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创业失败的原因 2015年十大创业者失败解析

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创业失败的原因篇一

2015年十大创业者失败解析

2015年十大创业者失败解析

O2O风口、资本寒冬、互联网+、创客这些热词充斥着2015年的互联网圈,每个热词的出现都引导一批斗志昂扬的人们出来创业。

在2015年创业大潮中,有的项目被扼杀在萌芽阶段,有的拿到了天使轮、A轮融资也难逃一劫,就算那些拿到B轮融资的创业者也并不代表着度过了危险期。

那些拿到融资的创业公司成为媒体争相报道的话题,旁观者总是习惯于追捧风口浪尖的人们,而透过现象看本质之后,你会发现,除了那些占领制高点的公司,还有另一批倒下的公司,由曾经的风光无限沦为了明日黄花。

据IT桔子数据显示,截至2015年12月31日,IT桔子公司库里共有989家公司处于"关闭"状态,占到了总体的4.5%,比2014年新增83家公司。

创业的进入的时机、领导者战略的制定、融资的速度、关于盈利模式的清晰考虑都成为公司能否继续前行的制约因素。

猎云网(微信:ilieyun)今日罗列了一份2015年具有代表性的初创公司死亡名单,以汽车交通、社区和O2O为话题焦点,带读者走进"创业者对失败的反思",以下项目排名不分先后,内含猎云网点评:

1.神盾快运:复杂股权结构导致VC不敢投资

业务关闭时间:2016年1月17日

融资情况:一年时间里获得两轮融资,共计3000万元。

神盾快运由CEO张喜龙于2014年8月创立,整合货车资源为企业用户提供同城快速直送服务。

张喜龙对创业失败的反思:

1.复杂的股权结构导致错过最佳融资机遇期

2.补贴耗费大量的资金

神盾快运在初始阶段找了一个外包团队,历时3个月的开发,等产品上传以后却不能使用,所以无奈之下放弃外包团队开发的产品,自己招聘研发团队。

张喜龙还算了一笔账:如果开通十个城市,每月光补贴就需要耗费1000万人民币(地推、客服、研发、运营、办公、管理成本、员工福利等除外)。这样的补贴成本让神盾快运难以支撑。

3.转型专做toB业务失败

转型后发现B端客户都有账期,回款周期较长,而司机是需要提前预付运费,因此公司内部垫了不少资,导致现金流不足。

猎云网点评:

同城货运是个频率低、非标准化程度高,且基于熟人交易的市场。同城货运行业的市场规模并不大,而且门槛低,只要有司机有运力就能做。因此同行之间竞争激烈,大家都在烧钱做补贴争夺一个市场,比的就是融资速度。

2.考拉班车:滴滴巴士战略合并考拉班车

业务暂停时间:2015年6月5日

融资情况:4月11日完成天使融资

考拉班车由CEO张敏于2015年3月11日正式上线,并在4月11日完成天使融资。考拉班车的130条线路的平均上座率均达到80%,按照考拉官方提供的这组数据来看,虽然路线不及滴滴丰富,但上座率甚至高于滴滴的60%。

张敏的创业失败反思:

{创业失败的原因}.

1.资本市场遇冷导致很多公司的融资计划都流产,考拉班车虽然有不错的成绩,但并没有得到资本的青睐。

2.滴滴入局定制班车领域,让很多投资机构对定制班车行业持观望态度,不敢出手。

猎云网点评:

互联网定制班车的服务站点多集中在人口稠密的地区,这导致了各家班车之间路线上的高度重合。此外,班车服务运营成本高、盈利模式不清晰等都成为制约因素。

3.爱拼车:分心P2P租车,顾此失彼

业务暂停时间:2015年6月5日

融资情况:三轮融资

爱拼车成立于2013年9月,曾在全国范围内开拓了23个城市,用户数超过2000万人次,2014年春节前夕,爱拼车成功完成了三轮融资。2015年十大创业者失败解析2015年十大创业者失败解析。

联合创始人杨洋的创业反思:

1.分心P2P租车顾此失彼

P2P租车前前后后大概用了5个月时间,一共租出去了10多次车,爱拼车花掉几百万人民币的同时,业务没有进入快速增长。

2.关掉P2P租车业务,将重心回到拼车业务上。并启动了拼车行业的第一次疯狂补贴,一个司机每天能获得600元左右的收入。但同时,滴滴快的合并、UBER在杭州砸出更巨额的补贴,这使得爱拼车融资遇到困难。

猎云网点评:

O2O的持续火热让拼车市场成为创业者们争相追逐的领域,导师同质化严重。而爱拼车过早的进入北京市场,车辆覆盖不足、过度补贴、巨头进入、资金链断裂等都成为爱拼车业务暂停的因素。

4.CoCar:P2P租车首个死亡案例

业务暂停时间:2015年7月1日

融资经历:公司成立时宣称获得数千万人民币天使投资

CoCar成立于2014年9月,核心成员来自于传统租车行业。CoCar采用P2P共享租车模式,在北京、上海、广州、深圳四个特大城市运营。

失败原因分析:

1.资金链断裂阻碍了平台的发展

2.模式同质化,没有形成自己的特色

3.有解决P2P租车行业共同面临的诚信安全问题,丢车、盗车太多,风险把控不严,容易引发车主信用危机。

猎云网点评:

创业失败的原因篇二

创业失败的十大原因

当老板却未如所愿,这些原因你知道吗? 每一年都会有大量的创业公司倒闭,但公司倒闭的原因总结起来无非就是那么几种。一个有一个的创业者会跌倒在同一个地方、掉入同一个陷阱。如果他们能避免犯其他创业者已经犯过的同样的错误,那么他们创业成功的可能性就会大大增加。

1. 缺乏创业前的准备 如果没有前期的准备和训练,没有人能跑完马拉松。对于创业也是一样。在创业之前,首先要做一些热身训练,包括适当调整作息时间、注意饮食,同时多拓展人脉关系。你要确保自己生活的方方面面都做好了准备,因为一旦创业,它将彻底占据和影响你的生活。

如果你的家人朋友不了解创业之后即将发生什么或是不支持你创业,这不仅会让你在个人情感方面备受煎熬,同时还会让你分心,使你无法专心地投入到创业中。你需要做的是创业前和他们好好沟通沟通,争取获得他们的理解和支持。创业之前,一定要做好这方面的工作,因为如果这方面的关系没有处理好,这对你日后创业将会产生非常不利的影响。

2. 将一款产品和一个企业业务相混淆

连续创业者 Eric Holtzclaw 表示,在如今这个应用为王的时代,一款产品解决的是个人的单一需求,而一个真正的企业业务则是一个能让客户反复回来购买的东西。

如何区分产品和企业业务呢?除了从消费者初次购买产品获得的收入,你还有其他潜在的收入渠道吗?这是潜在投资人非常重视的一个关键点。投资人会想要了解你接下来将做什么,此外,他们还想确定除了现有的东西外,你还能提供其他的可帮助自己实现长远发展的东西。你会将你的技术授权给其他人使用吗?这个业务在未来三至五年内会发展成什么样?这些都是投资人非常关心的问题,你也可以通过这些问题来弄清你自己是否有一个真正的业务。

3. 不舍得花钱聘用专业人士

作为公司创始人,你不可能什么事都擅长,每个人都有自己的短板。公司各项不同的工作都需要专业的人去做,财务和法律方面的工作更是如此。硬件公司 Ridago 的 COO Greg Rau 表示,如果在人才聘请和投入方面处理不当的话,这将会给公司日后发展造成持续不断的困扰。

对于需要专业知识的很多重要工作,不要总想着自己用很短的时间通过网上自学来自己搞定这些工作。你要做的是找到这方面的专业人才去专门从事这些工作,他们绝对比你擅长相关的工作。举个例子,在撰写融资条款的时候,如果没有专业人士帮你仔细核对投资条款清单里的所有内容,比如清算优先权,如果将来公司出售了,作为公司创始人的你可能什么都得不到。

4. 忽视数据的重要性{创业失败的原因}.

在线女性博客社区 BlogHer 联合创始人 Lisa Stone 表示,不基于数据的奇幻思维能毁掉任何一家公司。你不能光相信自己能成功,你需要分析一些关键性的数据来看看你是否真的能成功。肯定会有一些数据或关键性的指标能验证你宏大的创业想法是否真有市场。一旦搜集到了这些数据后,利用这些数据来建立关键绩效指标(KPI)或里程碑数据来证明你公司的业务是在稳步发展的。

Stone 在这方面有亲身的经历。在 BlogHer 发展早期,很多人告诉她和她和合伙人说,你是无法吸引足够多的女性会员去付费参加你的年会、从而 cover 你的会议开销的,不过他们在自己的第一个小型测试会议上搜集的数据坚定了他们能够做成的信心。后来,有超过 300 个女性会员付费参加了他们举办的年会,这次年会让团队净赚 6 万美元,这些钱后来投入到公司的发展运营中了。能否成功,你得看数据,这就是一个非常好的例子。

5. 扩张太快

Startup Genome 发布的一份数据报告显示,74%的处于高速发展中的互联网创业公司之所以会失败,就是因为扩张太快。投资公司 Mucker Capital 的联合创始人兼管理合伙人 Erik Rannala 表示:“这种情况发生地非常频繁。

很多公司融到钱之后,感觉资金充裕,于是开始疯狂烧钱,很多钱都用错了地方。当他们意识到花钱太快且没起到什么作用时,往往都已经太迟了。”

他们都将钱花在了哪些地方呢?很多地方,从市场营销费用到快速招聘大量员工。问题最后还是归结为一个:将大量资金浪费在了对公司业务没有根本性帮助的很多乱七八糟的事情上面。在你花钱的时候,你首先需要确保公司账户里有足够的资金,或是确保有方法能赚到更多钱。如果在公司业务没有取得任何实际性的突破之前就把钱花完了,那么你接下来的融资将会变得非常困难。

6. 抱着错误的想法不放

你必须意识到,有时你会爬错山,有时你在试图撞倒一面你永远都撞不倒的墙,创业过程中,你不能成为那个撞到南墙也不回头的人。那些第一次创业的人和那些在一个自己不熟悉的市场创业的人非常容易犯这个错误。他们非常痴迷于自己最初的创业想法,无法及时意识到这个想法已经行不通了。

不能太过固执,凡事都要实事求是,用证据说话,验证你的产品是否符合市场的需求。你可以测试哪种策略是吸引用户的最好方式,你有可以跟踪计算获取用户的成本,同时也可以观察通过哪些调整会增加或减少用户的获取成本。对于消费型互联公司而言,有五、六种经过市场验证的有效的用户获取方式。对于这些方式,如果你试了半年至一年后仍不见任何效果,那说明你的公司的业务很有可能是有问题的。

7. 不懂得授权与放权

创业公司创始人最容易犯的一个管理方面的错误是:什么事都想自己做,凡事都要亲力亲为,不懂得授权和放权。当时,这种行为也可以理解的。大部分成功的创始人都非常具有战略眼光,他们不想自己太过担心公司的很多细节工作是否完成了。

学会授权是创始人必须要学会的。一开始,你可以制定一套工作流程,类似一个工作指南,告诉大家该如何以正确的方式做事。有了这个流程,作为创始人的你就不会因为放权而感到不舒服,公司员工做事也会有章可循。如果你不那么做,

凡事都想自己做的话,那么很多时候你会觉得自己不堪重负要急于招聘更多人,这时又不肯授权让其他人分担你的工作,那么你将永远无法摆脱这个状态。所以,我们必须要学会授权。

8. 认为钱可以解决一切问题

很多正在苦苦挣扎中的创业者都会这样想,只要成功获得下一轮融资,他们的一切问题都能得到解决。然而钱没有这么万能,并非所有问题都能用钱解决。美国西北大学 Kellogg 管理学院的企业管理教授兼风投公司 Pritzker Group Venture Capital 的合伙人 Carter Cast 认为,钱是无法解决公司商业模式上存在的根本问题的。

如果你的商业模式是有问题的,在上面砸太多钱也是无法解决这个问题的。你需要首先解决这个问题,然而再融资。如果你反着干,只会让你陷入更大的困境。

9. 低估了销售需要花的时间

销售是需要花时间的,创业者必须要明白这一点。很多创业者认为搞定一个大客户,只需花 3 到 6 个月时间就行了,然而实际上,这通常需要花一年以上的时间。如果你的商业计划低估了销售需要花的时间,那么你肯定会遇到麻烦。 一次销售需要走很多流程。企业最高管理层、直线经理、技术人员、产品经理,要想完成一次销售需要经过上面所有这些层级的一一审批,而且还会有一个从考察到决定再到执行的过程。我发现,很多公司最后之所以出现资金链断裂的问题,就是低估了销售所需要的时间周期。

10. 害怕失败

快速失败(fail fast)是目前在创业圈里非常流行的一句话。不过 Tarek Kamil 并不喜欢这样的说法。不管创业者如何美化失败,“失败” 依然是一个让人恐惧的词,没有人想成为成功的反义词。这种说法是有问题的,因为 “失败” 意味

着你毫无收获,但很多情况下并非如此。你需要改变你的思维观念。你没有失败,你只是做了一次试验,尽管在每次实验中都会让你有所受伤,单你在这次实验里学到的经验教训都会帮助你在未来的创业中有更好地表现,这是一个学习的过程。

创业失败的原因篇三

初次创业易失败的原因

初次创业易失败的原因

对于创业者,尤其是第一次创业的人来说,成功与失败的几率几乎是相等的。我本人作为创业导师,也是一位创业者,可以说已经对这种情形是屡见不鲜了。此外,相关的统计数据也显示,初创企业在经营前五年内失败倒闭的几率高达50%。

下面是我总结的导致首次创业失败的10大原因,以及规避的方法:

1、未制作商业计划书。不要相信那些商业计划没用的错误观点。{创业失败的原因}.

设计商业计划书是检验你是否确实知道如何将理想变为现实的最好方式。

2、微薄或毫无盈利的经营模式。

即便是非盈利机构也必须能够产生收入(或获得捐赠),以弥补运营所需的费用。如果你的产品是免费的,或者你每次销售都产生亏损,那么仅通过销售额是无法弥补这些亏损的。就算你有解决全球饥饿问题的妙方,但是如果你的客户没有钱付给你,你的业务同样无也法持续太长时间。

3、有限的业务机会。

不是每个出色的创业想法都能最终取得现实的成功。就算你对自己的产品或服务信心满满,并且坚信所有消费者都会需要这样的产品或服务,但并不意味着所有人真的都愿意为此掏腰包。市场调研是必不可少的,而且需要聘请专业人士来负责进行市场调研,而不只是听取家人和朋友的不成熟意见和建议。

4、缺乏执行力。

当年轻的创业带着他们所谓“价值百万美元的创意”来找我咨询时,我不得不告诉他们一件残酷的事,那就是创意本身一文不值,最重要的是有能力付诸实施。如果某人不善于做困难的决策,不愿意承担风险,那么他/她根本就不适合创业。

5、竞争太激烈。

如果你所在的领域内真的没有竞争对手,这是一个危险的信号,很可能意味着你的产品或服务没有市场。但是如果简单在谷歌搜索一下,就能找到10或更多同类企业,说明你所感兴趣的领域可能已经人满为患了。记住,熟睡的巨人会醒来,所以不要认为微软或宝洁这样的企业规模太大,而且行动过于迟缓,不需要担心他们成为竞争对手。

6.没有知识产权。

如果你希望获得投资人青睐,或者期望在面对业内大型企业的竞争时,自己能拥有足够的竞争优势,你就需要申请专利,注册自己的商标和知识产权,当然还要为了保护你的商业机密签订非竞争协议和保密协议。对于处于发展初期的公司,知识产权通常是专业投资人最看重的评估因素。

7.团队缺乏行业经验。

事实上,投资人关注的是经营者,而非经营理念。他们乐于看到创业团队拥有与公司业务领域相关的工作经验,初创公司的经营者有相当的实际经验。如果这是你初次涉足某个领域,那么就找一个有丰富经验的合作伙伴,弥补自己的不足,而且还能够向团队传授相关经验。

8.低估了创业成本。

现金无疑是创业的主要资源,但是例如行业关系和销售渠道等,对于某些产品来说,可能是更重要的资源。手中握有过多现金,并不是明智的经营方式,其带来的负面作用与现金不足相差无几。另外,在公司产生收入之前,不要辞掉你还在从事的工作。

{创业失败的原因}.

9.市场营销力度不足。

市场营销策略如果仅是口头上的只言片语,在现如今各种新媒体层出不穷的狂轰滥炸下,根本不足以让人注意到你的产品和品牌。即便是病毒式营销也要花费相当多的资金和时间。如果没有高效创新的跨媒体营销方式,你的公司就无法吸引客户或赢得业务。

10.过早放弃。

以我个人的经验,初创公司最常见的失败原因就是创业者感到倦怠了,过早放弃了创业的想法,公司也关门大吉。很多成功的创业者,如:史蒂夫·乔布斯,托马斯·爱迪生等,不管遇到什么样的苦难和挫折,都会坚定地为自己的理想奋斗,直到成功。

创业失败的原因篇四

中国创业失败的二十大原因

虽然李克强总理的口号“大众创新,万众创业”一出,国内的智能硬件创业热潮如火如荼,在大批创业公司的崛起身后还有大批企业倒闭,比如光深圳13家手机供应商倒闭,包括华为、中兴的一级代理商都轰然倒塌,面对这些创业失败的公司,我们能从中吸收些什么经验呢?硬蛋供应链将为大家分享下中国创业失败的二十个原因,以此献给那些正在创业或已经在创业的朋友。{创业失败的原因}.

1、哥们式合伙,仇人式散伙

中国企业最常见的聚散模式——公司创办之初,合伙者们以感情和义气去处理相互关系,制度和股权或者没有确定,或者有而模糊。企业做大后,制度变得重要,利益开始惹眼,于是“排座次、分金银、论荣辱”,企业不是剑拔弩张内耗不止,便是梁山英雄流云四散。

2、盲目崇拜社会关系

关系推动生产力,因此社会关系的建立和运用是商人必要的能力;但关系不等于生产力,把社会关系当成解决企业发展所有问题的灵丹妙药,忘记了“打铁还须自身硬”的真理,则企业本末倒置,大患迟早降临。

3、迷信“空降兵”

都说“外来的和尚会念经”。正确的做法应该是:不可不用“空降兵”,不可乱用“空降兵”,不可全用“空降兵”。这方面中国企业的教训已经太多,可永远会有人情不自禁地做错:放弃身边的人才,迷信远方的大师。

4、企业支柱亲信化

一个靠人控制人,而不是靠制度控制人的中国式组织。起源于农民打江山的传统,泛滥于信任危机加重的当代商业社会,是中国以情感为纽带的企业走向规范治理的主要瓶颈。

5、面子大于真理

面子是:我已经这样定了,而且全世界的人都知道了;真理是:这个方向是一条曲曲折折的弯路,而且很可能此路不通。爱面子的老板说:他妈的就这么去,谁不执行谁下课,玩也要玩到底。

6、商业式迷信

罗盘神签加卦相,诚惶诚恐,测风水测人才;香火缭绕进庙堂,顶礼膜拜,求机运求财富。商海无情,翻云覆雨,谁来保佑?

7、知人而不自知

看人头头是道,看己昏头昏脑。从来没有看清自己在行业中领先的关键因素,一段成功史,满脑糊涂账。也因此,从来没有清晰的战略规划:坚持什么,改进什么;如何创新,如何固守。

8、习惯性信用缺失

说话不算数、合同不算数、承诺不算数,这几乎是中国商人部落最常见的景观。对内,规则计划变幻无穷,今天立,明天改,后天再改,手下无所适从;对外,合同承诺一张废纸,视情况涂抹、打折甚至撕毁,合作者有去无回。

9、匪文化心态

民营企业老板如山寨大王,生于青萍之末,长于江湖之野,走的是匪文化路线:关上山寨大门,老子天下第一;冲出山寨掠财,碰壁拐弯,见缝就钻。图的是人生痛快,少一份使命精神;既没有经济上的长远目标,也没有文化上的成熟主张。

10、斗争企业化

企业内部可以搞平衡,但不可以搞斗争。斗争最后所失去的,是企业的效率和凝聚力。

11、沉湎酒色

有人因为无力控制欲望沉湎酒色;有人因为事业再无激情沉湎酒色;有人因为“过去吃了苦”,怀着找补回来的心态沉湎酒色;有人因为“人生苦短”,信奉找钱是为了享受的哲学沉湎酒色。

12、投资冒险主义

拿自己“吃稀饭”的钱去搞投资,或者借来甚至骗来别人“吃稀饭”的钱去搞投资,所谓成败荣辱在此一举,身家性命系于一线,战战兢兢,急功近利,举止失措,焉能不败?

13、投资经验主义

在另一个时间、另一个市场、另一个行业,面对另一群员工或消费者,以当年的感觉投资、布局、生产、销售。指挥还是昨天的指挥,音乐还是相同的音乐,可这一次为何起舞者寥寥数人?

14、投资极端主义

三月前兴奋地投下钱来,三月后沮丧地要抽身离去,前脚踩油门,后脚踩刹车,企业振荡,落英缤纷。。。。。。投资者的常见毛病,主要原因是对产业投资纵深化及企业竞争复杂化的估计不足。{创业失败的原因}.

15、人力资源幻觉

一方面永远高估员工的高度,一方面永远低估员工的水平。

16、过度追求系统平衡

企业总是由各个系统各个部门组成,它们彼此之间需要有一种动态的平衡。但老板过分看重平衡,在奖惩政策、人员提升、部门权限、业绩考核等方面一味强调“一碗水端平”,最后优者不奖、错者不罚,所有部门都吃大锅饭,企业所要的平衡反而荡然无存。

17、抬头批判潜规则,低头猛搞潜规则

从不认为自己对理想社会的到来负有身体力行的责任。

18、完美主义群众化

完美主义不是坏事,但若将其扩大化,就会给个人和企业带来无尽的烦恼与麻烦。完美主义的老板总想达成最高的目标。他们对下属“高标准,严要求”,因为求之深,所以责之切,总是有太高的眼光、太多的挑剔、太多的责备。{创业失败的原因}.

19、附庸风雅

一窝蜂登山,一窝蜂打高尔夫,一窝蜂EMBA,一窝蜂墙上挂艺术品。。。。。。值得指出的是,这一切并不是因为爱好或需求,而是因为模仿及炫耀。

20、不学无术

老板每天要处理各种各样的情况,事情一多,就不愿意学习了。很多人不读书,不看报,不看电视,不上网,更不愿意专门花时间参加培训。在他们看来,市场是最好的老师,学习只是装点门面的过场罢了。由于长期沉溺于小圈子,信息封闭,知识结构老化,最终要么被市场淘汰,要么被主流遗忘。

创业失败的原因篇五

创业失败的常见原因有哪些?

创业失败的常见原因有哪些?

废话少说,直入正题。创业本就凶多吉少,其实失败总无外乎这12种原因:

1.团队内讧。这个是最根本的。其一:创业团队最好找价值观能接近的,鄙人不才,第一次创业找合伙人时过于深究探讨创业的项目本身,而忽视了跟合伙人交流价值观等更为宏观的理念,所以最后出现些不大不小的挫折,谁也无法谁服谁,他们就撤了。其二:创业团队的股权分配要合理或者说要设置一个可以衡量激励的股权分配办法。30多岁以上的朋友们应该还对爱多VCD有印象,当年爱多的两位创始人胡志标与陈天南各出资2000元人民币每人占45%的股份(所在村在占10%)干起了小厂,做起了学习机等电子产品的小生意,当时还差点被时任中国最大的学习机制造企业小霸王公司总经理段永平以造假侵权处理了,可是谁知道,就是这位25岁的小青年,仅仅用了四年时间就与段永平一块坐在北京梅地亚中心一掷亿元竞夺“标王”,最终胡志标以2.1亿元中标。爱多VCD当时应该算是响彻中国吧,但是爱多的另一位创始人陈天南却从未参与过爱多公司的经营行为。立下汗马功劳的元老们当然感觉不公平,再加上爱多财务上的疏漏,引起陈天南被踢出局的猜忌,陈立马在颇有影响力的羊城晚报发表声明,瞬间像多米诺骨牌一样,偌大的爱多集团轰然倒塌,胡也被判入狱。一个牛逼的团队,一定要有个强有力的带队人物统一大伙的价值观。

2.闭门造车。产品不接地气,老是在办公桌前意淫用户需求,哇,用户有这个需求,哪怕有1%的用户付费,我们就能天天泡妞啦„„,我有个朋友想做线下的实体店的导购,跟我讲时激情四射,口沫飞溅,我问他,你去和这类导购行业的商家聊了吗?他说还没„„最后让我一棒子打退堂鼓了。不去撸了袖子甩开膀子低三下四的像神经病一样去和潜在客户搭讪聊天套近乎找用户的痛点和需求。

3.虎口拔牙。一上来就想,这个市场有一千个亿的空间,我哪怕能拿到1%的份额,这就是多少哇!我就发了!女神妹纸都会主动投怀送抱的„你不想想这么大的市场份额早有巨头盯着呐,你相当于说:嗨!马云、Robby,化腾,咱们四人玩麻将吧。你玩得起吗?所以别想虎口拔牙,

4.钱太多。一开始就拿到太多钱也不见得是好事,容易头脑发热。某朋友一创业就拿到400万人民币启动资金,之后又拿到200万美金。瞬间由屌丝变土豪,技术,给我招!商务人员,给我招!各种人员,给我招!招招招!!我们要做第四巨头!兄弟们给我冲啊!都有期权,等着发财吧!玩了两年,没赚钱,融资的钱也快花完了,前不久几个创始人内讧了。所以说,钱多不见得是好事。

5.明星团队。明星团队有个缺点,容易轻飘飘的,不好接地气。有个团队,都是海归,有哈佛背景的,老炫耀自己是高富帅团队,“哈哈,尔等一年后就看我们风风火火的市场反应吧,有幸跟这么牛的团队近距离接触共进晚餐,你们真是太荣幸啦,哈哈,不要四处张扬哦。”最后他们做的是一款屌丝用户产品。几乎忽略不计的市场份额。现在我想说,如今做互联网接地气才重要,一群高富帅能理解屌丝的需求吗?所以至少要找个屌丝合伙人啊。

6.窗口期已经关闭。我以前感觉像汽车之家这类的网站应该做不大,但是人家愣是硬生生的做出了10亿美金来,为什么呐?因为人家赶上了形势,正好是中国人民开始买车的年份做汽车之家,你提早做或晚两年做,都没太大机会了(当然,这里面也有人的原因,其中的内幕值得你们去深挖学习)。我早就认为婚恋交友网站早没机会了,因为有了世纪佳缘这种大平台,但51230.com偏偏这两年冒出来了。所以有时候创业还是要正确分析形势,感觉什么以后有前途,就提前布局,大不了就苦逼两年嘛。有些你以为窗口期已经关闭了,其实还隐藏着更好的机会,因为别人也以为没戏了,当然这也需要创始人有一定的眼光来判断。

7.后院失火。这一条你就会理解娶一个能理解并支持你创业的老婆有多么的重要,同时也是说,你要获得你爸爸妈妈亲朋好友的支持,或至少他们对你创业不反对。你能想象得到

吗?当你正在战场上率领一帮兄弟左突右杀时,突然一封家书来到:你老婆把你给休了,带着孩子回娘家了„真是丢了夫人又失子。

8.客场作战。喜欢篮球等运动的帅哥妹纸都明白主客场作战是有一定的优劣势的。这一条就是说,你是打算在你熟悉的这二亩三分地里挖矿?还是大老远跑到别人熟悉而你陌生的二亩三分地里挖矿?当然不乏一些连续创业者如:郭去疾、许朝军、王兴、陈欧。他们总是四处掘金,还颇有收获。而作为屌丝的你就要掂量掂量这样做的风险了„„有个土豪,做实业起家的,突然有一天一拍脑门:老子要做一款旅游社交应用!说干就干,立马投了200万人民币,运营了快半年了,昨天我获得的数据是,这款旅游社交应用的注册用户才达到8000人„„当然200万对人家来说就是一根牛毛,但是对于您呢?所以先老老实实的呆在你熟悉擅长的领域精耕细作吧,别天天意淫:老天给我个牛逼的idea吧,我立马就能做出个10亿美金的公司来。停止扯淡!我等凡夫俗子先主场作战!

9.Copy to China。当年团购模式在美国刚刚火起来时,在国内迅速展开了:千团大战。在屠杀式竞争下,现在你耳熟能详的团购网站还有几个?所以能copy国外而来的idea,你也要掂量下做的风险,因为此时说不定已经有一千个竞争对手比你先开始做了,这种大兵团作战对你整合资源的能力要求相当的高。在美国刚有个分享地理位置的应用火起来,国内就有了:街旁,什么,你没听说过街旁?没听说就对了,因为创始人就是凭资本copy了个美国的idea到中国,本以为也能火起来,最后引火烧身。所以单纯想靠copy国外的idea来创业,对于屌丝来说就是上刀山下火海。还是慢慢摸索更本土化的idea吧。

10.暴发户心态。人一旦有了暴发户心态,总会一掷千金,毫不手软,何况一个企业如果突然爆发了„一开始创业时没钱,穷了吧唧的,这类企业做事一般都谨小慎微,步步小心,兢兢业业。遥想当年,秦池酒厂初成立,它只是山东无数个不景气的小酒厂之一,产品从未出过市。93年,姬长孔大叔担任厂长,94年销售额突破1亿元,95年以6666万元获央视新闻联播后5秒黄金版标王,96年收入猛增至9.5亿元,为上一年的5倍多,同时又以3.212118亿元的天价获得标王,这一数字相当于1996年秦池全年利润的6.4倍,比竞标的第二位整整高出1亿元。有记者问秦池的这个标王数字是怎么算出来?姬长孔厂长趾高气昂的说:这是俺的手机号码,咋地啦?不能拿手机号码来竞拍啊„„站得高摔得也很,97年一好事者写了篇:《秦池白酒是用川酒勾兑》,从此秦池稀里哗啦的衰败了。所以各位可以查下自95年后央视历届标王的价格,直到2004年央视的标王价格才又升到3.1亿元,可见当时的企业是多么的疯狂。

11.急功近利。就是说:一条蛇拼死一口气吞下了头大象,还没等着消化完,又准备再吞几头。总之是想在一年内把十年内该干的活搞定。就举个国外的例子吧。话说2000年的时候美帝有家在线杂货零售公司叫Webvan(玩完),创始人放豪言:美国人将放弃去超市购物的习惯,他们的日常所需的一切,包括蔬菜、牛奶、海鲜,只要动动鼠标,就会有人送上门来。用现在时髦的话来说,这不就是先进的O2O吗?一开始做的还行,兢兢业业的。但一不小心就被资本巨头看中了,亿级美金砸入,该公司随即耗资12亿美金并购竞争对手HomeGrocer。将自己的模式强加给合并后的公司,并购后技术、物流、管理流程频频冲突。一级市场还没拿下时,便向新的市场进军,而每个城市的运营成本超过 5000万美元。Webvan 当时制定的扩张计划多达 26 个城市。此外,该公司还签了10亿美金的合同用于几家中心仓库建设。有时该公司的配送车有时必须跑上几百公里就为给几个小情侣送盒安全套„而该公司的空降CEO也称:他要在短时间内将公司做大做快,在一个“赢者通吃”的游戏中成为胜者。2011年该公司的CEO只做了很短时间就去申请破产保护。所以咱创业稳扎稳打点好。

12.太高调。俗话说枪打出头鸟,你做事如果太高调的话,会很容易引起巨头的注意,低调点反而会悄悄的保护自己。像YY,博雅互动,汽车之家都是在上市公布财报时外界才突然发现这类公司已经闷头发大财好多年了。而有些公司刚出道就向外界大喊:我们要让全世界都知道我们很低调„结果永久的低调了„举几个例子,许朝军刚开始创业时,立刻获得资本青睐,踌躇满志,因为他要打造极具前景的轻博客:点点网。接连各种讲话各种大会各种为自己站台,谁知第二天一瞧,门户网站立马上线了轻博客。军哥傻眼了,面壁半年,出来第一句话就是:咱做人要低调„所以说,一开始创业咱低调些,等时机成熟了再挑战BOSS啊,或者一直低调着闷头发大财也行啊,咱创业不就是为了赚钱嘛(别跟我谈理想,戒了„„)

总之,创业就是九死一生的事,如果上述这12种失败的原因都没让你壮烈牺牲,那就恭喜你啦,大难不死,必有后福啊!请问还缺朋友么?

创业失败的原因篇六

创业失败的五大原因

本文来源:https://www.dagaqi.com/daxueshengchuangyeshimehao/6556.html

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