大学生创业什么好

创业相关经验 大学生创业的经验积累

|

【www.dagaqi.com--大学生创业什么好】

创业相关经验篇一

大学生创业的经验积累

《大学生创业第一步》清华大学出版社作者:张天桥、侯全生、李明晖

亨利•福特曾说:“任何人只要做一点有用的事,总会有一点报酬,这种报酬是经验,是世界上最有价值的东西,也是人家抢不去的东西。”由此可见,经验对于创业者具有举足轻重的关键意义。

有专家指出,当前大学生创业面临5大障碍:一是缺乏启动资金;二是缺乏市场经营经验;三是心理承受能力弱;四是创新能力不强;五是所学知识与实际运用联系不紧密。而据另一项调查显示,“经验不足,缺乏社会关系”以50%的比例高居各种障碍之首。因为虽然现在的大学生具备了一定的理论基础,有一定的知识面,然而大学生毕竟身处校园,不能很好地了解和把握市场规律和游戏规则,同时又欠缺实际的经营管理能力和各种理财能力,在创业过程中处理各种具体事务时就难免显得力不从心。所以大学生要经历一个学生时代到职业时代的转变,完成一个学生到创业者(经理人)的角色转换,最终取得创业的成功,突破经验不足的瓶颈就显得尤为关键。

就大学生而言,积累创业经验一般有以下两种途径。

一、求学期间通过学习、兼职等方式获得创业的初步经验

大学时代是人生的一个黄金时代,是实现自我蜕变、明确人生定位的关键时期。一般来说,大学生们的自我意识在大学期间基本觉醒,能找到自己的兴趣和价值所在,从而为自己拟定一个初步的人生规划,这就为以后的成功打下了初步的基础。

机遇总是垂青有准备的人,就有创业意向的大学生来说,大学期间就应为以后的创业做一些初步的准备,积累一些必要的经验。一般来说,大学一年级时,就应主动接受职业价值观方面的教育,开始了解自己的兴趣、特长和专业背景,为今后选择创业、确定职业目标奠定基础。大二、大三时通过参加社会实践和实习活动,对专业的社会需求和发展前景深入了解,根据实践中自我适应程度的反馈信息,反思和调整自己的职业取向,初步确定与自己能力相吻合的职业选择。例如,要对个人的创业条件进行分析,准确定位。同时看自己是否具备未来的老板气质和心理素质,比如承担风险能力、创新能力、决策能力和领导能力。 此外在学习、工作的过程中,还应做好市场调查和分析,准确掌握市场信息,做好市场预测,建立经营思路,设计市场进入策略,对经营项目的投资、筹资、成本、收益等作出可信的测算,学会常用的财务管理知识。

“80后”创富代表之一—— MySee公司前总裁高燃,曾被人称为“极客少侠”,因为他只用不过两三年的时间,就带领他的团队神话般地缔造了一个神奇的P2P帝国。而他的成功,似乎在大学期间就已经注定。

大学时代的高燃非常活跃,第一年参加的社团就达17个,并创办清华大学国际问题研究协会,曾获清华大学“皮划艇冠军”、“攀岩冠军”的称号。并且在校期间,高燃就开始有意识地培养自己的社交能力,他组织过多次演讲、论坛,邀请很多企业家、政府官员、学者,还有一些国外的大企业家、知名人士来学校作演讲。在邀请这些名流之前,高燃都会进行充分准备,读非常多的书,做非常多的工作,比如详细了解他们的个人资料和相关背景。为积累人脉,他还经常与一些邀请过的政府官员、专家、企业家保持联系。大学四年中几乎每一个节假日,在别人都出去玩的时候,他都会拿出名片、电话本,给邀请过的名人们打电话,问候他们。也许一次两次他们没有印象,但是时间久了,大家就记住了这个执著勇敢的年轻人。

他的社会交往能力因此得到了很好的锻炼,那些认识的人也无形中成为他后来创业的资本,这其中包括后来鼎力支持他的江苏远东集团董事长蒋锡培。不少人认为高燃有心计,他一直在用心铺设着人脉关系,但是他认为:“我从来没有想过以后要得到什么东西,我知道认识这么多人是有用的,但是具体有什么用我不知道。我就是这么去做,我对他们非常真诚。” 充实的大学生活使高燃收获颇丰,后来他总结说:“我发现大学生活对我的改变非常大,让我重新树立了信心。现在一有机会,我就告诉后来者,你们一定要上大学。”

大学时期是人生的一个分水岭,有人说人的差别在大学毕业后会马上体现出来,但在某种程度上说,人的差别其实在大学期间就已经初露端倪。所以对有志于创业的大学生,套用《钢铁是怎样炼成的》中一句话可以这样说:“人的大学生活应该这样度过,每当回忆往事的时候,不因虚度年华而悔恨,不因碌碌无为而羞耻,临毕业之际他能够说,‘我的整个生命和全部精力,都献给了自己最憧憬的梦想—— 为毕业后创业而进行的准备’。”

二、为一家公司工作

这是目前一种较受欢迎的创业经验的积累方式。智联招聘曾针对毕业生创业问题在网上专门作过一项调查,在回答“你认为什么时候是最佳创业时机”时,65%的人认为应先在大公司积累经验,30岁以后考虑创业;21%的人认为大学毕业后1~2年就要创业;9%的人认为创业风险太大,还是要慎重;4%的人没想清楚;只有1%的人无论如何,不考虑去创业。 由此可见,大学生们的创业心态逐步趋于理性,相比在学校积累创业经验而言,在一家公司工作更接近于实战,不失为一个积累经验的更好选择。

微软公司总裁比尔•盖茨曾说:“我不认为一定要在创业阶段开办自己的公司。为一家公司工作并学习他们如何做事,会令你受益匪浅,打好基础对我们非常重要。”与此相类似,美国吉多电脑公司总裁肯•欧森也建议人们:“想当老板,先去为别人工作,学习如何成为团队工作的一员。在这之后,你再去学习成为一个领导者,否则,就不要去尝试经营事业。三流的商学院从来不训练人该如何成为领导,他们只教你当老板的时候一定要果断,即使你什么也不懂。”

大部分成功的创业者创业前都有过为别人工作的经历,这种经历使他们对本行业情况了然于胸,在复杂的人际关系中游刃有余,整合资源的能力大大提高并有可能积累到人生第一笔创业资金,这些直接构成了他们自身宝贵的职业财富。例如3721公司创始人周鸿一创业前一直在方正公司工作,后来他这样回忆这段经历:“时机不成熟,就不创业,先给别人打工。把公司让我做的事情做好,提高自己的能力,逐步就知道创业的方向了。我不赞成年轻人刚毕业就创业,我认为他们还是应该在公司里踏踏实实干五六年。虽然是打工,实际上是公司在给你‘缴’学费,你通过在不同的平台积累经验,这是任何老板剥夺不走的,只有积累这种经验,你的创业能力才更高,才更有把握。我在方正工作时,从来没有觉得自己是打工,我一直认为自己是在创业,因为我觉得是在积累自己的能力,积累自己的资源。” 可见,为别人工作从而积累经验是一种比较可行的积累经验的方式,但这里又有一个问题,那就是:我们应该去哪种类型的公司工作?

对多数大学毕业生来说,进入一个大型企业或外资公司是一个不错的选择,因为在这样的企业相对来说比较正规,各方面保障措施和制度比较健全。而就准备创业的大学生而言,进入一个小公司或许能够得到更好的锻炼。

迪斯尼公司总裁加里•威尔逊沃特曾说:“在一个小公司的资深层任职,可给你一种广阔的视野,并向你提供更具创意的机会。小公司承受不了人员臃肿的压力,我了解发薪水时没有足够的现金时情况会如何,我了解贷款付息20%时的情况如何。我涉猎范围广泛,为我在大公司发展经营战略打下了良好的基础。”此外,美国苹果电脑公司创始人史蒂夫•贾伯认为:“刚创业时,最先录用的10个人将决定公司的成败,而每一个人都是这家公司的十分之一。如果10个人中有3个人不是那么好,那就是公司里30%的人不够好。所以小公司对优秀人才的依赖要比大公司大得多。”{创业相关经验}.

潘文富对这一点的阐述似乎更加明白:“积累经验有两个主要方面的因素,一是选择一个合适的行业。既然是要打算未来进行个人创业,那么自然是要进行商业营运与管理方面的系统学习,那么就要求你选择一个具备这样条件的商业单位,例如小型商贸公司、经销商、大型企业的分支机构等。这些单位组织架构小,却功能齐全,很适合新人进行商业的初步接触与学习。二是学习心态。若是从商业的角度而言,学校和商业社会是两回事,即便曾经在学校有些成功的商业经验也得要暂时丢开,重新从头学习。理论水平和实际操作水平是两回

事,不能让过去的书本所学充满了你的内心,导致无法学进去。我不建议首选进入大型的或是外资的商业机构,而是考虑进入一些地方性的小型商业机构,例如当地的经销商等,因为大型商业机构过于注重系统整体作用,员工的作用更多的像流水线上的一个螺丝钉,按部就班,做好手头工作就可以了,且大型商业机构对员工多是采取长期逐步培训方案,花两年时间了解你,再花两年时间锻炼你,再花一年时间培训你,然后再考虑逐步起用你。而经销商大多内部机构简单,要求员工必须一人多能,并且经销商老板会在最短的时间内让你尽快熟悉上手,这样就能使你迅速熟悉商业各个环节的状况并有机会亲自实践,简而言之,如果你抱着学习心态,在经销商这里亲身工作一年,将会补充和完善许多社会经验和商业经验,如果有机会,再进入大型商业机构进行宏观及系统方面的学习和尝试,为将来实现个人的独立创业打下一个良好的基础。”

以上是两种可行的大学生积累创业经验的方法,其实无论在学校里拓展素质,还是在工作中历练能力,对创业者来说,都必须明确自己的目标,踏踏实实地学习,兢兢业业地工作。因为正如台湾塑胶集团董事长王永庆所说:“经验,必须是刻苦耐劳,踏实地磨炼出来的心得才有用。如果是走马看花,参观性质、客串性质,只有称为经历,称为经过,所谓过来人并不能说就有经验,时间并不等于经验,这点是要分辨清楚的。”

俗语说:没有金刚钻,别揽瓷器活。那么反过来说,一个熟练的工匠,得到了金刚钻,什么样的瓷器雕刻不了呢?而一个执著的创业者,具备了创业的基本素质,又积累了丰富的创业经验,距离梦想是否也更加接近了呢?

创业相关经验篇二

创业经验总结

创业心得体会

创业是创业者对自己拥有的资源或通过努力能够拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济或社会价值的过程。创业是一种劳动方式,是一种需要创业者运营、组织、运用服务、技术、器物作业的思考、推理和判断的行为。创业是一种思考、推理结合运气的行为方式,它为运气带来的机会所驱动,需要在方法上全盘考虑并拥有和谐的领导能力。

近几年来大学生创业风潮兴起,一方面受国家鼓励大学生创业的影响,一方面中国经济这几年的飞速发展让很多年轻人看到了自主创业盈利的契机与希望,中国的大学生创业风潮在国家和相关社会力量的支持下风起云涌,不过大学生创业的艰辛与困难也是可想而之的。{创业相关经验}.

自己在创业面临着许多问题,其中既有优势,也有劣势。

主要优势有:

1.我们大学生往往对未来充满希望,有着年轻的血液、蓬勃的朝气,以及“初生牛犊不怕虎”的精神,而这些都是一个创业者应该具备的素质。

2.自己在学校里学到了很多理论性的东西,有着较高层次的理论基础。平时参加发课外活动并将所学知识运用到实际操作中,面对困难迎难而上,逐渐养成了兢兢业业的实干精神,注重实际效果,不做表面虚浮工作,事实就是,为创业打下良好的动力基础。

3.富有创新精神,有对传统观念和传统行业挑战的信心和欲望,而这种创新精神也往往造就了我创业的动力源泉,成为成功创业的精神基础。在寻找创业项目中,对传统行业进行深入分析,然后进行变通,利用网络这个丰富的渠道,了解到更多的行业信息,然后结合自己周围的实际情况对项目的可行性进行分析,为创业打下理论基础。

4.良好的人脉关系,创业是创业是创业者对自己拥有的资源或通过努力能够拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济或社会价值的过程。人脉也是自己拥有的资源的一部分,拥有良好的人脉关系,可以在很多方面解决自己创业中所遇到的难题。

主要劣势有:

1.社会社会经验不足,常常盲目乐观,没有充足的心理准备。对于创业中的挫折和失败,感到十分痛苦茫然,甚至沮丧消沉。后来自己通过思考发现,看以前创业,看到的都是成功的例子,心态自然都是理想主义的。其实,成功的背后还有更多的失败。看到成功,也看到失败,使自己变得更加理智。

2.在创业过程中急于求成、缺乏市场意识及商业管理经验的缺乏。虽然掌握了一定的书本知识,但终究缺乏必要的实践能力和经营管理经验,在过程中一心要求达到目的,不切合实际,因此浪费了许多时间和资源。此外,由于对市场营销等缺乏足够的认识,很难一下子胜任企业经理人的角色。

通过自己创业的过程中总结出以下经验:

一、项目选择

1、选择个人有兴趣或擅长或从事的人员少的项目;

2、选择市场消耗比较频繁或购买频率比较高的项目;

3、选择投资成本较低、风险较小、客户认知度较高的项目;

4、这里推荐可先选择网络创业(免费开店)后进入实体创业项目

二、创业者应具备的特质

1、乐观性,习惯从正面角度看待人与事的倾向

2、社交性,喜欢社交活动并积极与他人互动的倾向

3、坚毅性,做事锲而不舍,坚持不懈的倾向

4、领导性,喜欢担任领导者,愿意主动承担领导责任的倾向

5、冒险性,愿意尝试风险并乐于体验不确定性的倾向

6、敏觉性,喜欢观察人际互动,随时注意别人反应的倾向 三、创业方法

关于创业有一个小秘密,那就是:创业是件很痛苦的事儿,并且会让创业者不得安宁。越是伟大的创业想法越是会带来挥之不去的痛苦,让创业者彻夜难眠。只有在创业思路逐渐明朗成型后,痛苦可能才会稍微减轻一点。但是创业者所要承受的困扰,付出的汗水甚至流下的泪水却不会就此结束。

1、借鉴与窃取

不是所有伟大的创业理念都是原创的。推特(Twitter)可以说是微博的一种,但在推特成立之前,很早就已经有人在脸谱(Facebook)上这样做了,而且比这更早些,人们在图片上加上说明文字,可以看作是当时的推文。问答网站Quora是一种新形式的论坛。百事可乐是另一种的可口可乐。温迪快餐(Wendy’s)是新版本的麦当劳。iPod就是新款的mp3播放器。如果你的创业想法、服务或产品并非完全独创,这并非什么大问题。你的经营方式才是重点。

2、目标明确

很多年轻的创业者可能有10个不错的创业想法,但是创业者应该只关注其中一个。

3、数字

计算出相关的经营数据,远比陈述你将如何利用社交媒体重要得多,所有诸如此类的内容都会随时间的推移而发生变化。所以,应当将注意力放在数据上。

4、创造价值

初创公司所聘用的员工不仅要符合工作岗位的能力要求,还要能够为公司创造附加值。

5、进退

最后,创业者要设定好退出策略,可以选择转让、出售公司或者独立经营。创业者也一定要知道何时该进,何时该退。

金钱未必就能让你生活幸福,但是出于某些原因,每个人又都希望自己能够通过努力做个有钱的人。创业可能会让你整晚失眠,暂时感到非常痛苦,但是一旦公司业务发展有所起色,生活会因此变得更加幸福和成功。

四、注意事项

1、创业最怕民主。一个创业团队需要的是一个坏老板,一个可以在大家东拉西扯谈创意的时候,敲定利益最大化需要做的事,因为,一个团队同时,{创业相关经验}.

只能做一件事,没有主心骨,下面就散了。

2、创业最怕创意。创意太多,开会的时候跟风的人也多,谁不喜欢有意思的事情,创业者还是一些偏偏喜欢挑战的人。

{创业相关经验}.

3、创业最怕兄弟。兄弟归兄弟,生意归生意。如果你不再能够提供价值,那赶走你的不是我,是大环境,大势,你做的事情别人都可以做,而且比你做的更好,那你就是要被取代。

创业相关经验篇三

创业不得不看的百位成功人士创业经验总结{创业相关经验}.

创业不得不看的百位成功人士创业经验总结

相关专题: 服装经营

时间:2011-10-11 14:29 来源: 中国女装网

当今社会,一部分人怀着一颗就业的心在创业,他们仅凭好玩和年轻的冲劲在做事,没有规划,没有成本、积累与发展的意识,甚至有点不思进取的味道,草寇式的松散模式甚至称不上是经营。光有点子是不够的,一个真正的创业人要有长远的目标,强烈的责任感,以及对企业统筹与管理的高度能力。{创业相关经验}.

创业中国总结了上百位创业成功人士的创业经验分享给大家,帮助有志青年共同奋斗!

要树立长远的目标

作为一个真正意义上的创业者,知道自己最终想要什么,要达到目标需要经过哪些过程,他们具备长远眼光,拥有战略意识。企业发展需要完整的统筹和规划,因此,作为创业者要有长远的目标和高度的思维。

要有成本概念

作为创业者,每一分钱的支出都会算作是成本,省下来的就是利润,所以,精打细算是许多老板的习惯性思维和动作,这是从创业过程中养成的习惯,绝对不是一个“抠”字能概括得了的。

转变心态 培养创业意识

解决心态问题,是创业的第一步。有创业意识的人,要跳出传统的择业观念和思维模式。传统的择业观使人们总是把“宝”押在别人身上;自己所做的一切努力,是想得到别人的认可,进而受到别人的重用,并借此得到希望得到的利益。而创业的人要有意识地改变这样的心态,相信自己,认可自己,为自己所用!

实例:我早早就有了创业意识,并为创业长久地积蓄着各种条件。生长在农村的我,像城里的孩子一样学写毛笔字。有人对我说,你学好书法,比别人多会一项本事,将来找工作容易。其实,我心里想的是日后成为一个企业的领导者,要把字签得好看一些。我高三就考了驾照,那是1993年,城市里考驾照的人也不多。又有人对我说,你考了驾照将来给单位的领导当司机也是不错的工作,我心里想的是驾驶是一个企业管理者必须掌握的技能。这就是两种心态的对比。 高度的市场敏感度

{创业相关经验}.

市场意识听起来像是空泛的大道理,然而它确实是创业的关键。大学校园不应该成为困住大学生的象牙塔,大学生理应分出一部分精力加强对社会的了解,主动地分析市场。社会不是为你而造的,要去适应它。与其抱怨社会环境不好,不如换个心态,每一次危机就是一种转机,每一次变化就意味着机会。对社会的变化始终保持兴奋,才是创业的良好心态。大学生不要把精力放在愤世嫉俗上。 永远保持激情

创业路上肯定会荆棘丛生,困难不断,如果不能长时间的保持激情,也就丧失了斗志,企业多半可能会夭折。有朋友曾经告诉我,他们创业的时候遇到的困难比想象的要多的多,资金、技术、运营、管理、内部团结等问题层出不穷,好多都是创业前没想到的。“有好长时间我们几个哥们身体都吃不消了,但依旧没有放弃当初的梦想,始终都保持着向前冲的劲头,两年之后终于冲出了属于我们的新天地”,朋友说。

保持团队团结

一个好的创业团队是支撑创业成功的基石,好的团队最重要的就是团结。团队中人数多了,就不免有意见发生分歧的时候,不免有利益纠葛的时候,也不免有人会发生离心,这就需要团队核心人的激励、沟通和协调,争取把所有的心都笼在创业的路上。“财散人聚”,“吃亏是福”,必要的时候需要牺牲委屈自己,维护跟随团队的人,这样多半的人才能心像于创业核心,整个团队才能团结一致。 创业贵在坚持

有个朋友告诉我,他当初创业的时候相当艰难,整个团队开始有二三十人,但一年以后就少了一半,由于创业资金捉襟见肘,团队人生活都很拮据,有两个哥们的女朋友为此还和他们闹别扭。除了创业前的资金投入外,整个团队还向外借了好几笔钱,但好歹这些兄弟都撑了下来,一直坚持到企业盈利

以上便是为大家总结的创业经验分享,希望它们也能成为你创业的经验财富。创业维艰,以后还有很多的路要走,相信创业的朋友都能永葆激情,手持长剑在荆棘丛中杀出一条路来。

创业相关经验篇四

创业实战经验

创业相关经验篇五

创业经验交流

创业相关经验篇六

创业-经验、资金、人脉从何而来?

本文来源:https://www.dagaqi.com/daxueshengchuangyeshimehao/385.html

《创业相关经验 大学生创业的经验积累.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

文档为doc格式