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记者浏览降药价网发现，有不少药品的零售价是出厂价的七八倍。例如，一款头孢尼西注射剂，每支0.5g的规格零售价为32.8元，而出厂价仅为4.9元;同样，片剂贝沙坦氢氯噻嗪片是治疗原发性高血压的常用药，162.5mg×7的规格零售价38.07元，出厂价为4.75元。
不是所有的药品都存在着暴利，很多的药品同样利润微薄。不过，在目前的情况下，药品相对于其它行业来说，依然算得上是一个暴利行业，因此排上十大暴利行业排行榜。
4、白酒
以五粮液酒厂为例，每吨粮食能够生产100市斤左右白酒，其中10市斤最品质好的是五粮液，其余则被用作什么五粮春啦、浏阳河啦类似低端产品。每吨粮食的收购价格大概是1600块钱左右，而生产出的产品在市场上零售则最多可达到15000元左右。
虽然，自中央八项规定出台之后，白酒业受到重大影响，整个行业出现明显下滑，而经过3年的深度调整之后，行业开始步入中低速发展的新常态，并在2015年实现了业绩回暖。
2015年，白酒行业传统的淡季即将结束，在行业持续不景气的背景下，包括五粮液在内的各大酒企和垂直电商企业并没有停下调整的步伐，纷纷采取措施——涨价、融资、准备上市。今年年初，白酒巨头纷纷保价，毫无疑问是希望在实现销量增长的同时，能进一步稳住其不断下滑的产品价格。到了7月底，一直被认为是白酒行业价格风向标的53度飞天茅台酒，价格已从1099元升到1199元；8月3日，52度五粮液(普五)出厂价由每瓶609元调整至659元；8月8日泸州老窖也宣布全面调价。
有统计资料显示，2015年1至11月，茅台集团实现销售收入357亿元、利润总额193亿元，同比分别增长4.0%和1.88%。2015年1至10月，全国规模以上白酒企业销售收入同比增长7.75%，利润总额同比增长5.51%。
白酒在十大暴利行业排行榜排名第四。
3、饮料
这其中，非碳酸类果汁饮料的利润最大，市场零售价2块钱的果汁饮料连包装成本+设备成本只有7分钱，而易拉罐饮料则更低，仅有5分钱。
还有高端矿泉水，价格更贵过食用油。如昆仑山、西藏冰川5100、景田百岁山、巴马泉、珠峰冰川……这些国内高端矿泉水大多以产地命名，光听名字就知道它来自哪里。这些高端水的售价昂贵，不仅远远超过普通矿泉水，甚至超过了食用油。
一瓶330毫升的5100西藏冰川矿泉水在超市的售价是10元，而一桶5升装的金龙鱼食用调和油是70元。真是水比油还贵。
中投顾问的研究报告显示，从利润率来看，国内矿泉水的平均利润率仅为3.85%，而高端矿泉水的利润率大概为普通水的6至7倍。其中，2014年中期，西藏5100的销售毛利率达62.11%，高峰时曾经达82.22%。这与一些高端白酒的毛利率相似。
这不算暴利你觉得呢？所以把饮料在十大暴利行业排行榜排第三。
2、日用品
大多日用品都不算暴利，不过依旧有很多日用品，其利润让你无法想像。
其中以个人清洁化学制品利润最恐怖。以牙膏为例，其中最贵的成分 发泡剂成本仅为600元/吨左右甚至更低，而这600元的发泡剂足足能够装满 6000只最大号的180 克牙膏。剩余的有效成分成本更是可以忽略不计了，碳酸钙粉末每吨用量成本仅为120元左右，最高级的含氟牙膏其有效成分 单氟磷酸钠每吨成本不过100 元。
而小小的一支牙膏，在超市里最贵的售价竟高达40.53元，不少牙膏每支要卖到16元以上。而几年前，一支牙膏仅卖1元多。在十大暴利行业排行榜评选中，日用品当仁不让，排名第二。
同时必须提醒大家：
牙膏只是一种口腔清洁用品，厂家出于产品销售的目的，开发出各种类型、功效的牙膏，其中许多牙膏添加了药物成分，并宣称具有防龋脱敏、抗菌消炎、抑制牙龈出血等功效。但是，牙膏最基础的功能是辅助牙刷去除牙菌斑和牙齿中的食物残渣，其中牙刷起主要作用，牙膏只起辅助作用。只要掌握正确的刷牙方法，就可以去除50%~70%的食物残渣，牙膏仅仅起到清洁抛光牙面，使口腔清爽的作用。
再神奇的功效牙膏也不是药品，没有治疗作用，可能更多是一种心理暗示。当牙龈出血时，应该是牙龈炎、牙周炎等疾病作祟，此时应该及时到医院治疗。
中国10大暴利行业排行榜第一名、化妆品
男士也许该怀疑，大宝是暴利产品吗？NO。这里的化妆品是指进口高端产品。SK-II着名的神仙水在中国零售价格为560元，而其制造成本仅为人民币 6.5元。惊讶么？就算研发成本都加进去，每单只成本也不超过人民币10元。资生堂650元/50克的眼霜连包装成本也只有10元不到。而欧伯莱那些 150元左右的低端眼霜成本仅在3元左右。
在国内，还有曾经在微信上无比红火的面膜，更是利润奇高，暴利远超其它产品、其它行业，中国10大暴利行业排行榜之首，当之无愧。
面膜利润到底有多高？针对业界流传“2元成本卖20元”的说法，某品牌的销售总监说，“价格虚高现象存在”。
此前杭州一家报纸揭露出朋友圈代理的面膜实际生产成本和包装等费用只有2至3元。
一位在朋友圈卖面膜的微商介绍说：“每卖一盒可以拿提成50元左右，一天卖个十几二十盒很轻松，我一个月只靠卖面膜就能赚两三万元。”这位定位在低端代购的微商说，现在卖面膜很多都是多级代理，发展了下线还能拿提成，所以在他们圈子里，卖面膜月入10万元并不是传说。
另一家面膜生产商表示，其一款一盒5片的面膜出厂价格大概在40元左右，而市场指导价在200元左右，而且基本不存在被监管的问题。
女士们，现在不再认为你们往脸上涂抹的是什么高科技产品了吧？在这里，女士是第一受害大头！
楚天金报讯 庄吉集团，温州举足轻重的标杆性民企，2011年年产值近30亿元。
然而，这一巨头，如今却正在倒下——4月15日，温州市中级人民法院传来消息：庄吉旗下庄吉服装、庄吉船业等六家公司已进入破产重整状态。这意味着庄吉已放弃自救，再无力回天。
庄吉集团的老板郑元忠是浙江响当当的人物，曾是“温州八大王”之一，并获评“风云浙商”。庄吉西服那句“庄重一身，吉祥一生”的广告词，曾家喻户晓。
曾经的明星企业家和明星企业为何走到如今？
细究之下，郑元忠和庄吉只走错了一步。
“电器大王”不投房产投服装
郑元忠，1952年8月25日生，温州乐清柳市人，可以说是改革开放以来第一代企业家。
读初中时，正值文革，郑元忠没有上大学。20岁刚出头，他就带领一支工程队走南闯北打隧道、造闸门、修铁路。
1971年，郑元忠回到家乡接连创办起柳市五金制品厂、乐清胶木电器厂、乐清无线电元件厂等数家乡镇企业，短短几年内拥有了十几万资产，成为柳市镇“第二富”，“温州八大王”中赫赫有名的“电器大王”就是他。
上世纪80年代初，在打击经济犯罪风潮下，郑元忠被全国通缉，并经历了186天的牢狱生活。
风波过后，郑元忠被平反。此后，“八大王”聚会时，其他人都不敢再越雷池，郑元忠却在1986年重新出山，办起了乐清第一家股份合作的精益开关厂，并成为柳市首批获得机电部生产许可证的企业之一。
1992年秋，40岁的郑元忠又作出一个令许多人惊讶的决定：花50万年薪聘请总经理管理精益，自己则去温州大学国际贸易系潜心读书。
重回校园的郑元忠心态归零，思维却更活跃，心胸也更宽广。他没有听从别人的意见投资房地产，而是投身服装业，投资2000万元建起了占地8亩的“庄吉服装有限公司”。
纵横捭阖闯出“新温州模式”
郑元忠的“敢于折腾”仍在继续。
1996年，庄吉联合10余家企业组建庄吉集团，郑元忠诚邀当时温州服装界的“少帅”陈敏和时任精益集团董事长吴邦东加盟庄吉，率先跳出了温州家族企业的窠臼，实现了真正意义上的“强强联合”。
庄吉的主要产品，被集团总裁吴邦东定义为高级服装类。
庄吉不但有自己的品牌，还有400家门店的终端渠道，也有生产制造。庄吉集团有两块清晰的业务，其工业园区不仅为庄吉的自有品牌生产成衣，同时也给国外的一些品牌做代工。在当时，庄吉的自有品牌利润最好，代工则利润较少。庄吉西服一般定价3000-4000元，便宜的2000多元，贵的8000到1万元甚至以上。
庄吉也涉足鞋业，实行面料来自意大利、加工在土耳其、市场在美国的全球化运作。
一个新的“温州模式”诞生了，并开始走上国际化之路。庄吉集团成为中国民企500强，庄吉品牌曾贵为“中国服装十大影响力品牌”。“温州改革开放十大风云人物”、“十大风云浙商”、省级劳模……郑元忠头上亦光环无数。
到2007年，庄吉集团税后利润达到1.2亿元，创下纪录。
利润下滑决意进军造船业
然而，2007年是庄吉集团的巅峰之年，此后，集团每年利润都以1000万元的速度减少。
郑元忠危机感极强。为增加公司利润，庄吉集团早在2003年便开启多元化战略，先后涉足房地产、矿业、物流、水力风力发电等领域，旗下一度有10多家子公司。
这种策略，一开始获得了不小的成功。
但现在看来，败笔正是在那个热火朝天的扩张时期埋下的。
浙江乐清海岸线绵长，而造船业利润丰厚。当时庄吉公司分析得知，9个月建造一艘船，就能顶庄吉服装一个园区所有的利润和税收。
庄吉集团开始进军造船业。
2006年9月，庄吉集团先后收购、兼并三家船业公司，随后在温州乐清成立了浙江庄吉船业有限公司，注册资金3亿元人民币。
2007年，庄吉船业开工造船。
然而，2008年全球金融危机到来，造船业进入寒冬。但庄吉并未减少资金的投入，到2010年已投入10亿元。
其间，庄吉接到了不少订单，最大的是香港巴拉哥集团的2艘8.2万吨散货船订单。
庄吉船业将此订单押给了银行，换取贷款，垫资造船。不过，即将竣工之际，香港巴拉哥集团却因经营困境而提出弃船。
船东弃船、银行抽贷、互保企业信任危机，三者叠加在一起，庄吉集团危机立现。
寒冬漫长努力脱困 无力回天
在温州市政府出手相助的情况下，2013年7月，其中一艘8.2万吨散货船恢复生产。
同时，在温州市相关部门牵头下，庄吉船业先后与希腊、美国、丹麦、新加坡等国内外10多个买家洽谈，最终在2013年12月31日前将这艘8.2万吨散货船成功出售。
公司看到了脱困的曙光。
与此同时，2013年3月，温州“庄吉”与山东“如意”重组有了实质性进展。
2013年3月10日，济宁如意投资公司，向其与庄吉集团合资成立的温州庄吉服饰有限公司注入巨额资金。
只是，谁也没想到，造船业的寒冬那么长。
2008年5月以后，反映海运业景气度的波罗的海干散货运价指数一路下滑：2008年5月20日是 11793点，2013年年度均值1202点，今年4月9日为580点。
乐清市船舶工业协会会长胡志兴则认为，目前国内造船业除了大型国企可以承接军工船订单之外，沿海民营企业根本没有竞争优势，转型、破产的企业也越来越多。胡志兴坦言，自己的船厂也已停工，转而回归电器主业。
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郑元忠曾表态“不跑路慢慢还”
根据从温州市中级人民法院传来的消息，法院已经受理庄吉集团旗下船业、服装两个板块破产重整的申请，但并不包括济宁如意投资有限公司与庄吉集团合资成立的“温州庄吉服饰有限公司”，这家新公司目前一切运营正常。
其中，“庄吉船业”、“远东船舶”第一次债权人会议将于5月27日召开，“庄吉服装”、“庄吉工业园区”、“庄吉集团”、“庄吉置业”第一次债权人会议将于5月29日召开。
这6家公司的破产重整，意味着庄吉已放弃自救，再无力回天。
说起企业破产、重组，曾任庄吉集团高层的金先生惋惜地说：“公司做衣服已20多年，本来希望能更好地做下去……”
这一感叹，让人想起了2012年面对媒体采访时，郑元忠那句掷地有声的回应：“不跑路，欠钱慢慢还！”
这位风云浙商一生经历波澜起伏，这一次，他还会像1986年那样安度危机重新出山吗？
（综合《钱江晚报》《21世纪经济报道》《都市快报》《经济导报》《温州商报》报道）
微商怎么做才赚钱？做微商，就要和代理沟通，和客户交流，好的话术会给我们带来更好的成交。今天就给大家剖析一下微商话术中最能赚钱的10大关键词。运用好这10大关键词，会大大提高我们成交的概率。
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不少人看到朋友圈里天天有人晒图，今天出了多少货、赚了多少钱、又到哪里玩了，很轻松、很惬意。自己一琢磨：做微商门槛低、投资少还可以兼职做，或许可以赚点外快。然后一点准备工作都没有做，就盲目的进入了。孰不知微商的放弃率超过80%，无数人囤的货最终只能送人，或者自己消耗掉！
为什么有人做微商月入几万，有人拿着同样的产品却无人问津。区别在哪里，到底该怎么做微商呢？
如果你还是到处听一些全理论、不实用的洗脑大课；到处搜集那些过时的方法。期望着搜附近的人、群里加人、同行互推、发传单等等，能带来高质量的客户。认为群发或者软件点赞能获得别人关注的，劝你立即停止吧，别做梦了！
这样只会越学越迷茫，越做越失望；付出很多，却永远不见效果！自己着急上火的彻夜难眠，家里人却越来越反对！总后要么你放弃，要么家庭不和，这个结果绝对不是你想要的！
无论什么行业，正确的方法就是最佳捷径！若没有肯定就会走上弯路，绝无例外，无需怀疑！做好微商起码掌握以下方面的知识：
第一、微信号设置：一个好的帐号设置，会让客户的第一印象给你加分。微信号、微信名称、头像、聊天背景、朋友圈图片每一个都需要慎重的考虑。
第二、核心竞争力：找到自己的竞争优势在哪，充分利用自己的优势，更加从容自信的快速起步。
第三、产品货源：优质的一手货源，可以节省前期的投资，具有市场竞争力。每年最少帮你多赚上万元！
第四、精准客源：很多微商的头疼问题，我要说的是：客户是吸引过来的，只有对你产品有购买意向的才是精准客户。
第五，朋友圈文案：多数顾客加你后都会考察你一段时间，那么利用好朋友圈提高潜在客户信任感，让潜在客户变成你的粉丝就显的尤为重要了！
第六，沟通技巧：人与人沟通是很难的，而网上沟通是更难的！让成交变的水到渠成，就得揣摩客户真正想表达的意思，正确的告诉顾客你想表达的意思。
第七、组建团队：双拳难敌四手，微商想做大做强，就得招募志同道合的伙伴，帮他们成长，一起赚米！
第八、个人影响力，团队越来越大，不能向开始时那样，每个人都照顾的到。只有提高自身的领导能力，才能让团队持续稳定地发展！
各位亲爱的家人们大家现在好！个人的魅力离不开一个美好的自我介绍，那么接下来请允许我做个简短的自我介绍。 我喜欢喝汤，同时我也姓汤，叫汤金平，因为个子小所以微信名-小东西。上海话小menshi，我很喜欢这个爱称，浓缩的都是精华嘛！''''''
2014年10月我遇到我生命中的贵人-小霞，加入了思埠这个大家庭，在这短短的几个月里面我感受到思埠这个大家庭爱的温暖，当然也经历了许多的风雨波折，同时也收获了我微商之路的第一桶金。''''''
我们大家现在对微商这个词，这个行业可能一点也不陌生，但是我们如何在微商之路上越走越远，成为微商时代的弄潮儿，这个就是我今天要给大家分享的课程。''''''
微商10大心态：
一：破茧的心态 二：学习的心态
三：积累的心态 四：抗压的心态
五：务实的心态 六：积极的心态
七：独立的心态 八：感恩的心态
九：舍得的心态 十：长远的心态
心态就是心里的状态。一个人心里健康的指标，社会的适应性！人在微商的路上都会遇到的以下的问题，如果说到了你请积极举手出来''''''
一：抱怨，生活，工作，家庭，这个不满意，那个不满意，
可是依然不动，不做任何改变！问大家非常惭愧的问题，：你对现在的生活满意了吗？对父母尽孝了吗？对孩子未来做好准备了吗？你被社会认可了吗？你独立了吗？你对于家庭，社会，单位，你是最重要的那个吗？如果不是，那你在等什么呢？
我可以和大家分享一下我自己的情况我目前在一家法国服装公司做驻店店长一个月收入在4-5000这样，我老公在一家公司做销售部经理月收入也在万元以上，我们还有两家经营不错的淘宝店铺，当然不是在炫耀什么，就是说我这样的一个生活状态，我不满意，我有我的梦想要实现，要奋斗，要破茧成蝶。'''''''
二：学习的心态，是否出现过这种情况，一开始非常的激情热情，很多人一进入到微商就希望日进斗金，，，包括我自己也是一样，都是事不如人意，开始我半个月都没有卖出去一盒产品，就那我就对自己说，顾客为什么要买你的产品啊。''''要想让客户购买你的产品，就要让客户记住你，记住你的产品，想要让客户记住你，就要让她客户得到意想不到的服务，得到意想不到的服务的客户，才会被感动，被感动的客户才是你最忠实的客户。'''''''''''那么怎么样才能成功的做到这点呢我们需要一个全面的能力，我要学习有一个良好的心态，专业的美容护肤知识，销售非常棒的技能，这些我都需要静下心来从学习开始，否则微商之路不可能长远。'''''''''''''
三：积累的心态;【进入微商行业了】如果你还在抱怨，如果你的好友不够多，先去积累，如果你对专业的知识不够多，请你去积累，去学习，很多朋友之前不愿意和别人沟通，建立关系的，现在就需要积累人脉，学会沟通！别成天说这个成功了多少，你失败了多少，想想你积累了多少？''''''''''
四：抗压的心态，很多伙伴刚进入微商，就会发现身边很多朋友用异样的眼光来看我们，包括家里的亲戚朋友，他们很多人因为担心我们上当受骗，担心我们不会成功，担心我们这个行业没有前景，种种的担心其实从心里学上来说的话，担心就是一种诅咒，那么当我们身边充满着各种各样的担心，也就是充满各种各样的诅咒的时候，我们的心里抗压能力达到一个什么样的状体呢？''''''''
有的新代理，刚进来的时候激情澎湃，热火朝天，，一个礼拜后就什么都不冒泡了，一问是什么原因，伙伴告诉我：第一次向客户介绍我们产品，对方就说，哎呀，，你也是做微商的呀？就这么一句话，让她觉得顿时无地自容，她觉得自己做的似乎是一件拿不出手的事情，似乎是一件不能在阳光下看见太阳的事情，所以就这么一句话，她就选择了沉默，自然也就离开了微商的道路，''''''''''''各位伙伴，微信营销是时下最流行的营销模式，微商，一个阳光干净的行业，没有行贿受贿，没有贪污腐败，没有艳门照，没有潜规则，没有门槛，没有要过国家一分钱投资，只要你心智健康，只要付出
一定有回报，解决了中国很多人的就业问题，拉动中国的经济发展，让无数人凭借自己的双手获得财富，这个行业值得尊敬，值得骄傲，我是微商人，我骄傲，''''''''''''不管今天你做的任何行业，不管是传统的任何实体店还是在任何单位上班，我想请问大家，没有压力的工作有没有？没有，对的，，，每个人都很清楚，我们都是一个成年人 不管我们在生活中，学校中，社会中，任何事情都会有压力，就连我们每天都需要生存，生存就都需要呼吸？任何一个人如果你连一点抗压能力都没有，我想你只能考虑去火星去生存，因为谁也没去过，也不知道火星有没有压力这个东西，，，'''''''''''''''每个人面对生活，都需要一定的抗压能力，如果你连基础的抗压能力都没有，今天你可以不做微商，但是你起码也要生存下去，如果你选择不活下去，我没的说，但是如果你选择生存下去，那基本的抗压能力就是我们人，生存的基本素质。【以上四个死穴，大家可以对号入座，有没有点到你，如果有被点到，那请你立刻关闭这四个死穴，不然的话后果不堪设想】'''''''''' 五：务实的心态，各位伙伴我相信很多伙伴在你们上级那里，或者自己的群里，都遭遇过这样的一个情景，在每个月月底，你们老大让总结或者定目标的时候，群里就一片死寂，大家有没有遇到过这样的情况？，，，''''''''''''平时大家有没有发现只要我们公司一发现有出新品，公司又上什么广告，在哪个新闻有多牛的时候，群里都是各种的兴奋，各种的信心满微商十大风云人物
满，各种的表情符合，有没有这种情况？有，对吧？那我要告诉大家这是务虚而不是务实，你说吧，''''''''''我们做微商都是把公司开在手机上了，都是在线上进行一个管理，那么就像一个线下的公司一样，每天可以听到员工不断的呐喊，不断的鼓劲，不断的加油，但是一个月下来什么动静都没有什么业绩都没有，那么请问这家公司是在演电视连续剧吗？还是在做一份事业呢''''''''''
那么大家现在能够明白你的上级领导每个月为什么要在月初的时候让你定出你的目标计划，监督管理你是否去行动了，最后月底进行检验你是否达成了，怎么达成的，为什么没有达成？下个月我们才有新的方向，新的目标去奋斗，'''''''''作为一个企业的管理，我们在已经线上去落实的的情况下，是不是该用一个数据来呈现，如果我们在管理当中，我们没有这样的一个系统的数据管理，那么在我们的群里每天都可以去各种欢呼各种的开心，那么请问我们包里的钞票有增加吗？'''''''''''如果你所在的团队所在的群，这样的一个要求，这样的一个管理都没有，成天大家都是在里面打情骂俏各种的开心，那么请问你所做的是一份事业还是在搞一个聊天会呢？'所以接下来，你的上级，你的群里在给大家制定目标，检验目标的时候，各位伙伴请记住，这就是务实了！用数据说话了，'''''''''''''当然我知道很多伙伴有这样的一个心态，目标定高了怕完不成，目标低了又怕丢脸，就想给自己留一条后
1：轻率挑选商品的微商
不调研、不评价，不体验，挑选一些连注册商标都没有的三无商品。有人推荐，觉得有利可图就做，透支兄弟圈诺言，自断后路。
2：抱着试试看心态的微商
拿了商品自个用却不用心做，要么不做，要么全力以赴，微商是生意，做得好仍是大生意，谁见过先拿一两样东西摆在货架上边卖边看的超市老板？心态决议投入、投入决议产出！ 3：看重眼前利益的微商
这类微商在乎单个商品赢利空间，不明白让利共享，不明白调配销售，不明白使用网络倍增的威力，所以只能混迹在一个狭小的圈子，做点零售，赚点零花。必定记住，网络时代，心有多大，将来就有多大！
4：不备货靠代发的微商
量小，拿货成本高、没有价格优势，宣扬推行靠纯转发，兄弟圈信赖度差、不能及时供货，客户满意度低。
5：总觉得是在帮兄弟打工的微商
微商是自个经商，兄弟供给信息、资本、一路辅佐，赚取合理的差利无可厚非，互利互惠，不感恩也算了，最少不应心生嫌隙。指尖大的胸怀装不下馒头大的梦想！商场空间无限大，该想的是怎样和兄弟一同共赢全国！
6：“微销前期”商品品牌过于繁多的微商
敬服这类人极端旺盛的精力，每天均匀最少十条以上推行信息，自个刷得欢，兄弟看得厌，这类微商，兄弟圈会越做越窄，不挑选拉黑的只要两种人：碍于情面的身边人和承受能力极端强壮的微友。当然，假如你有自个的公司、员工很多、有自个的网站渠道、网店诺言高、网络足够大，粉丝足够多，口碑足够好，不多卖几款商品的确对资本的糟蹋！
7：依靠思想严重的微商
不自动学习，不积极思考，不好下级署理进行有用交流，过于依靠上家、依靠团队，没有独立，强壮何来？必定记住：天道酬勤！
8：人品口碑差的微商
能够断语，没有一个自私自利，投机取巧，低价，乱价、串货的微商能终成大器，“物以类聚，人以群分” ，只要优异的人才干招引优异的人，微商第一轮被淘汰的注定是人品差口碑差的微商，小胜靠智，大胜靠德！
9：没有团队意识的微商
三角形的恣意两头之和大于第三边，三个臭皮匠胜过诸葛亮，一双筷子易折断，十双筷子抱成团！个人能力再强也卖不过一群人，点子再多也抵不过群策群力。单打独斗得眼前，团队协作赢将来！
10：没有坚定信念的微商
微商的魅力来自于人际关系网络的传达功用，微商的强壮来自于从量变到突变的进程，但10%的微商会在一个月后挑选抛弃，50%的微销会在半年后挑选抛弃，20%的微商会在一
年后挑选抛弃，最后只要20%的微商在大多数人不能坚持的时分挑选多坚持了那么一点点，终究熬过风雨，见到彩虹！饼很大，只看你有没有资历吃到。
微商十大忌
1轻率选择产品的微商
不调研、不评估，不体验，有人推荐，觉得有利可图就做，透支朋友圈信用，自断后路。
2抱着试试看心态的微商
要么不做，要么全力以赴，微商是生意，做得好还是大生意，谁见过先拿一两样东西摆在货架上边卖边看的超市老板？心态决定投入、投入决定产出！
3看重眼前利益的微商
这类微商在乎单个产品利润空间，不懂让利分享，不懂搭配销售，不懂利用网络倍增的威力，所以只能混迹在一个狭小的圈子，做点零售，赚点零花。
4不备货靠代发的微商
量小，拿货成本高、没有价格优势，宣传推广靠纯转发，朋友圈信任度差、不能及时供货，客户满意度低。
5总是觉得是在帮朋友打工的微商
微商是自己做生意，朋友提供信息、资源、一路辅助，赚取合理的差利无可厚非，互利互惠，不感恩也罢了，至少不该心生芥蒂。指尖大的心胸装不下馒头大的梦想！市场空间无限大，该想的是怎么和朋友一起共赢天下？
6“营销初期”产品繁多的微商
佩服这类人极其旺盛的精力，每天平均至少十条以上推广信息，自己刷得欢，朋友看得厌，这类微商，朋友圈会越做越窄，不选择拉黑的只有两种人：碍于情面的身边人和承受能力极其强大的微友。当然，如果你有自己的公司，员工众多；有自己的网站平台，网店信誉高，网络足够大，粉丝足够多，口碑足够好，不多卖几款产品确实对资源的浪费！
7依赖思想严重的微商
不主动学习，不积极思考，不和下级代理进行有效沟通，过于依赖上家、依赖团队，没有独立，强大何来？
8人品口碑差的微商
可以断言，没有一个自私自利，投机取巧，低价，乱价、串货的微商能终成大器，“物以类聚，人以群分”，只有优秀的人才能吸引优秀的人，微商第一轮被淘汰的注定是人品差口碑差的微商，小胜靠智，大胜靠德！
9没有团队意识的微商
三角形的任意两边之和大于第三边，三个臭皮匠胜过诸葛亮，一双筷子易折断，十双筷子抱成团！个人能力再强也卖不过一群人，点子再多也抵不过集思广益。单打独斗得眼前，团队合作赢未来！
10没有坚定信念的微商
微商的魅力来自于人际关系网络的传播功能，微商的强大来自于从量变到质变的过程，但10%的微商会在一个月后选择放弃，50%的微销会在半年后选择放弃，20%的微商会在一年后
选择放弃，最后只有20%的微商在大多数人不能坚持的时候选择多坚持了那么一点点，最终熬过风雨，见到彩虹！饼很大，只看你有没有资格吃到。
微商运营十大能力，你会哪些1找到你的理由
正如文化人类学家所言，那些成功品牌最在乎的并不是做什么和怎么做，而是为什么要这样做。找到你的理由，也就等于找到了你自己的故事。着重于塑造品牌在人们生活中的扮演的角色，超越产品本身的范畴。有说服力的品牌故事会围绕价值观展开，明确阐述品牌代表的理念以及存在的理由。
2不要以自我为中心
很少有人喜欢跟只顾谈论自己的人交谈。然而，在过去一百多年里，企业与消费者的对话变成了单方面的讲话，他们不停向消费者单向传递自家产品的特性和功效。如今，这种方法不再奏效。内容必须具有娱乐性、教育性或实用性。不要再滔滔不绝地谈论你想说的东西，开始倾听你的受众想要表达什么吧。
3洞察激发创意
了解消费者和自己的品牌。依靠数据分析获得的洞见和情报是创新的助推剂，能确保创意不只停留在追求新潮的层面，而是与商业挑战以及消费者需求也联系起来。英特尔与东芝联手打造的《TheBeautyInside奇幻心旅》在今年的戛纳创意节上荣获“品牌化内容与娱乐大奖”，得奖原因在于该剧集深度剖析了一个朴素的人生道理与品牌实质的共通点：内涵才是最重要的。
4坚持到底
要勇于宣扬你的故事（但不能不计后果）。虽然有很多品牌尝试过内容营销，但通常是实验性的，或者是作为原有营销及媒体流程走完后的附属手段，这样注定会落得一场空。故事应该是你营销计划的核心，而不是细枝末节。一旦确定所要讲述的故事后，就应利用所有的沟通渠道进行辐射和放大。要把你的媒体计划看作是内容联合计划。
5核心是社交
做品牌要像编辑一样思考，像出版商一样行事。摒弃营销活动思维。将一个故事推向市场并不是事情的结束，而是开始。消费者想要扮演一个角色。他们希望成为维护自己所选品牌和产品的拥护者。品牌化内容能够实现双向对话和深层次交流，把客户变成拥护者和推广人。要让你的内容被人发现、分享，并完善成型。要让行事速度跟上社交媒体的变化，就需要全新的创造性思维，知道如何创造人为设计的社交化体验，并能够迅速将想法变为行动。充分利用数据，改进、优化并调整你的努力方向。
6不要发布后就听天由命
如果没人关注，内容再好也没用。这一点听起来显而易见，但再一追问，大多数企业都承认，他们只顾创建内容而没有制定推广策略。重要的不只在于你说什么，还在于你何时、何地、对谁说。要清楚如何利用自有渠道、付费渠道及口碑渠道将消息发布出去。我不是要强调内容与推广孰轻孰重，而是要齐头并进，把两方面都做好。
7确保真实
要让你的故事留在人们的记忆中。品牌故事应与其宣传的产品扮演相同的角色。可口可乐公司不只是口头上谈论分享快乐，同时也在传播能将想法化为行动的实际做法，比如将可乐罐一分为二，或者让印度的某个人通过自动售货机为巴基斯坦的某个人购买可口可乐。万事达卡的“PricelessCities”计划将其品牌承诺引入了人们的生活。品牌所传递的个性和理念胜过了你的自诩，任何虚假夸大的信息都瞒不过消费者。要让你的故事真实、可信。8成为专家
说到这一点，更大程度上是站在教育性和实用性的角度，而不是站在娱乐性的角度，但这却是内容营销的沃土。你的品牌要成为某一方面的专家，能为人们的生活增添价值。提到落健，能联想到自信；提到耐克，能联想到健康；提到欧莱雅，能联想到自尊。对于受众而言，品牌是可以信赖的信息提供者。大可以设定一个日程，要知道，从《圣经》的作者到史蒂芬·斯皮尔伯格，再到蠢朋克乐队和梅西百货，所有故事的讲述者都是这样做的。只要信息来源可靠，内容吸引人，消费者就会接受。
9学会放手
品牌形象的塑造和认知已不再单单由你独自掌控。从前，会有一百页的规则手册来规定品牌吉祥物能做什么和不能做什么，现在这样的日子一去不复返了。你的品牌形象会受到创意合伙人乃至消费者等各个方面的影响，而不再仅仅由品牌经理或创意公司主宰。要接受这一现实，树立在受众心中的信誉。企业仍要考虑他们自身的利益，但现实情况是，品牌经过了包括拥护者和批评者在内的多重过滤。JimmyKimmel与宝马的商业搭配就是一个靠放手而获得品牌成功的典型范例，宝马买下了一期节目的全部广告时段，然后交由节目主持人随意安排。
10对结果做出预期
忘掉对媒体资金投入不闻不问的想法。故事营销必须是可核算的市场营销。制定明确的商业投入目标，以便与产出进行比较。不要单纯因为内容标新立异或存在投机机会而投资。而是当你认为内容能有效融入营销组合并发挥巨大作用，且有助于实现业务目标时，才进行投资。优盟媒体的独家研究表明，定制化内容在提高品牌知名度的效率上比传统电视广告高92%，而在促进购买意向的作用则要比传统电视广告高168%。要保证故事的讲述方式具有战略性和条理性，并与实际的关键绩效指标挂钩。
做生意卖货过程中的关键用户，用户心理会影响到他们的购买决策，而作为微商的你，就应该了解消费者心理在想什么？消费者有十大心理特征，读懂这些，做一个聪明的微商！
第一点：面子心理
国人有句俗语：给别人面子就是给自己面子，对弈在宅微店也好，还是独立的网页也好，你的面子就在于你的店铺的整体布局，整体风格，是不是能够跟你的整体形象搭配（显赫的抬头）内容（穿着名牌），服务（自信满意）相匹配！
1：倡导者：产品购买的发起者，他的面子就是我推荐的，肯定是好的，怎么才能引起别人去推荐你的产品，这是一种情况！
2：决策者：就是当家，男当家还是女当家？亦或者家长还是自己当今爱，这些都是在咨询过程中都可以发现的，男女面子家长面子自己的面子都需要顾及到的！
3：影响者：就是经常发难，抱怨的人，尽量把影响者的影响降到最低，主动去影响他！
4：使用者：会针对何种疑惑，不懂的细项，提出问题的人！
5：追随者：就是看到别人买过之后，自己才会买会用，而且还会说的很好的人，因为国人对面子尤为重视，面子功夫做到了商品也就卖出去一半了！
第二点：从众心理
中国人喜欢热闹，在网上的气氛怎么烘托，就是以数字说明，这样微商十大风云人物
才能达到从众的母的，比如：为什么每个微商都要做爆款，就是要引起顾客的从众心理。
第三点：权威心理
什么是权威？国字号，有认证，国外授权，媒体专家提到的，先是权威鉴定，权威不权威，肯定往下，那就是机会，比如一个简简单单的刮痧板会有5中认证，仅仅是检测性的认证，还可以更多：比如专家说，明星说，知名人物实力之类的！
第四点：占便宜心理
记住：占便宜心理并不是将东西价格尽可能卖的低廉的意思，而是说把10元的东西包装成为价值100元的，再给他减到50，让他感觉享受到了5折的优惠，这就有人会提问，难道消费者没有估价能力？通过额外附加卖点，产品是你独有的，就没有可比性，价格也不是透明的了！微商十大风云人物微商十大风云人物
第五点：朝三暮四心理
这个心理不好把握，或者叫后悔心理，买过之后感觉不值得怎么办？主要靠增值服务，在做产品的时候要有针对性，特别是销量比较好的单品（包退包换）。还有，规定一个是时段内，销完就没有了，运用的再好一些的花，可以根据数据制定活动！
第六点：价位心里
这也就是定价的艺术了。
要注意“一中间线为基准线”上可升下可降，上升价格要太突出一分钱一分货，好货不便宜，下降要突出物美价廉下降品质没有下降，服务依然有保障，在产品同质化的情况下，其附加值的确是销售的重点，对于消费者而言，在看重产品的同时，更注重它的附加值，就目前而言，附加值除了带个客户的名誉，荣耀，自信外，更多的就是售后服务！
第七点：炫耀心理
把让客户炫耀的资本罗列出来，你炫耀的资本也就是顾客炫耀的资本，顾客不知道炫耀的点在那里，你就要教给顾客，这个在社交媒体上很容易做到，可以鼓励卖家贴出自己的产品，并作出一定的奖励！
第八点：草根心理
我（Vx:ll900999）和你都是普通人，我们都有想成为明星的梦想，而你需要把他们的潜质激发出来，怎么让人消费了还成为其他人关注的焦点。两个字：分享！
第九点：攀比心理
所谓的攀比心理，其实就是跟身边的人比较，拿在你们卖产品的同时就要有一种攀比心理，我家的就是比他家的贵，但是我家贵的就是
好，或者说我家便宜不假就是性比价高，贵有贵的道理，便宜又有便宜的好处！
第十点：懒人心理
每个人都很懒，电子商务尤为重要，所以说对于电子商务购买要简单支付要见到，退货要简单，所以这才有了货到付款，衣服可以试穿，不合身直接退货免费退换等等！
以上十点，已经命中了现代大部分人的心理特征，搞定了他们的心理，还怕搞不掂他们的钱包么？洞察人性的弱点，读懂人的心理，在生意场上方能无往不胜，做微商也是如此啊！
首先给大家讲一个故事：
老虎与老鼠的故事
森林里一只饥饿的老虎正在觅食，忽然看见一只老鼠，老鼠看到老虎非常害怕，对老虎说：我很小，也没有多少肉，吃了对你也没有什么帮助，不如你放了我，以后也许我会帮助到你的，我会报答你的。
老虎不屑的看看老鼠，想想也是没有什么意思，虽然我很饿可是传出去我吃老鼠也不光彩啊，于是就放过了老鼠。
过了几天，老鼠正在森林里游荡，忽然听到喊救命的声音，看看四周也没有发现什么，忽然抬头看见老虎在树上的大网里，老虎被猎人的大网给网住了，老虎喊救命看到喊来老鼠，心理十分懊恼，想想真是命苦，老鼠那里能够救他啊。
老鼠看到老虎忙说：老虎大哥不要着急，我来救你，于是喊来了一千只老鼠，大家一起爬到网兜上，一声令下，一齐开咬，网兜一下被咬坏了，老虎被一只老鼠给救了，老虎十分感谢老鼠，老鼠告诉老虎：我个人没有什么能力，可是我有团队的力量。
21世纪是英雄退位，团队进位的时代。没有完美的个人只有完美的团队。
21世纪不缺少机会，而缺乏把握机会的能力和判断力，这是因为个人依据自己的经验和阅历来认知的事物已经不能够满足社会的发展需要，现在是需要大家共同努力的时代了。
个人只是团队的之一，而团队是我们的唯一，一个一流的团队可以做好很多事情，而一个三流的团队却可以做坏很多事情。
做正确的事还需要用正确的方法，用错误的方法做正确的事和用正确的方法做错误的事结果都是错误。
打造完美团队的条件：
一：有领袖，完美的团队拥有真正的具有个人魅力的领袖。
打造领袖的人格魅力。领袖是团队的核心。
下面我们看看企业里的各种类型的员工。 在企业里有三种人。
人手型：是可以随时被替代的人，只是从事简单的劳动，是属于被管理型的人。
人才型：是可以用脑力工作的人，可以为企业创造一些事情。是属于管理别人
同时也被别人管理的人。
人物型：决定企业方向的人，用影响力管理别人的人。
领导者有四种形式；
指挥型领导者：做事时事无巨细都亲自指挥下属去完成工作的领导者。
目标型领导者：是建立一个共同的目标来完成工作的领导者。人才型领导者：是能够复制人才，给予一定工作空间的领导者。
人格魅力型领导者：用自己完美的人格魅力去吸引大家跟从他一起完成工作的领导者。 一个企业的团队核心一定是具有人格魅力的领导者来作为企业团队的决策者。他可以用完美的人格力量吸引各种人才来共同完成一些事情。这是一个领袖型的领导者。
那么如何打造领袖型的人格魅力呢？
我们都希望遇到什么样的领导人呢？
我们自己都为打造这样的团队做到了哪些呢？
如何打造有人格魅力的领袖：
1、要有旺盛的企图心，有成功的欲望，态度决定一切，如果没有欲望，我们就没有动力、没有目标也就没有希望，就离成功越来越远。有野心的人才会克服一切困难，创造条件也要成功、成功人魅力四射，个人魅力。一个人的外在仪态、谈吐、肢体语言以及内在修养、丰富的知识、积极乐观的心态等都是展现个人魅力的关键因素。
2、具有成熟度，对事情认知判断力。
一个人的成熟度来自于对事物认知与判断力，信赖度：成熟度让人产生信赖度，情商稳定，守时守信，重承诺。成功领导人给别人信心、希望、快乐。
3、成功领导人具有可能的想法，Icandoit.相信我一定能做到。
4、主动、热诚的态度。对人热诚，对事主动。
5、良好的人际关系。 能赢得其他团队的助力。 在团队中摆对自己的位置。 做有感恩的人。
6、开发市场能力，组织能力，训练能力。
7、创造力，是世界上最伟大的力量，是从无中生有的本事，从无到有，只有想不到，没有做不到，只要相信你自己，就能成功。、强健的体魄。身体健康是事
别人要做到的事自己要先做到。条件反射原理，你对别人什么样，你的团队就会什么样。 榜样：要学习。借鉴：要感谢，感谢他让你看到错误避免自己再犯。对犯错的人不抱怨，不指责，改变自己，解决问题。事情发生不重要，重要的是转化的能力。
想法、看法决定你的做法
3、定位自己做领导人的左膀右臂的人成长最快。、心境：为领导和团队付出，要无怨无悔，不讲条件，一个人为条件做事就会抱怨，不积极，不快乐。 付出的过程中可能发生错
误，在别人的抱怨和指责中磨练心境。一个人成长容易成熟难。经历过磨练的心境才会成熟。
4、学会与领导人配合，建设和谐团队，做领导人想做的事，培养团队的感情，培养信任，培养默契。多看多听少说，学习领导人的思想和做事的方法。领导人也会犯错误，也要包容，不排斥，不挑剔，要有判断力。
记住：“当你犯错误时，请加入人的行列。”天堂和地狱的故事
某人去世的时候，他向上帝报道，上帝问他想去天堂还是地狱，他说可以先参观吗，上帝于是派人带他去看，他很好奇，只是听人说地狱但是从来没有看过，现在有机会看，他就要求先看地狱，
当他来到地狱的时候，看到每个人都是敌意的目光，每个人都非常瘦弱，这时正好开饭了，他看到桌子上摆满了丰盛的酒席，
他很奇怪这么好的饭菜为什么会把人吃的那么瘦弱，这时每个人发了一双筷子，有米长，拿到筷子的人拼命往自己的碗里夹饭菜，可是筷子很长，没有到嘴里就掉了，于是又拼命夹，如此往复，可是每个人吃到的都很少。
当他来到天堂的时候，看到人人都很悠闲，每个人都红光满面，到吃饭的时候也是上了同样的饭菜，也是发给每人一双米长的筷子，他很奇怪都是一样的东西为什么会有不一样的结果呢，吃饭时他看到在天堂的人们都是把东西夹起来喂给对面的人吃，结果所有的人都能吃到丰盛的美味，他知道只有为别人做事的人才可以大家共赢啊。
这个故事告诉我们：
团队每个人都是别人的左膀右臂。团队是合作的，互相为对方做事，每个人都给别人做事才会有合作。
你成为谁的左膀右臂很重要。做左膀右臂不是管理是执行，是二传手，领导的意图通过你传下去，带动，组织。
定位自己是否要成为团队的左膀右臂。最重要的是心境，成长需要磨练，想领导 人所想，学到领导人的思想。左膀右臂就是为团队的承担。
5.有归属感.团队每个人之间拥有良好的文化氛围，团队是吸引力的核心旋涡。
很多的烦恼是成长的烦恼，随着时间和发展是可以改变的
企业文化是核心。
有什么样的团队就会吸引什么样的人才，所以要吸引好的人才，团队要先成为吸引人才的摇篮。团队的文化就是吸引力。团队的大小不是重要的，成绩也不是重要的，团队的文化教育理念最重要。保证团队生存是有共同的价值观和世界观的一群人在一起。
团队文化是在最初组建时候的领导决定的这个团队的性格。是领导者的文化，所以领导者的素质能够决定团队的走向和发展程度。
核心的团队文化应该具备的条件：
竹子的哲学
竹子是群生植物，寻找共同的环境，是团队的聚集。 竹子是中间空心，虚怀若谷。 自我成长，节节突破。
稻穗原理：
越饱满越谦卑。站的直的都是草。空杯原理：
本文来源：https://www.dagaqi.com/chuangyerenwu/56775.html
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