意安排自己的时间,所以每月月初都会有很多客户前来预约月嫂的下一个月的时间档。

  家人是否同意大学生毕业出来当月嫂?张芳表示,现在的年轻人大多都是独立自主地选择职业,家人的意见不会对其产生多大影响。“在从事月嫂工作之前,我在办公室做白领,被一些人说做花瓶。月嫂则是一份实干的正当职业,而且公司还会为我们的身份保密,既有可观的工资,又不会泄露什么信息。虽然现在还是有些人对月嫂有一些偏见,不过我相信深入了解后看法会改观。”

  要求很高

  除了要求月嫂会普通话有的要求会英语

  成都某家政服务公司的副总赵先生介绍,现在越来越多80后、90后准妈妈准爸爸很在意月嫂的素质,除了要求月嫂会护理之外,还要要求月嫂的学历,以及普通话,有些甚至要求月嫂会英语。“这些准父母觉得孩子从一生下来就该接受新鲜事物,所以很注重从小就潜移默化的培养。”赵先生说,正是因为现在的家长要求逐渐提高,导致行业里面的从业人员越来越年轻化,文化层次相对也较高一些,而这些月嫂的工资跟学历水平也挂钩。“学历高的月嫂接受能力强,育儿理念先进,和客户沟通起来比较顺畅,照顾母婴会比较科学,并且有些月嫂也懂些心理学。”赵先生表示,很多客户在生完孩子后,多少会有一些产后情绪不好,高学历的月嫂就会在平时生活中观察出来,进行科学地疏导,避免产后抑郁症;有的客户很注重身材,月嫂在做饭的时候就会注意营养搭配。“对于现在的月嫂而言,更加注重科学化地照顾母婴。”赵先生说。

  随着高学历、年轻化的月嫂市场火爆,此前年龄比较大的月嫂也开始慢慢转型。“公司年龄大的月嫂就会转变成保姆等。”赵先生表示,现在很少有公司要年龄大的月嫂了,一方面年龄大点的月嫂会有一些不好的习惯(

  观点碰撞

  年轻月嫂没生育经验带娃有些不靠谱

  “未婚、没有生过孩子的人,根本不会照顾孩子,有学历并不重要,我们要求的是孩子的安全,没有经验的月嫂万一照顾孩子的时候不小心,孩子呛着、碰着怎么办?”

  近日,记者做了一个调查,在咨询的5位待产准妈妈中,能够接受22、23岁的女娃来家中帮忙照顾孩子的,仅有1人,其余4人均表示不愿意。

  还有两个月宝宝就出生的准妈妈李彤,半个月前就曾经打电话咨询过月子中心,在选择月嫂时,李彤首先要求的就是月嫂经验丰富,一定要生过孩子。“没有生过孩子的月嫂,怎么可能带好孩子,即使理论经验再丰富,没有实践也不行。”

  其他3位准妈妈的想法基本与李彤相似,“未婚、没有生过孩子的人,根本不会照顾孩子,有学历并不重要,我们要求的是孩子的安全,没有经验的月嫂万一照顾孩子的时候不小心,孩子呛着、碰着怎么办?”【研究生当月嫂】

  高学历高素质月嫂更能科学照顾宝宝

  “孩子就应该从小在一个科学健康的环境下成长,因此我们更加愿意花高价钱去聘请学历高的月嫂,并不在乎她是否生过孩子,或者有多高的月嫂经验。”

  准妈妈、80后的小唐表示自己可以接受刚毕业不久的大学生带孩子。

  小唐怀孕已经6个多月了,此前家中姐姐在怀孕时就按照父母意愿请了年龄较大、验丰富的月嫂,但因为无法接受月嫂照顾孩子的一些习俗,一个月后又重新找了一个大学毕业不久的月嫂。“我们一开始也抱着比较迟疑的态度,但是看到年轻的月嫂在照顾孩子上面都比之前的月嫂科学、健康、营养,我们就觉得年龄和经验并不是选择月嫂的唯一标准。”。

  如今小唐还有几个月就要生产了,本想请之前那个大学生月嫂,但该月嫂的档期已经排到了年底,小唐便和丈夫重新去月子中心挑选了月嫂。小唐的挑选标准是年轻化高学历,育儿理念先进。小唐表示:“月子中心里学历越高的月嫂价格越高,但我们觉得孩子就应该从小在一个科学健康的环境下成长,因此我们更加愿意花高价钱去聘请学历高的月嫂,并不在乎她是否生过孩子,或有多高的月嫂经验。”

  天府早报记者王亚楠实习生张恒

研究生当月嫂二:南昌免费月嫂培训受欢迎

  中国江西网讯 自从国家2013年颁布单独二胎政策后,越来越多符合条件的家庭把生二胎搬提上了日程表。近日,记者了解到,月嫂行业的需求量与雇主要求呈正比例上升趋势。为了规范月嫂市场、提高月嫂专业素质,南昌市人力资源服务中心已经开展了两次月嫂免费培训班。记者近日就此进行了采访。     60多人参加月嫂培训  【研究生当月嫂】  日前,记者来到由南昌市人力资源服务中心开办的月嫂免费技能培训现场。虽然正式开课时间是在18时,但现场已有60多名年龄约在30~50岁的中青年妇女坐在位置上,认真阅读手中的课程纪律表。     负责月嫂培训工作的该中心信息科周科长告诉记者,“我们一年会开展5到6次免费培训。虽然开班不定时,但是只要报名达到50到60人,就会开班讲课。”     记者从家政科曾科长处了解到,月嫂培训的内容主要包括月子餐、家政礼仪道德规范、产妇护理、新生儿护理等。培训结束后,参加学习的学员还将进行考试,考试成绩通过了,就能拿到初级月嫂证。     各方均欢迎免费培训     对于政府组织免费月嫂培训,市民和月嫂机构如何看待?记者现场对两名培训参加者进行了采访。其中一名培训参加者表示,她目前无业,而月嫂工资较高,所以希望通过参加培训拿到月嫂证。     记者随后采访了刚生完二胎的市民谢女士。她表示,她如果请月嫂,月嫂的个人素质与身体素质都要达标。对于政府开设月嫂免费培训班,谢女士表示很支持,认为正规培训可以让月嫂的服务质量得到提高,消费者也更放心购买月嫂服务。     位于民德路上的某月嫂中介公司负责人张先生表示,开设月嫂免费培训班,既可以满足雇主对月嫂的高素质要求,也可以提升月嫂市场的规范性。由政府开办月嫂培训,为想从事月嫂工作的人搭建了一个良好的平台。     仅1/10培训者当月嫂     周科长告诉记者,尽管政府投入了经费开展培训工作,但是培训100个人,基本上只有10个左右以后从事月嫂工作。至于原因,周科长表示,许多人参加培训只是为了学习一些护理知识,而不是为了从事月嫂工作。还有一些人因个人原因不能完成全部课程的学习,不能通过考试获得月嫂证,所以不能从事月嫂工作。     对于如何考证,曾科长告诉记者,学员需要经过规定的课时学习,由南昌市职业技能鉴定中心组织考试,考试合格后才能发给国家统一的专项资格证书。     市民勿私下聘用月嫂     对于月嫂的工资,曾科长告诉记者,育婴嫂的工资是3000元,初级月嫂工资3600元,中级月嫂工资4000~4500元,高级月嫂工资5000~5500元。     对于月嫂市场时常发生的月嫂与雇主之间的纠纷,人力资源中心的做法是签订三方协议,也就是月嫂与雇主签订雇佣协议,月嫂和雇主分别与人力资源机构签订协议,用协议来约束和保证双方权利。曾科长提醒市民,应当避免私下达成服务协议。虽然私下达成协议可以节省一点中介费,但是一旦发生纠纷,损失的可能就不仅仅是一点中介费了。     ■信息日报记者封云、罗捷、实习生何露/文

个人经验,看了就知道到底要不要请月嫂了

【研究生当月嫂】1要不要找月嫂
  月嫂找还是不找——这是让很多准妈妈犹豫不决的问题。找或不找的优缺点,大致如下:
  找月嫂的理由:家里没有人能照顾;月嫂有经验,能照顾好妈妈和宝宝,自己和家人都省心。
  不找月嫂的理由:家里人手够,完全能照顾过来;;浪费那个钱不如花在宝宝别的需求之处;找个不称职的,耽误大人小孩,花钱气受。
  在看了很多帖子,下来:大部分找了月嫂的妈妈认为还是有必要,少数找了后悔。而我身边朋友的情况,有公婆和妈妈都来照顾觉得闹哄哄没坐好月子的,也有请了月嫂但没照顾好落下病的。
  我们家氦害份轿莓计逢袭抚陋的情况是我公婆不能来照顾,我爸妈倒是能来且很乐意,但是一来我们担心老人年纪大,精神和体力难以胜任,万一再累出个好歹来,罪过大了;二来我妈属于比较有主意的人,到时候有关坐月子和育儿方面难免起冲突,我还得给爸妈做思想教育说服沟通工作,那就太劳心劳神了。所以我和老公很早就决定请月嫂。回过头来看,效果很好,月子里很清静舒适,放心省心。 2月嫂请多久时间
  月嫂就是照顾月子里的宝宝和产妇,按照行规实际是26天。但产后恢复顺产是按6周算,产后检查在42天后也是这个道理。
  所以我请了两个月,也就是52天。头6周老老实实坐月子,基本上都不操心,除了喂奶啥事不干,后几天跟着月嫂学习一下洗澡、抚触等照顾宝宝的技能,做好交接。 3上哪儿找月嫂
  1、月嫂
  有一些口碑不错的,但高级别的月嫂价格都虚高,六千多直奔七千了。级别低的估计实际能力就差很多。而且有些不良会临时换人的事,有的是预产期提前了,之前面试的月嫂在户上,有的是推说月嫂家里有事等等,而临时再派的基本上满意的少。
  2、熟人推荐
  个人认为这种是最合适了,风险最小。虽然也有妈妈说别人用得合适的自己不一定合适,但通过熟人的介绍,这算是最客观真实的评价了。
  我问了一圈周围的熟人,大多是一两年前当妈妈,请月嫂的少,有两个请了月嫂用得感觉也一般,所以也就放弃这种方式了。
  3、家政网推荐
  比如赶集、58、好帮家、家庭工作网等专门推荐月嫂的机构。除了机构的介绍,家庭工作网、好帮家等家政,会提供个性化详尽的简历、照片、经验、自我描述等全方位展示月嫂的各自特长。此外,这些提供的大多是正规家政员工,会为签订正规合同,对月嫂也会签劳动合同,别小看这一份合同,遇到突发事件,可都是咱的保障。 4月嫂的价位
  我当时挑选月嫂时,考察了面行情和妈妈推荐的情况。听说月嫂的好月嫂都在六七千,夸张的甚至快上万了,看家庭工作网上有个地区月嫂平均月薪水平,也在三千多。我自己定的心理价位大致在以下,挑选面试的月嫂大都是按这个标准,也见过两个、的,想看看具体怎样,要真是特好咬咬牙也就她了。
  但面试下来,感觉不一定贵的就是最好的或者说最合适的,几个我相对满意的都在上下,最后挑中的是不到。所以说只要最对的,不要最贵的。 5提前多久找月嫂
  都说找月嫂尽量早,好月嫂很容易就被介绍出去,有的半年内的活儿都差不多接满了。
  我3月份的预产期,去年11月开始找的,了网上推荐的一些月嫂,打过后,觉得很中意的两三个都没有空档期,就觉得有些晚了。第一轮定下的月嫂决定不用后,就更着急了,在12月份又通过家庭工作网推荐了三个,在今年元月面试的,感觉整体这次面试的都比第一轮的都要好。所以对我而言,找月嫂的是赶早不如赶巧了。 6如何面试月嫂
  1、挑选面试人选
  在家庭工作网上用搜索功能搜出推荐月嫂的简历,看一下自我描述、照片等,挑选初步合意的。然后按上面的与月嫂就价钱、年纪和其他自己关心的问题做进一步了解。
  2、月嫂
  
【研究生当月嫂】 热心网友  

【研究生当月嫂】 请月嫂家人就不用这么累,不懂还能从月嫂哪里学些一些照顾新生儿的护理!
关键是很多老人氦害份轿莓计逢袭抚陋还是传统的老观念,月子里面让宝妈天天大补,坐个月子下来,跟没生宝宝的时候体重差不多,后面减肥是一个很痛苦的过程!
如果老人照顾宝妈和新生儿搞病了心理还过意不去,不能安心坐月子。。。多喜娃

当月嫂的利与弊谁能给我说下,我今年27

月嫂和保姆的利与弊
如今“月嫂”又红又火,近日为了抢生“龙宝宝”,月嫂的工资涨了几倍仍一嫂难求,面对这热闹的月嫂热我泼点冷水。
首先肯定月嫂或有学历的保姆主流是好的,解决了某些年轻的双职工既无时间又无经验的困难,更有的月嫂德艺双馨,不但带好了孩子,且全方位的帮助了新婚又新添了宝宝忙的焦头烂额的小两口。
但任何事情都是有利也有弊,更有问题和不足。
下面谈谈根据我的观察所发现月嫂(包括月嫂过后继续雇佣的所谓高学历保姆)的一些问题与不足:
说一千道一万,绝大多数月嫂和保姆是为挣钱来的,她绝不可能象对自己的骨肉一样来对待孩子,她们的原则就是:千万别出事。在此原则下就不可避免的会岀现下列情况:
1. 孩子稍有不适月嫂首先嚷嚷快去医院,因她们怕担责任,我比较的结果是有月嫂的要比没月嫂的要多去医院。婴幼儿抵抗力低随意去医院就是找病。去一趟医院没病反倒会窢沪促疚讵狡存挟担锚交流点病回来。
2. 过度呵护过度骄纵,孩子哭闹虽然多见但也正常,是新生儿活动的一部分,适当的哭闹还能锻炼身体增加肺活量,但大多数主家是不高兴孩子哭的,为了不让孩子哭,讨主家高兴,月嫂会总把孩子抱在怀里,都知道“惯子如杀子”,可月嫂和保姆对孩子只有“惯”,没有管,也不敢管,绝不呵斥孩子更不能打两巴掌,要知道,"责之切,爱之深",过度的放纵对孩子的生长发育和性格的养成非常不利,会发展成为骄横任性,并缺乏同情心,这样怎能走融入社会,团结他人?
3. 在千万别出事的指导思想下,都不敢让孩子仰面睡觉,怕孩子睡熟了异物(吐岀的奶、口水和呼吸道分泌物等)进入气道发生窒息(其实发生窒息的情况只在理论上存在,实际绝少发生。),于是乎如今岀现了许多扁脑袋的孩子,头型很难看,因新生儿骨质里含钙量较低,骨头有一定的可塑性,所以光压两边不压后脑当然就使头颅成了扁状的了。
4. 许多月嫂或高学历保姆都经过正规或不正规的培训,所以行动起来总是照搬书本,孩子年轻的父母也迷信上网和查书本来喂养孩子,很少审时度势具体问题具体分析,有一朋友说他外孙子天天哭闹总吐奶还拉绿屎,找专家看了仍不见好,让我看看,我到家里正赶上月嫂按书本上规定的配比量给孩子冲奶粉,我再看这孩子又瘦又小小肚子滚圆,检查了解后得知这孩子是早产儿,岀生时不足五斤又没母乳。我立刻就明白了,原来书上写的新生儿吃奶粉的标准以每人每次喂多少,多长时间喂一次,问题是书上的“人”是足月顺产,而我朋友家这个“人”是体重轻个头小的早产儿,用正常标准喂当然又哭又闹,吃多了撑的肚子痛。
5.大家最近都在电视台上看到了这样的镜头,当打拐警察把被拐多年的孩子送到父母跟前,面对眼泪哭干的亲生父母孩子似乎对他们并不亲,甚至排斥,还是思念养父母,这就印证了一个真理:“生不如养亲”。那么月嫂或保姆成天抱着孩子喂着孩子肯定会疏远和离间孩子与父母的感情,对孩子今后的管教与培养相当不利,历史上有多少皇帝听乳娘不听亲娘,这都是前车之鉴。
为什么许多人会如此依赖月嫂和所谓高知保姆,我认为有如下几点:
1. 首先是懒,大多数单位都有婚产假,完全可以自己抚养孩子,既放心又享受了天伦之乐,更密切了骨肉亲情,可偏偏去请月嫂和保姆,自己天天粘在电脑前。
2. 再就是攀比,人家都请月嫂咱不请多掉价呀,如今家里有月嫂请保姆跟有奔驰和宝马一样无尚荣光。
3. 盲目的迷信,认为月嫂是“科班”出身,都是“育儿专家”,认为只要请了月嫂请了高学历保姆孩子肯定有出息,长大不是县长也是个城管队长,这纯粹是瞎忽悠,我敢肯定!比尔盖茨、乔布斯、张朝阳、刘翔、邓亚萍等等等等他们都不是月嫂伺候的。
4.对月嫂的&quo
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当月嫂需要具备哪些条件?

首先有照顾产妇的经验,其次懂得一点医药姬攻灌纪弑慌鬼苇邯俩常识。还有就是要有耐心和爱心。月嫂其实就是专门照顾坐月子时期的产妇和婴儿的。
热心网友  

想去当月嫂,月嫂证怎么考

母婴护理师证书
月嫂证怎么考流程:
一:有健康证和参加国家指定月嫂培训机构进行培训具备相关专业技能 二:申请考试 三:考试合格颁发国家月嫂证书,不合格补考

1、健康证怎么办?一般是在当地的疾病预防控制中心体检办理

2、考月嫂证需要具备哪些技能?

孕产妇生活起居:孕晚期生活保健、产褥期生活保健、产后生命体征、恶露的观察;产后皮肤护理、头发清洁、宫缩痛及乳房护理、产褥期保健操
育婴常识:新生儿特点及常见生理现象、婴幼儿的卧位与健康、婴幼儿的搂抱法、婴幼儿更换尿片法、婴幼儿皮肤的症状与护理、婴幼儿的重点部位的护理
实操课程:婴幼儿搂抱、穿衣、更换尿片;新生儿、婴幼儿沐浴、抚触、游泳、被动操,婴幼儿搂抱、穿衣、更换尿片,新生儿、婴幼儿的沐浴要点,新生儿、婴幼儿抚触的概念、方法、意义及要点,新生儿、婴幼儿游泳的意义及方法、被动操的意义及方法。
新生儿、婴儿喂养:母乳喂养的概念、意义、方法,配方奶添加的目的、方法、注意事项,辅食添加的目的、意义、原则、方式。
孕产妇营养保健:孕前、早、中、晚期营养保健,重点掌握产褥期营养保健,月子餐食谱及制作、哺乳期营养保健
孕产妇心理保健:孕产妇常见不良心理及影响、孕产妇不良心理调适及保健方法
新生儿、婴儿早教:新生儿、婴儿的生理、心理发育特点,亲子游戏的意义、方法,0-1岁早教游戏的设计
新生儿、婴儿常见症状及意外情况处理:新生儿、婴儿常见症状及处理,新生儿、婴儿意外伤害预防及处理
新生儿、婴儿特别护理:早产儿的特点及护理要点,新生儿黄疸及护理要点
婴儿心理保健:大动作、精细动作、语言的发展,认知、记忆力、想象力的发展,婴幼儿的学习特点
新生儿、婴幼儿常见病护理:常见病护理、危重病护理、传染病护理

3、由机构统一组织考试

4、学员考试的结果上报国家人社部,考试合格约45天后统一颁发国家人社部的相关月嫂证书。这个证书表明持证人已通过人力资源和社会保障部中国就窢长促短讵的存痊担花业培训技术指导中心的相关培训与考试,具备了相应职业、级别的工作能力和业务水平,可作为母婴保健师行业就业岗位资格凭证,也可作为国家职业技能培训与鉴定证明,全国通用,在国家人保部官方网站可网络查询。

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